Job Description

Travailler \xc3\xa0 CBC/Radio-Canada

\xc3\x80 CBC/Radio-Canada, nous avons pour mission de cr\xc3\xa9er des contenus qui informent, divertissent et rassemblent la population canadienne sur de multiples plateformes. Nos r\xc3\xa9ussites et nos r\xc3\xa9alisations reposent sur les valeurs auxquelles nous adh\xc3\xa9rons : la cr\xc3\xa9ativit\xc3\xa9, l\xe2\x80\x99int\xc3\xa9grit\xc3\xa9, l\xe2\x80\x99inclusion et la pertinence.

Vous pensez avoir la capacit\xc3\xa9 et la motivation d\xe2\x80\x99\xc3\xa9voluer dans un milieu bouillonnant et en constante transformation? Que ce soit pour travailler devant la cam\xc3\xa9ra, au micro, en ligne ou dans les coulisses, vous pourriez faire partie d\xe2\x80\x99une \xc3\xa9quipe qui r\xc3\xa9ussit \xc3\xa0 cr\xc3\xa9er des liens et \xc3\xa0 pr\xc3\xa9senter des sujets qui passionnent le public canadien.

Votre mandat

Nous sommes \xc3\xa0 la recherche d\'une reporter-r\xc3\xa9dactrice ou d\xe2\x80\x99un reporter-r\xc3\xa9dacteur exp\xc3\xa9riment\xc3\xa9 et dynamique pour notre salle des nouvelles de Regina. Vous effectuerez des reportages en direct et enregistr\xc3\xa9s. Vous \xc3\xa9crirez des textes sur le site web de Radio-Canada. Vous proposerez des id\xc3\xa9es de reportage, effectuerez des recherches, r\xc3\xa9digerez et pr\xc3\xa9senterez des nouvelles dans les \xc3\xa9missions d\'information et de la programmation r\xc3\xa9gionales et nationales. La personne retenue devra contribuer \xc3\xa0 toutes les plateformes \xc3\xa9ditoriales, incluant la r\xc3\xa9daction de texte Web au besoin.

Pour information c\xe2\x80\x99est un poste permanent \xc3\xa0 temps plein et l\'horaire de travail peut comprendre des quarts de fin de semaine.

Qualifications

Profil recherch\xc3\xa9 :

• Dipl\xc3\xb4me universitaire ou \xc3\xa9quivalent;
• Trois ann\xc3\xa9es d\'exp\xc3\xa9rience directe connexe, qui d\xc3\xa9montrent une capacit\xc3\xa9 \xc3\xa9prouv\xc3\xa9e sur le terrain et une connaissance du secteur de la radiodiffusion;
• Excellentes comp\xc3\xa9tences en reportage et entrevues;
• Aisance \xc3\xa0 pr\xc3\xa9senter en direct;
• Excellente ma\xc3\xaetrise de la langue de travail: le fran\xc3\xa7ais (environnement de travail francophone);
• Comp\xc3\xa9tences de niveau interm\xc3\xa9diaire \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99oral, en \xc3\xa9criture et en lecture en anglais (BBB);
• Connaissances des questions touchant la communaut\xc3\xa9 francophone et la Saskatchewan en g\xc3\xa9n\xc3\xa9ral;
• Connaissances des politiques journalistiques et de programmation de Radio-Canada (voir notre site internet);
• Capacit\xc3\xa9 de travailler des heures flexibles et des fins de semaines au besoin;
• Capacit\xc3\xa9 de travailler avec diverses \xc3\xa9quipes;
• Faire preuve d\'un esprit critique;
• Capacit\xc3\xa9 d\xc3\xa9montr\xc3\xa9e de travailler \xc3\xa0 un niveau \xc3\xa9lev\xc3\xa9 de stress dans un environnement d\'\xc3\xa9ch\xc3\xa9anciers serr\xc3\xa9s;
• Exp\xc3\xa9rience \xc3\xa0 travailler sur de multiples dossiers \xc3\xa0 la fois;
• Compr\xc3\xa9hension du r\xc3\xb4le et des responsabilit\xc3\xa9s du diffuseur public;
• Poss\xc3\xa9der un permis de conduire valide ainsi qu\'un dossier de conduite qui r\xc3\xa9pond aux crit\xc3\xa8res de la compagnie d\'assurance de CBC/Radio-Canada;
• Atout: connaissance des outils de travail inews, Dalet, Media Central.

Veuillez fournir un hyperlien vers votre d\xc3\xa9mo.

Vous devrez peut-\xc3\xaatre passer des tests de comp\xc3\xa9tences et de connaissances.

Si ce poste vous int\xc3\xa9resse, cliquez sur \xc2\xab Postuler en ligne \xc2\xbb. Nous vous remercions de votre int\xc3\xa9r\xc3\xaat, toutefois, nous ne communiquerons qu\xe2\x80\x99avec les personnes retenues pour une entrevue.

CBC/Radio-Canada s\xe2\x80\x99engage \xc3\xa0 \xc3\xaatre un chef de file dans la repr\xc3\xa9sentation de la diversit\xc3\xa9 canadienne. Pourquoi cet engagement? C\xe2\x80\x99est que pour pouvoir cr\xc3\xa9er et raconter des histoires rassembleuses, nous devons nous appuyer sur un effectif \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99image de la soci\xc3\xa9t\xc3\xa9 canadienne en constante \xc3\xa9volution. C\xe2\x80\x99est la raison pour laquelle, en tant qu\xe2\x80\x99employeur, nous valorisons l\xe2\x80\x99\xc3\xa9galit\xc3\xa9 des chances et favorisons un milieu de travail inclusif, o\xc3\xb9 nos diff\xc3\xa9rences individuelles sont non seulement reconnues et mises en valeur, mais se retrouvent \xc3\xa9galement dans tous les services que nous offrons comme diffuseur public du Canada. Pour plus d\xe2\x80\x99information, visitez la section de notre site web. Si vous avez besoin de mesures d\xe2\x80\x99adaptation \xc3\xa0 cette \xc3\xa9tape du recrutement, veuillez nous en informer d\xc3\xa8s que possible en envoyant un courriel \xc3\xa0 recrutement@radio-canada.ca.

Nous vous invitons \xc3\xa0 consulter notre Code de conduite sur notre . Tous les membres de notre effectif sont tenus de respecter ce code de conduite, car son application constitue une condition d\'emploi. Nous vous invitons \xc3\xa9galement \xc3\xa0 consulter notre politique sur les . Si vous vous joignez \xc3\xa0 notre \xc3\xa9quipe, il sera important de nous aviser le plus rapidement possible de toute situation qui pourrait constituer ou \xc3\xaatre per\xc3\xa7ue comme constituant un conflit d\xe2\x80\x99int\xc3\xa9r\xc3\xaats, compte tenu de vos nouvelles fonctions.

Nous nous effor\xc3\xa7ons de r\xc3\xa9diger nos affichages de la mani\xc3\xa8re la plus inclusive possible. Si toutefois l\'un des deux genres est utilis\xc3\xa9 seul dans cet affichage, il d\xc3\xa9signe les personnes de tout genre.

CBC/Radio-Canada