Représentant Des Ventes, Fonds Dynamique Montréal, Qc

Montréal, QC, CA, Canada

Job Description

DFJ

Numero de la demande:

228137



Fonds Dynamique est une filiale en propriete exclusive de La Banque de Nouvelle-Ecosse, dont le siege social se trouve a Toronto. Dynamique a vu le jour en 1957 lors de la formation d'un petit club d'investissement. Faisant oeuvre de pionniere, Fonds Dynamique fournissait deja au grand public des conseils professionnels. Devenue l'une des societes de gestion de patrimoine les plus reputees au Canada, elle propose aujourd'hui une vaste gamme de produits et services donnant acces aux principaux secteurs, regions, categories d'actif et methodes de placement. Elle offre des fonds a capital fixe et variable, des produits assortis d'avantages fiscaux, des programmes a honoraires ainsi que des solutions personnalisees destinees aux investisseurs bien nantis.



Fonds Dynamique est une veritable reussite canadienne, fondee sur des convictions inebranlables qui guident toutes nos actions. Nous attirons les meilleurs talents grace a une culture qui nous permet d'etre proactifs (et non reactifs), axes sur les resultats et passionnes par la vente. En resume, nos collaborateurs sont veritablement autonomes, experimentes et dynamiques. Nous avons bati une base solide ou differentes perspectives, idees et origines continuent de faire croitre notre entreprise.



Le monde de la vente interne evolue. La technologie numerique et les reunions en ligne ont transforme notre facon de faire des affaires, que ce soit pour acceder a l'information, aux clients ou aux resultats. Toutefois, etablir et developper de nouvelles relations exige toujours une connexion humaine et l'art fondamental de la conversation.



Le Representant des ventes travaille en etroite collaboration avec le representant externe pour generer des ventes, developper de nouvelles affaires et assurer le service et la gestion des clients existants concernant les produits Dynamic. En tant que membre essentiel de l'equipe de vente, le Representant des ventes doit posseder une connaissance approfondie des produits et politiques de l'entreprise et de la concurrence, des changements dans l'industrie, des conditions du marche et des pratiques commerciales des clients. Le representant utilise le telephone au quotidien, plutot que des rencontres en personne, pour batir des relations et augmenter les ventes. Il doit egalement collaborer etroitement avec l'adjoint(e) aux ventes (SA), en l'integrant pleinement au travail de l'equipe.

Ce poste est-il fait pour vous ? Dans ce role, vous devrez :





Soutenir le representant externe en assurant un suivi rapide apres les rencontres, tournees, evenements et webinaires ; Initier des appels telephoniques pour etablir ou approfondir des relations existantes (20 appels ou points d'activite par jour) ; Maintenir une archive de toutes les informations pertinentes sur les produits, politiques, procedures et regles a transmettre aux clients ; Assurer une forte participation aux evenements regionaux et tournees grace a des campagnes d'appels sortants ; Participer a des rencontres avec le representant externe au moins une fois par mois, et parfois assister a ses propres reunions ; Collaborer avec le SA pour etablir les priorites et les taches a accomplir ; Effectuer des appels quotidiens d'achats et de rachats pour identifier les tendances, les prospects et les premieres transactions ; Creer des courriels de diffusion avec des informations marketing et produits pertinentes a l'intention des conseillers via les filtres ODD et les partager avec l'equipe de vente ; Exploiter les donnees a l'aide du processus de vente diagnostique et alimenter le CRM (OOD) avec les informations recueillies ; Participer aux reunions nationales, regionales, departementales et de projets en partageant des commentaires et des informations ; Aider le representant externe a segmenter la clientele pour definir les niveaux de service et assurer les ventes dans divers canaux de distribution (250 a 400 clients) ; Servir de liaison avec le gestionnaire de produits pour organiser des rencontres, conferences telephoniques et webinaires ; Transmettre les problemes des clients au service concerne et au representant externe ; Participer a des projets speciaux au besoin ; Aider a elaborer un plan d'affaires strategique annuel et le reviser trimestriellement avec l'equipe pour accroitre les ventes aupres des conseillers du territoire.

Possedez-vous les competences necessaires pour reussir dans ce role ? Nous aimerions travailler avec vous si vous avez :





Un baccalaureat en commerce, finance ou administration des affaires ; Une certification CSC ou IFIC ; Un minimum de 5 ans d'experience en vente ; Un minimum de 3 ans d'experience dans le secteur des services financiers ; Un excellent esprit de collaboration et des competences en communication impeccables en anglais et en francais.


"Conformement a l'evaluation des besoins linguistiques effectuee par la Banque Scotia, le candidat retenu doit pouvoir communiquer en anglais et en francais. Il devra collaborer etroitement avec d'autres groupes du siege social qui travaillent principalement en anglais, il relevera d'un gestionnaire du siege social qui est un anglophone et il servira une clientele anglophone. "


Emplacement(s): Canada : Quebec : Montreal


Nous valorisons les competences uniques que chaque employe apporte a la Banque et nous nous engageons a offrir un environnement inclusif et accessible pour tous. Nous communiquerons directement avec les personnes retenues pour une entrevue. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation durant le processus de recrutement et de selection, veuillez nous en informer. Nous travaillerons avec vous pour que votre experience de recrutement soit la plus satisfaisante possible.

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Job Detail

  • Job Id
    JD2505531
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Full Time
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Montréal, QC, CA, Canada
  • Education
    Not mentioned