Job Description

ID de la demande d'emploi :

10995

Type d'emploi :

Permanent a plein temps

Type de poste :

Hybride

Emplacement du bureau :

Ottawa (ON); Montreal (QC); Toronto (ON)

Exigences relatives aux deplacements :

Deplacements limites

Designation linguistique :

Anglais essentiel

Niveaux de competence linguistique (Lire/ecrire/parler) :

ZZZ

Exigence en matiere de securite :

Cote de fiabilite



A propos de la SCHL

Le travail que vous accomplissez et le travail que nous realisons ensemble comptent. Nous travaillons jour apres jour pour atteindre un but commun : contribuer au bon fonctionnement du systeme de logement.


A la SCHL, nous sommes responsables de nos

resultats

et nous soutenons les realisations de nos collegues. Nous misons sur la

collaboration

, en etablissant des liens dans l'ensemble de la SCHL et en faisant intervenir les bonnes personnes pour effectuer le travail. Notre style de leadership repose sur la

confiance

, c'est-a-dire que nos gestionnaires adoptent une approche adaptee aux besoins de leur equipe.



Joignez-vous a nous pour faire partie d'une equipe determinee a reellement changer les choses et participer a une mission importante.


Ce que nous offrons

Nous avons la raison d'etre, les personnes et les avantages dont vous avez besoin pour vous batir une carriere epanouissante. Voici le genereux programme d'avantages sociaux en tant qu'employe permanent :
vacances annuelles payees; une prime de rendement individuelle annuelle; un regime de retraite a prestations determinees; un regime complet d'assurance collective pour favoriser votre bien-etre des le premier jour; du soutien pour votre croissance personnelle et professionnelle grace a de la formation, du mentorat et plus encore; une culture et un environnement de travail inclusifs; bien que les postes a la SCHL exigent une certaine presence au bureau, d'autres ententes de travail peuvent etre envisagees pour les candidats autochtones.


A propos du role

La SCHL s'engage a ameliorer continuellement ses services informatiques et son efficacite operationnelle. L'ajout de nouveaux roles en informatiques est une demarche strategique afin de renforcer ses capacites et s'assurer de pouvoir repondre aux besoins evolutifs de ses clients et parties prenantes.


Joignez-vous a l'equipe Ingenierie de solutions d'affaires a titre de specialiste en ingenierie logicielles (Sitecore). C'est dans cet environnement que les prochaines generations de logiciels sont developpees pour permettre a la SCHL de realiser sa mission. Dans ce poste, vous serez responsable de la conception et de la mise en oeuvre de solutions logicielles novatrices. Vous agirez comme personne-ressource pour toutes les parties prenantes. A ce titre, vous veillerez a ce que les exigences operationnelles soient comprises et respectees, tout en appuyant l'amelioration continue au moyen du systeme Sitecore de la SCHL.

Ce que vous ferez :

collaborer avec la clientele pour determiner ses besoins en matiere de systeme, documenter les processus operationnels actuels et proposes et informer la clientele des solutions proposees et de leurs repercussions; elaborer des documents et des diagrammes relatifs aux specifications techniques pour les solutions nouvelles et existantes; concevoir et mettre en oeuvre des solutions Sitecore conformement aux exigences operationnelles, en veillant a ce que les normes de code soient de grande qualite et en mettant en oeuvre des solutions efficaces et modulables; travailler en etroite collaboration avec les specialistes de l'interface utilisateur et de l'experience utilisateur (UI/UX), la clientele et les autres membres de l'equipe pour creer des experiences harmonieuses, visuellement attrayantes et conviviales; participer aux processus de tests de correction de defauts et aux activites de deploiement; se tenir au courant des nouvelles fonctionnalites de Sitecore, des pratiques exemplaires et des tendances du secteur pour ameliorer les capacites du systeme de facon continue.

Les competences que vous devriez posseder :

un baccalaureat en informatique, en genie informatique ou dans un domaine connexe. Une combinaison equivalente d'etudes et d'experience pourrait etre prise en compte; au moins cinq (5) annees d'experience dans la programmation, le developpement et la mise en oeuvre d'applications d'entreprise; au moins une (1) annee d'experience dans le developpement de solutions Sitecore et de solutions pour l'experience utilisateur frontale ainsi qu'une solide capacite d'etablir et d'appliquer des pratiques exemplaires en matiere de developpement; une passion pour la technologie et motivation stimulee par les defis techniques et l'innovation; un volonte de developper votre expertise de facon continue par l'apprentissage et le perfectionnement professionnel; de l'experience prealable en direction et en encadrement de developpeurs debutants et en realisation d'examens de code; de l'experience prealable de travail dans un environnement Agile, capacite de resoudre des problemes complexes et de participer a des projets comportant des defis; des aptitudes eprouvees pour les relations interpersonnelles et d'affaires et pour le leadership, notamment la capacite de travailler en equipe, d'animer, de communiquer, de faire des presentations, d'influencer et de negocier.

Technologies :

une excellente maitrise des langages HTML, CSS et JavaScript, et experience des bibliotheques frontales, comme Angular, la conception reactive, ReactJS, NodeJS, Typescript, Azure Functions, .NET (C#), ASP.Net MVC, .Net Core, ASP.Net, API Web et Visual Studio; une connaissance de la mise en oeuvre de la recherche dans Sitecore avec Coveo; gestion du code source et DevOps avec Azure DevOps et Git; de l'experience de travail avec des plateformes infonuagiques comme Azure DevOps, Azure Logic Apps, Azure Functions, Azure Service Bus et les outils de gestion des API. SaaS, IaaS, PaaS, SOA et interfaces de programmation d'applications (API).

Il serait formidable que vous possediez aussi ce qui suit :

une certification Sitecore.

Date de fermeture:

Ce poste sera affiche jusqu'a ce qu'une candidature soit retenue.


Notre engagement envers la diversite, l'equite et l'inclusion
Nous sommes determines a assurer l'equite en matiere d'emploi et encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicapees, les anciens combattants et les personnes de tous les groupes raciaux et de toutes les ethnicites, religions, capacites, orientations sexuelles et identites et expressions de genre a poser leur candidature. Nous acceptons egalement les candidatures de personnes qui ne sont pas canadiennes, mais qui ont le droit de travailler au Canada.


La SCHL est un milieu de travail inclusif ou la diversite de pensee ? et des personnes ? est reconnue, valorisee et jugee essentielle a la realisation de notre mission.

Apprenez-en plus sur notre engagement envers la diversite et l'inclusion.

Prochaines etapes apres le depot de votre candidature
Nous vous remercions de poser votre candidature; nous sommes conscients que c'est une etape a la fois emballante et intimidante.

Apprenez-en plus sur notre processus d'embauche.

Si vous etes l'une des personnes convoquees a une entrevue ou appelees a passer un test, veuillez nous indiquer si vous avez besoin d'un accommodement.


Si vous avez deja pose votre candidature, mais que cette derniere n'a pas ete concluante, ne vous en faites pas. Nous affichons toujours de nouveaux postes, alors n'hesitez pas a retenter votre chance. Nous avons hate de voir quelle sera votre contribution cette fois-ci!