Type de poste:
Permanent
Date de cloture:
2025-09-23
Services de sante Medavie Nouveau-Brunswick (SSMNB), une filiale de Services de sante Medavie, est responsable de l'exploitation et de la gestion optimales d'EM/ANB, une entreprise integree qui se specialise dans la prestation de services de soins de sante primaires et dont l'objectif est de faciliter l'acces a des soins de qualite pour permettre aux patients d'obtenir de meilleurs resultats de sante. SSMNB est choyee de pouvoir compter sur le savoir-faire de ses employes qui oeuvrent avec passion au developpement d'une province plus en sante.
Notre societe est presentement a la recherche de nouveaux membres d'equipe pour soutenir notre mission d'excellence en matiere de soins d'urgence et communautaires au sein de nos divers programmes, soit Ambulance Nouveau-Brunswick, le Programme extramural et Lien Sante N-B. Chacun d'eux preconise une offre de services de qualite, hautement coordonnee et guidee par un but d'amelioration continue a travers l'ensemble des soins de sante primaires.
Services de sante Medavie fait partie de Medavie, une entreprise de services de sante. En collaboration avec Croix Bleue Medavie, nous sommes engages a fournir des solutions novatrices qui amelioreront la sante de tous les Canadiens.
En tant qu'organisation a but non lucratif, Medavie est fiere de remettre un dividende social annuel a la Fondation Medavie pour la sante, a l'appui d'initiatives et de programmes visant a resoudre certaines des difficultes les plus urgentes en matiere de sante physique et mentale au Canada.
Nous sommes a la recherche d'un(e) responsable des finances. Relevant du directeur general des Finances, le responsable ou la responsable des finances supervise les fonctions de communication quotidienne de l'information financiere liee aux activites du Programme extra-mural (PEM) et de Lien Sante NB (LSNB), en plus de soutenir les transactions complexes d'Ambulance Nouveau-Brunswick (ANB). Les principales fonctions du poste consistent a superviser la production de tous les rapports financiers et budgets internes, a assurer la liaison avec les verificateurs externes, a garantir l'exactitude des rapports et de la facturation aux clients, a superviser le processus de financement des operations du PEM et de LSNB, a coordonner les paiements retroactifs et le financement lies aux syndicats, a agir en tant que representant financier pour tous les projets de l'entreprise et a soutenir l'equipe de la haute direction en ce qui concerne les produits financiers livrables. Le ou la titulaire de ce poste devra egalement assurer un soutien interfonctionnel aux operations d'ANB. Les competences fondamentales requises en matiere de gestion comprennent un leadership avere, de solides competences financieres, la planification, l'organisation, la maitrise des systemes financiers, la comprehension des contrats et des capacites de gestion de projet.
Principales responsabilitesSuperviser la preparation des etats financiers mensuels de la division afin de respecter les delais de presentation des rapports mensuels. Analyser et examiner les etats financiers mensuels, y compris les etats des resultats et les bilans, et distribuer des rapports sur les resultats financiers de la division.
Examiner et superviser la preparation des ecritures de journal, des tableaux justificatifs du bilan et des documents de travail.
Examiner et superviser la preparation du budget annuel pour les divisions operationnelles.
Veiller a la facturation trimestrielle et a l'etablissement de rapports sur les differents projets.
Mettre en oeuvre les politiques comptables et financieres de l'organisation qui sont conformes aux pratiques du secteur, ainsi que controler et superviser le respect de ces politiques en ce qui concerne la budgetisation et la comptabilite.
Veiller a ce que l'affectation des depenses et des recettes soit conforme aux pratiques et aux budgets definis.
Mettre en oeuvre des controles comptables internes appropries afin d'ameliorer les processus operationnels internes et d'assurer la protection adequate des actifs de l'entreprise.
Comprendre toutes les conventions collectives des syndicats et fournir un leadership en matiere de calcul des couts ainsi qu'un soutien a la gestion de projet lors des paiements retroactifs.
Contribuer aux fonctions de respect des contrats en ce qui concerne les questions financieres.
Ameliorer les processus et les fonctions financieres.
Qualites requisesDiplome de premier cycle en commerce (baccalaureat en commerce ou baccalaureat en administration des affaires), avec concentration en comptabilite
Titre de CPA ou vaste experience de l'industrie dans un role similaire
Au moins deux ans d'experience dans la gestion d'un service de comptabilite, s'occupant de la production de rapports financiers et des services de comptabilite
Connaissances et competencesAvoir de fortes habiletes techniques, etre competent(e) dans la preparation de tableurs et a l'aise avec un systeme comptable informatise demandant une connaissance approfondie des logiciels et des outils d'etablissement de rapports en matiere de systeme comptable.
Avoir le souci du detail et une maturite d'esprit, de la motivation ainsi que des aptitudes organisationnelles exceptionnelles.
Posseder d'excellentes aptitudes de communication a l'oral et a l'ecrit.
Savoir diriger les membres de l'equipe de la production de rapports par l'exemple et appliquer une bonne gestion du temps.
Etre capable de faire preuve de discretion et de prendre des decisions de facon autonome dans le cadre de la comptabilite et de la production de rapports de l'entreprise.
Etre capable d'elaborer et d'analyser des options ainsi que de fournir des recommandations relatives a diverses questions liees au personnel ou a la production de rapports (exigence du poste).
Maitrise du francais et de l'anglais (element privilegie).
Si vous souhaitez travailler au sein d'une equipe de professionnels dynamiques et possedez les qualites demandees, veuillez postuler des maintenant.
Nous desirons remercier tous les candidats qui ont manifeste de l'interet pour cette offre. Veuillez prendre note que nous ne communiquerons qu'avec les personnes selectionnees pour un entretien.
Services de sante Medavie Nouveau-Brunswick s'engage a respecter le principe de l'egalite des chances dans ses pratiques en matiere d'emploi, tout en assurant un environnement exempt de discrimination et de harcelement pour chaque employe.* Le masculin est utilise sans discrimination dans le seul but d'alleger le texte.
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