Job Description

Lieu de travail - Brossard, St-Constant, Lachine Type D'Employe - Contractor Hourly

A propos de cette occasion

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Le representant au developpement des ventes (RDV), Remplacant de Coke Canada doit aider a fournir un soutien et a assurer le remplacement pendant les vacances ou les conges de longue duree. Il est charge de relever et d'exploiter les possibilites de vente aupres d'un large eventail de clients, notamment les epiceries, les magasins a grande surface, les depanneurs et les stations-service, les restaurants et les bars, ainsi que d'autres etablissements de service alimentaire et de service sur place. L'objectif principal du RDV est de generer des ventes rentables en comprenant les divers creneaux et le portefeuille de boissons de Coke Canada. Il peut egalement etre responsable du marchandisage dans les lieux qui lui sont attribues.


Le but de Coke Canada est de devenir le fournisseur le plus apprecie de ses clients et ce role est essentiel pour nous aider a atteindre cet objectif. Dans de nombreux cas, il sera le premier point de contact pour nos clients. L'etablissement de partenariats solides et collaboratifs sera une priorite.


En outre, le RDV, Remplacant jouera un role essentiel dans l'elargissement de la base de clients et dans la croissance de l'activite sur le territoire qui lui a ete attribue.

Responsabilites

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Stimuler la croissance des revenus et des profits en executant avec succes des plans promotionnels des clients, des etalages supplementaires et des placements d'equipement harmonises aux objectifs de l'entreprise. Mettre en oeuvre des promotions et des programmes pour les creneaux et les clients sur la base des strategies nationales de la marque. Optimiser les possibilites de vente en personne grace a une gestion proactive du temps et du territoire. Fournir un service a la clientele de haut niveau et resoudre rapidement les problemes. Collaborer avec les equipes de marchandisage et d'execution des ventes en vue d'atteindre les objectifs de revenus et de profit tout en maintenant les niveaux de stocks et les normes de marchandisage. Construire ou modifier des etalages, des sections, des bouts d'allees, des presentoirs et des frigos conformement aux normes et aux programmes de Coke Canada. Relever et evaluer les nouvelles occasions d'affaires pour soutenir les objectifs de croissance. Soulever, transporter et positionner des produits (pesant jusqu'a 50 lb ou 22 kg) au-dessus de la hauteur de l'epaule sans aide.

Competences

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Un a trois (1 a 3) ans d'experience en vente dans le secteur des biens de consommation, une exigence. Au moins un (1) an d'experience dans le domaine des produits de consommation, des ventes avec livraison directe au magasin ou de la gestion de comptes majeurs. Solides competences en matiere d'analyse, d'organisation et de planification. Competences exceptionnelles en communication verbale et ecrite, une exigence. Maitrise de l'utilisation de divers programmes informatiques. Permis de conduire valide et dossier de conduite exempt de toute infraction majeure au cours des trois (3) dernieres annees. Acces a un vehicule personnel en vue d'une utilisation pendant les heures de travail. Etudes postsecondaires, une preference. #CBFLS

A propos de nous : Nous sommes une entreprise fierement canadienne et independante; nous sommes Coke Canada!

La Compagnie d'embouteillage Coca-Cola Canada Limitee est la plus importante entreprise d'embouteillage au Canada. Nous sommes une entreprise independante qui compte plus de 5 800 employes et dispose d'un reseau de plus de 50 centres de ventes et de distribution, ainsi que de cinq usines de fabrication, a l'echelle du pays.

Important:

Toutes les offres d'emploi a la Compagnie d'embouteillage Coca-Cola Canada Limitee ( Coke Canada ) sont conditionnelles a l'obtention de resultats satisfaisants lors d'une verification des antecedents, menee par un fournisseur externe. Les resultats dits satisfaisants dependront du poste et peuvent necessiter toutes les verifications suivantes ou certaines d'entre elles : verification du casier judiciaire, verification de l'historique d'emploi, verification de la formation scolaire, verification du dossier de conduite. Veuillez faire part a l'equipe d'attraction de talents de toute question ou inquietude a cet egard une fois que l'on vous avisera que votre candidature est retenue.



Coke Canada s'engage a composer un effectif inclusif et diversifie; l'entreprise compte de nombreux programmes, politiques et ressources, mis en place dans le but de soutenir son personnel. Les personnes handicapees qui ont besoin d'accommodement ou de soutien dans le cadre du processus de recrutement sont priees de communiquer avec l'equipe des services d'attraction de talents par telephone, au +1 844 383-2653, ou par courriel, au HR@cokecanada.com



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