Job Description

Top Insurance Employeur de l'annee en 2023 et 2024, APRIL Marine est un acteur majeur de l'assurance bateau au Quebec et en Ontario. Grace au Club APRIL Marine, une organisation a but non lucratif dediee a accompagner et informer les plaisanciers, APRIL Marine a pour mission de faciliter la vie de ses partenaires courtiers et de leurs clients plaisanciers. Chaque annee, APRIL Marine innove en developpant des produits, services et outils afin de simplifier l'assurance.

APRIL Marine

, c'est aussi :

Une filiale du Groupe APRIL qui emploie 4.000 salaries a travers le monde Pres de 100 collaborateurs au Canada repartis a Toronto et Brossard Des projets marketing structurants a mettre en place pour accompagner la transformation digitale de l'entreprise tout en maximisant l'experience clients

Ce qu'APRIL Marine attend de toi

Sous la supervision de la direction, le Responsable marketing et communication aura pour mission de definir et mettre en oeuvre la strategie marketing et numerique d'APRIL Marine et du Club APRIL Marine. Il pilotera l'ensemble des actions de communication, de promotion et de positionnement afin de soutenir la croissance, renforcer la notoriete et assurer la coherence de l'image de marque.

Ce role implique la coordination des equipes et des partenaires externes, le suivi des indicateurs de performance ainsi que la mise en place de projets innovants pour ameliorer l'experience client et l'efficacite des actions marketing.

Responsabilites principales

Pilotage et management

Encadrer et animer l'equipe marketing et communication. Definir les priorites, planifier et suivre l'avancement des projets. Assurer la coordination avec les autres departements et la direction.

Developpement commercial et digital

Optimiser le parcours de vente en collaboration avec les equipes commerciales. Concevoir et executer des campagnes web performantes. Developper et suivre les actions de referencement (SEO/SEA) pour accroitre la visibilite. Mettre en place et optimiser des campagnes de marketing automation (emailings, suivis personnalises, etc.).

Analyse et suivi de la performance

Piloter les outils d'analytics pour mesurer l'efficacite des actions. Suivre les indicateurs cles : trafic, leads, taux de conversion, NPS. Produire des etudes de marche et de positionnement pour orienter la strategie.

Communication et contenus

Superviser la creation de supports et de contenus web adaptes aux differentes cibles. Definir la ligne editoriale et garantir la coherence de l'image de marque avec le groupe APRIL. Deployer des sondages et recueillir les feedbacks clients.

Projets specifiques et innovation

Developper et coordonner des initiatives telles que des projets de formation nautique avec nos partenaires (ex. Ocean Skills). Assurer le suivi des programmes innovants tels que les nouveaux outils de referencement. Etre a l'ecoute des tendances du marche et proposer de nouvelles approches marketing.

Ce qui fera la difference ? Ce sera toi !

Excellentes qualites redactionnelles, en francais comme en anglais (environ 50 % des redactions se feront en anglais) Interet pour le marketing digital Interet pour le graphisme et la creation de contenu Une maitrise de la suite Adobe (notamment Id, Ps, Ai), de canva et d'outils de marketing automation Posseder un minimum de 2 ans d'experience dans un poste semblable, en entreprise ou en agence

Finalement, voici pourquoi nos employes sont heureux de travailler chez APRIL Marine

Reconnu comme l'un des meilleurs employeurs dans le secteur de l'assurance, nous offrons a nos collaborateurs un grand nombre d'avantages :

Salaire competitif. Horaire de travail flexible (35h par semaine) ainsi que des possibilites de teletravail. Conciliation travail/famille au coeur du modele de l'entreprise. 4 semaines de vacances des la 1ere annee ainsi que 5 conges mobiles par annee, et une journee offerte pour votre fete ! Programme d'avantages sociaux competitifs, incluant l'assurance collective, programme d'aide aux employes et telemedecine pour les employes et leurs familles Prime d'encouragement a l'epargne (REER collectif, 2.5% participation employeur) Equipement au bureau comme a la maison Interessement (programme de participations aux benefices). Pour tous les employes des la premiere annee. Parfaire vos connaissances par des formations remunerees a 100 % par l'employeur Des possibilites d'evolution de carriere sans limite, valorisation de la prise d'initiative et la confiance en l'autre. De participer a notre programme de referencement : jusqu'a 1000$ de prime pour chaque nouvel employe refere De participer a des activites d'equipe hors du commun : cours d'initiation a la voile, randonnee de motomarine et plus encore!

Cette description a attire votre attention? Alors n'hesitez pas a nous contacter pour que nous puissions echanger de vive voix! Envoyez votre CV des maintenant !



Pour plus d'infos sur l'entreprise et ses valeurs : www.aprilmarine.ca & www.clubaprilmarine.ca