Job Description

Le groupe Duravent

est un leader technologique mondial reconnu dans l'industrie du CVC (chauffage, ventilation et climatisation), pionnier en matiere d'innovations dans les systemes de conduits. Fondee en 1956, notre entreprise, dont le chiffre d'affaires depasse les 500 millions de dollars, a son siege a Detroit, dans le Michigan, et compte 15 sites au Canada, au Mexique et aux Etats-Unis.

Duravent se distingue par ses capacites de conception et de fabrication de premier ordre, ses reseaux de distribution de classe mondiale, ainsi que son service et son soutien centres sur le client. Nous garantissons la qualite et renforcons la securite grace a des materiaux scientifiquement eprouves et a une ingenierie inegalee.

Duravent a acquis

Hart & Cooley

, une entreprise basee a Grand Rapids, en 2021. Leader du secteur CVC depuis 1901, l'acquisition de Hart & Cooley apporte un heritage de qualite et de service, des capacites solides en fabrication et en distribution, ainsi qu'un portefeuille de marques de confiance au sein de la famille Duravent.

En tant qu'entreprise fusionnee, Duravent est idealement positionnee pour incarner la prochaine generation de leaders dans l'industrie des technologies de climat interieur.

Notre equipe de professionnels passionnes a besoin de vous ! Rejoignez-nous et contribuons ensemble a batir l'avenir !

CONTRIBUTION AU SEIN DE L'EQUIPE

Sous la direction du Directeur d'usine, le Responsable de production occupe un role cle de leader en dirigeant les operations de production afin de garantir un milieu de travail securitaire, un flux de travail efficace, des normes de qualite elevees et des performances optimales.

ROLES

Promouvoir une culture de sante et securite et veiller a ce que les normes soient respectees dans tous les aspects des operations de production. Assurer un leadership positif au sein de l'equipe de production et collaborer etroitement avec les autres equipes afin d'atteindre les objectifs de production, d'efficacite et de qualite.

RESPONSABILITES PRINCIPALES

Diriger et coordonner les activites de production pour atteindre les objectifs de sante et securite, de rendement, de qualite et de couts. Mettre en oeuvre des mesures preventives pour reduire les risques d'accidents et de blessures. Planifier et organiser les ressources humaines, materielles et techniques necessaires a la production. Recruter, former et superviser l'equipe de superviseurs de production, en les guidant dans l'accomplissement de leurs responsabilites. Evaluer les performances de l'equipe, identifier les besoins en developpement et fournir un soutien et un coachingappropries. Assurer le respect de la convention collective et collaborer avec les representants syndicaux afin de resoudre les conflits de maniere constructive. Communiquer de maniere transparente et ouverte avec les membres du syndicat, en veillant a ce que leurs preoccupations soient prises en compte dans les decisions operationnelles. Collaborer avec les departements des achats, de la logistique et de la maintenance pour assurer la disponibilite des materiaux et des equipements necessaires a la production. Identifier les opportunites d'amelioration des processus de production et proposer des solutions pour accroitre l'efficacite operationnelle. Mettre en oeuvre des initiatives d'amelioration continue, telles que le Lean Manufacturing et le Six Sigma*, pour reduire les gaspillages et optimiser les flux de travail.

EXIGENCES (Formation - Experience - Competences)

Formation

Diplomes en gestion des operations, logistique ou genie industriel OU etudes equivalentes.

Experience

Experience pertinente en gestion au sein d'une entreprise manufacturiere. Experience en milieu syndique (atout).

Competences

Avoir d'excellente capacite de communication et de resolution de problemes. Bilinguisme intermediaire avance (essentiel). Facilite a travailler en equipe et a obtenir la collaboration d'autrui. Maitrise des programmes Microsoft Office. Solides competences en leadership positif, en gestion d'equipe et en resolution de problemes.
Job Types: Full-time, Permanent

Benefits:

Casual dress Company events Company pension Dental care Disability insurance Employee assistance program Extended health care Flexible schedule Life insurance On-site parking Paid time off
Work Location: In person