Job Description

La selection a ce poste requiert une entrevue.



Conduire les vehicules de l'entreprise, livrer et ramasser efficacement des colis en demeurant disponible pour changer d'affectation entre au moins 15 routes. Travailler comme messager sans forcement avoir de route attitree.




Donner l'exemple aux employes horaires en devenant un mentor et en faisant figure de modele de comportement notamment dans la communication, la resolution de conflit et le leadership (en appliquant les meilleures pratiques)



Favoriser la poursuite des ventes et generer des revenus supplementaires potentiels dans la mesure du possible



REQUIRED KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES


Educational Requirements


High school diploma/equivalent


Related Experience Requirements


Minimum number of years required for entry to this job


One (1) year of previous courier experience


Amount of time required to learn or adjust to the job


Six (6) months


Special Notes:


Incumbent(s) of this position do not have regularly assigned routes. They provide coverage for open routes in the absence of the normally assigned courier.


The requirement of DG specialist is dependent upon station size and location. Senior Management (MD level) has the right to override these requirements as it sees fit.


Technical Skill Requirements


Solid knowledge of the following:


Must possess a valid drivers licence and have a good driving record.


Ability to successfully complete all basic and recurrency training (including completing and maintaining DG certification). Must maintain accreditation through yearly recurrency training prior to expiration.


Ability to gain and maintain FedEx DG Specialist certification


Good understanding of FedEx products, features of service, general operations.


Ability to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment.


Some knowledge of Federal Express operations and Canadian Customs regulations an asset.


In the Province of Quebec, must be bilingual (French and English).


Interpersonal Skill Requirements


Excellent human relations, customer relations and communication skills.


Good analytical, problem solving, prioritization and organization skills



COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES


Exigences scolaires


Postsecondaire:


Diplome d'etudes secondaires ou l'equivalent.


Experience


Nombre d'annees minimum pour occuper ce poste


Un (1) an d'experience comme messager


Delai requis pour se familiariser avec la tache et s'y adapter


Six (6) mois


Remarques :


Le titulaire de ce poste n'a pas de route attitree. Il couvre les routes dont le messager attitre est absent.


L'exigence de certification comme specialiste des matieres dangereuses depend de la taille et de l'emplacement de la succursale. La haute direction (niveau D.G.) peut outrepasser cette exigence selon son bon jugement.


Exigences techniques


Solide connaissance de ce qui suit :


Permis de conduire en regle et bon dossier de conduite.


Reussir la formation de base et la formation periodique (y compris l'obtention et le maintien d'un certificat de marchandises dangereuses). Conserver son accreditation par des formations periodiques avant la date d'expiration.


Obtenir et garder la certification de specialiste en matieres dangereuses de FedEx


Bien comprendre les services de FedEx, leurs modalites et le fonctionnement general de l'entreprise.


Pouvoir soulever des charges de 70 lb et de manoeuvrer, avec l'aide d'un appareil approprie, des colis pesant jusqu'a 150 lb.


Une certaine connaissance des activites de Federal Express et de la reglementation douaniere canadienne constitue un atout.


Au Quebec, le candidat ou la candidate doit etre bilingue (francais et anglais).


Relations interpersonnelles


Maitriser avec excellence les relations humaines, le service a la clientele et la communication.


Bien maitriser l'analyse, la resolution de problemes, l'organisation et l'etablissement de priorites.

Qualifications Requises:

Transparence Salariale:

Salaire:

Details Supplementaires:

Shift: Tuesday - Saturday, Job Posted date: 5/22/2025 Job Unposted date: 5/29/202

DENI DE RESPONSABILITE

Cette description de poste est generale et ne pretend pas enumerer ni etre interpretee comme une liste exhaustive de toutes les fonctions, responsabilites et qualifications exigees des employes dans ce poste. Le ou la titulaire devra effectuer toute autre tache assignee, atteindre les seuils minimaux requis pour les tests et formations obligatoires, travailler dans un environnement Windows, suivre avec succes les formations periodiques et maintenir les accreditations annuelles si applicable, et travailler sur differents quarts selon les besoins operationnels. Les titulaires au Quebec doivent etre bilingues (francais et anglais). En plus des criteres habituels de selection, les candidats aux postes exigeant la conduite comme competence fondamentale doivent detenir un permis valide (ex. classe 5, G ou 1[AZ]) et presenter un dossier ne comportant pas plus de deux infractions et/ou accidents dans les 24 mois precedant la candidature. Les candidats seront egalement evalues selon : 1) leur releve annuel de conduite ; 2) leur performance en entrevue ; et 3) leurs resultats aux evaluations de conduite administrees.

Enonce sur l'equite en emploi

FedEx valorise la diversite et l'inclusion dans son milieu de travail. Notre entreprise accueille des talents issus de tous les horizons, a l'image de notre clientele et des communautes que nous servons. Nous offrons un environnement securitaire et respectueux ou chaque personne peut s'epanouir. Nous invitons particulierement les femmes, les personnes en situation de handicap, les Autochtones, les membres des communautes culturelles et 2ELGBTQ+ a soumettre leur candidature. Notre equipe des ressources humaines adaptera le processus de recrutement selon vos besoins specifiques.