Job Description

MHIRJ est la fusion de deux patrimoines importants : Mitsubishi Heavy Industries (MHI) et le programme CRJ Series. Nous fournissons des solutions completes d'exploitation, d'ingenierie et de support client, comprenant la maintenance, la remise a neuf, les publications techniques, les activites de marketing et de vente pour l'industrie mondiale des avions regionaux. Nous recherchons un(e) Specialiste principal(e), Avantages sociaux et mieux-etre pour rejoindre nos rangs.

Sommaire du poste

Faites une difference la ou ca compte le plus : dans la vie de nos employes! Nos employes(es) sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ce poste jouera un role cle dans la conception et la mise en oeuvre de nos programmes d'avantages sociaux et de mieux-etre au Canada et aux Etats-Unis.

Votre contribution entant que Specialiste principal(e), Avantages sociaux et mieux-etre:

Concevoir, mettre en oeuvre et gerer une vaste gamme de programmes d'avantages sociaux, incluant assurance sante, dentaire, vision, vie, regimes de retraite et autres avantages connexes. Proposer et piloter des initiatives de mieux-etre engageantes favorisant la sante physique, mentale et financiere. Collaborer avec les equipes RH, les gestionnaires et les fournisseurs externes afin d'aligner les programmes sur les besoins de l'entreprise et des employes. Participer activement aux renouvellements annuels et l'inscription aux avantages sociaux, en veillant a des processus fluides et a des communications claires. Fournir une expertise en gestion de cas d'invalidite et accompagner les employes dans leurs questions liees aux avantages sociaux et au mieux-etre. Developper (sans pour autant animer) des formations, ateliers et ressources pour accroitre la comprehension et l'engagement des employes. Gerer les budgets et negocier avec les fournisseurs afin d'optimiser la valeur et la qualite des services. Rester a jour sur les lois et reglementations canadiennes et americaines en matiere d'avantages sociaux, et recommander des ameliorations pour maintenir notre competitivite.

Voici ce qui est necessaire pour reussir :

Autour de 7 ans d'experience solide en gestion des avantages sociaux et de programmes de mieux-etre Connaissance approfondie des environnements canadien et americain en matiere d'avantages sociaux (experience aux Etats-Unis : un atout majeur) Capacite demontree a concevoir et diriger des strategies de mieux-etre qui soutiennent le bien-etre global des employes. Habiletes marquees en communication et en presentation, avec la capacite d'influencer a tous les niveaux de l'organisation. Maitrise des systemes RH (HRIS - SIRH) et de gestion des avantages sociaux. Grande rigueur, souci du detail et discretion dans le traitement d'informations sensibles. Bilinguisme (francais et anglais), a l'oral comme a l'ecrit. L'anglais est requis pour le poste car la personne selectionnee devra regulierement communiquer avec des collegues, clients ou partenaires situes a l'exterieur du Quebec




Si votre experience correspond aux qualifications requises pour ce poste ou que vous detenez une certification CEBS, CBP ou ASA, nous vous encourageons a poser votre candidature - nous aimerions vous connaitre !

Pourquoi vous joindre a nous?

Vous etes passionne(e) par l'aviation ? Vous etes impatient(e) d'avoir un impact significatif sur les clients? Aspirez-vous a une carriere epanouissante en tant que Specialiste principal(e), Avantages sociaux et mieux-etre? Si oui, vous etes au bon endroit. Chez MHIRJ, nous reconnaissons et apprecions votre contribution a notre equipe unifiee. Nous vivons selon nos valeurs et incarnons nos comportements qui sont les moteurs de notre succes. Prenez votre envol avec une equipe qui partage votre passion et vous soutient dans votre parcours. Envolons-nous ensemble a MHIRJ !





Nous offrons des avantages complets pour vous et votre famille, ainsi que de nombreuses possibilites d'evolution de carriere.




Assurance sante, dentaire et vision competitive Banque de conges annuels Remuneration competitive et plan de primes annuelles Plans d'epargne retraite Reductions pour les employes et bien plus encore !


MHIRJ est un employeur qui souscrit au principe de l'egalite des chances et encourage les femmes, les autochtones, les personnes handicapees et les membres des minorites visibles a poser leur candidature.




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