Job Description

Type de poste :

Permanent

Modele de travail :

Hybride

Numero de demande:

131241

Lieu principal :

ville de Quebec, QC

Emplacements additionnels :

Montreal, QC

Notre raison d'etre

Chez Deloitte, notre raison d'etre est d'avoir une influence marquante. Nous existons pour inspirer et aider nos gens, nos organisations, nos collectivites et nos pays a prosperer en creant un avenir meilleur. Notre travail soutient une societe prospere ou les gens peuvent s'epanouir et saisir des occasions. Il renforce la confiance des consommateurs et des entreprises, aide les organisations a trouver des moyens creatifs de deployer des capitaux, habilite des institutions sociales et economiques justes, fiables et efficaces, et permet a nos amis, a nos familles et a nos collectivites de profiter de la qualite de vie qui accompagne un avenir durable. Etant le plus grand cabinet de services professionnels detenu et exploite a 100 % par des Canadiens dans notre pays, nous sommes fiers de travailler aux cotes de nos clients pour avoir une influence positive sur tous les Canadiens.



En incarnant notre raison d'etre, nous aurons une influence marquante.

Diversifiez votre carriere au sein du Cabinet. Tirez parti d'avantages souples, proactifs et pratiques qui favorisent une culture de bien-etre et la creation de liens solides. Approfondissez vos connaissances grace au mentorat d'experts et a du coaching au travail.

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A quoi ressemblera votre journee type

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Le programme d'experience du centre Greenhouse de Deloitte de Montreal est a la recherche d'un specialiste des technologies tres motive qui sera responsable de la gestion et de l'exploitation des technologies habilitantes du centre Greenhouse et de la Zone decouverte, qui soutiendra la prestation des seances du centre Greenhouse et l'integration et l'activation des actifs et des solutions de la Zone decouverte.



La personne retenue participera a la cocreation d'experiences au centre Greenhouse et a la Zone decouverte, dirigera la mises en oeuvre et l'exploitation des technologies, fournira du soutien technologique au quotidien et aidera a l'integration des demonstrations de la Zone decouverte et de leurs cas d'utilisation.



Ce role exige d'excellentes aptitudes pour la communication orale et ecrite en francais et en anglais. Une connaissance fonctionnelle des technologies bureautiques d'entreprise et un veritable interet pour les technologies emergentes sont indispensables. Une experience dans le secteur de la Consommation et des Services financiers, et la capacite de relier l'application de la technologie et des solutions novatrices aux enjeux sectoriels reels est un atout. Certaines activites physiques telles que la mise en place, la reinstallation et le demantelement du materiel informatique seront necessaires. Des travaux sur place sont necessaires pour la preparation et la prestation des seances. Des deplacements pourraient etre requis.



En resume, il s'agit d'une occasion et d'un poste stimulants qui permettront au titulaire du poste d'entrer en contact avec de nombreux professionnels et experts du Cabinet de diverses gammes de services et de hauts dirigeants d'entreprise et d'en apprendre davantage sur differents defis les plus pressants tout en travaillant sur des produits et des solutions technologiques de pointe. Vous jouerez un role cle dans la creation d'experiences transformatrices aupres des clients en gerant des technologies et en collaborant avec des equipes multidisciplinaires.

Roles et responsabilites

Collaborer a la conception des seances du centre Greenhouse et de la Zone decouverte et mettre en oeuvre les exigences relatives aux technologies pour assurer une experience client percutante. Veiller a ce que les technologies habilitantes du centre Greenhouse et de la Zone decouverte (PC, serveurs, appareils mobiles, ecrans interactifs, systemes audiovisuels, reseaux, outils en ligne) soient pretes pour l'experience client et respectent les normes internes de conformite des TI. Assurer la realisation technique et le soutien de la prestation des seances du centre Greenhouse et de la Zone decouverte dans les trois formats de prestation (en salle, hybride, en ligne). Offrir un soutien technologique au quotidien au centre Greenhouse et a la Zone decouverte. Effectuer la recherche, l'evaluation, les tests et l'integration des nouveaux actifs et outils technologiques (tant le materiels que les logiciels) Soutenir l'integration, l'activation et le fonctionnement des demonstrations pour de la Zone decouverte et leurs cas d'utilisation. Favoriser et soutenir les initiatives d'amelioration de la productivite (p. ex., optimisation et automatisation des processus) dans le cadre du programme d'experience du centre Greenhouse en tirant parti de solutions technologiques comme Power Automate, Power Apps et Power BI. Au besoin, fournir du soutien general en matiere de TI aux professionnels de Deloitte, notamment en ce qui a trait a la preparation de salles de reunion, au depannage des lie aux ordinateurs portables ou a l'approvisionnement des comptes utilisateurs.

Renseignements sur l'equipe

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Au centre Greenhouse de Deloitte, nous offrons des experiences immersives memorables et stimulantes qui changent l'etat d'esprit et permettent aux leaders de liberer leur potentiel creatif pour saisir des occasions et relever des defis cruciaux. La Zone decouverte, propulsee par le centre Greenhouse de Deloitte, est une salle d'exposition d'innovation a la fine pointe concue pour favoriser la creativite et presenter des solutions technologiques novatrices qui aident les leaders du secteur a aborder leurs principaux enjeux.

Assez parle de nous, parlons de vous

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Requis :

Etudes postsecondaires dans une discipline des TI ou experience pratique equivalente; Excellentes aptitudes pour la communication orale et ecrite en francais et en anglais; Experience dans la prestation de soutien technologique dans un environnement de grande entreprise; Solide connaissance pratique des systemes et des logiciels Microsoft (Windows 10 et 11, Office 365, Forms, SharePoint, Power Platform, Teams, etc.); Solides competences en resolution de problemes et capacite de s'adapter aux besoins technologiques en evolution; Flexibilite au niveau de l'horaire et capacite de repondre aux demandes des clients dans des delais serres; Necessite de travailler frequemment sur place et certains deplacements peuvent etre necessaires.

Atouts :

Experience de travail au sein d'equipes de developpement et de mise en oeuvre interfonctionnelles; Connaissances pratiques ou comprehension fonctionnelle des technologies emergentes, avec un interet pour la recherche et la presentation de concepts et de solutions technologiques de pointe pour le developpement de demonstrations potentielles; Experience dans le secteur de la Consommation et des Services financiers, et capacite de soutenir le developpement ou l'activation de solutions technologiques novatrices repondant aux enjeux sectoriels cles un atout; A l'aise de parler en public a des groupes de petite et moyenne taille, de presenter des exposes a des clients, a des hauts dirigeants et a des leaders sectoriels un atout; Experience en developpement de logiciels (JavaScript, C# et Python) un atout; Comprehension de base de la mise en place et de la configuration d'un reseau d'entreprise un atout;. Connaissances et experience de travail avec les outils de collaboration en ligne (Klaxoon, Miro, Poll Everywhere et Qualtrics) un atout.

Remuneration totale

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L'echelle salariale pour ce poste est de 58,000 $ a 96,000 $. Certaines personnes peuvent etre admissibles a notre programme de prime. Sur le plan salarial, Deloitte se concentre sur l'equite et la competitivite. Nous etablissons regulierement des comparaisons aux donnees de reference du marche etablies pour divers postes, secteurs, cibles et niveaux. Notre approche est fondee sur l'importance de reconnaitre les forces et les contributions uniques de chaque personne et de recompenser celle-ci pour la valeur qu'elle apporte.



La remuneration totale offerte par Deloitte s'etend bien au-dela des programmes traditionnels de remuneration et d'avantages sociaux et est concue pour reconnaitre les contributions des employes, favoriser le mieux-etre personnel et soutenir la croissance du Cabinet. En plus de nos jours de conge payes reguliers, quelques exemples incluent : 4 000 $ par an pour les avantages de soutien en sante mentale, un compte de depenses flexibles de 1 300 $, des fermetures a l'echelle de l'entreprise connues sous le nom de "Jours Deloitte", des journees dediees a l'apprentissage (connues sous le nom de Jours de Developpement et d'Innovation), des arrangements de travail flexibles et une structure de travail hybride.

Notre promesse a nos gens : Deloitte est la ou vous pouvez propulsez vos ambitions.

Vous, et plus encore.

Evoluez au sein d'une equipe passionnee et determinee a apprendre et a developper de nouvelles competences. Batissez votre reseau et faites le plein d'experiences qui vous permettront de vous epanouir et vous meneront vers la prochaine etape de votre carriere.

Vos chemins nous portent plus loin.

La diversite de vos competences, perspectives et experiences nous rend meilleurs. Nous voulons que vous vous sentiez comme chez vous, qui que vous soyez et d'ou que vous veniez. Nous vous o?rons des options de travail ?exibles et personnalisees pour repondre a vos besoins, peu importe votre mode de vie.

Devenez le leader que vous desirez etre.

Certains dirigent des equipes, d'autres sont au coeur d'un changement de culture, d'autres encore batissent une expertise de pointe. Nous soutiendrons votre croissance en tant que leader par l'entremise d'experiences, d'occasions et de defis varies et enrichissants.

Ayez autant de carrieres que vous le souhaitez.

Nous sommes en mesure de vous offrir de nouveaux roles et de nouvelles responsabilites, et de vous aider a vous y preparer. Notre objectif est de conjuguer vos aspirations a vos competences et a l'excellence de votre savoir-faire. Nous sommes l'endroit pour developper un reseau durable d'amis, de pairs et de mentors.

La balle est dans votre camp

Chez Deloitte, nous avons a coeur de faire des affaires de maniere inclusive - cela commence par une diversite parmi les collegues de toutes les competences! Deloitte encourage tous les candidats qualifies qui representent la diversite des collectivites partout au Canada a soumettre leur candidature. Cela comprend, sans s'y limiter, les personnes handicapees, les candidats des communautes autochtones et les candidats de la communaute noire qui souhaitent incarner nos valeurs, participer a la creation d'une culture de diversite, d'equite et d'inclusion, et contribuer a notre engagement envers notre Plan d'action pour l'accessibilite notre Plan d'action pour la reconciliation et l'initiative BlackNorth



Nous vous encourageons a communiquer avec nous a accessiblecareers@deloitte.ca si vous avez besoin d'un accommodement dans le cadre du processus de recrutement (y compris du materiel sous une autre forme, des salles de reunion accessibles ou d'autres mesures d'adaptation). Pour toute question liee aux occasions de carriere pour les personnes autochtones chez Deloitte (Premieres Nations, Inuits ou Metis), envoyez un courriel a indigenouscareers@deloitte.ca.



Votre candidature sera evaluee en conformite avec les Normes mondiales de Deloitte en matiere de talents. Nous avons concu ces normes pour fournir une experience client Deloitte exceptionnelle et uniforme partout dans le monde.



Deloitte Canada compte 20 bureaux et est present dans la plupart des regions du pays. Nous reconnaissons que nos bureaux sont situes sur des territoires traditionnels, des territoires couverts part des traites et des territoires non cedes faisant partie de l'ile de la Tortue (Amerique du Nord), et que ces territoires sont toujours habites par de nombreux members des Premieres Nations, des Inuits et des Metis. Nous reconnaissons egalement les proprietaires traditionnels des terres ou sont situes nos bureaux au Chili et nous rendons homage a ces proprietaires passes, presents et futurs.