Job Description

Resume du poste:

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La division Engineering Electrical Service & Systems (EESS) d'Eaton veut vous aider a soutenir votre carriere ! Eaton dispose de l'equipe la plus importante et la plus experimentee de techniciens et d'ingenieurs de l'industrie. Cette equipe apporte des competences et une experience approfondie a l'ingenierie des services sur le terrain. La participation active a des societes techniques reconnues telles que la CSA, la NFPA et l'IEEE et la collaboration avec une variete de services publics et d'industries garantissent que nos techniciens connaissent les technologies et les techniques d'ingenierie de pointe d'aujourd'hui. Nous accompagnons nos clients a toutes les etapes du systeme electrique : mise en service et mise en service des equipements, maintenance planifiee, surveillance des performances, diagnostic a distance des problemes du systeme, intervention en cas d'urgence 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, 365 jours par annee. Nos services d'accompagnement aident les entreprises a tirer le meilleur parti de leurs equipements electriques existants en optimisant les performances et en prolongeant la duree de vie des installations existantes.



L'organisation des Services canadiens offre des possibilites de carriere a divers niveaux, ce qui represente une portee et des responsabilites accrues au sein de l'organisation. Ce poste favorisera et defendra une culture de zero incident et d'autonomisation des employes, en facilitant et en supervisant tous les aspects de l'ESS pour les organisations canadiennes de services et de vente dans leur region. Le titulaire sera responsable de la gestion des rapports sur les blessures et les maladies, du suivi et des enquetes sur les evenements de securite, y compris les aspects lies a l'indemnisation des travailleurs, en collaboration avec notre cabinet tiers. Il dirigera le programme de service sur le terrain et les initiatives MESH/Eaton applicables impliquant la formation, le developpement d'equipe et l'administration de la securite et de l'environnement. Diriger des projets cles et des opportunites d'amelioration continue pour ameliorer le rendement en matiere de securite. Ce role soutiendra les divisions EESS, CPDI et Sales au sein d'une region ciblee. Le gestionnaire regional de l'ESS agit a titre de leader de la fonction de securite et fournira des conseils et des directives en matiere de securite a la direction et au personnel sur le terrain dans une region particuliere. Ce poste releve directement du directeur regional principal de l'ESS, Services et ventes canadiens.

Responsabilites du poste:

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Diriger et gerer tous les aspects EHS au sein de la region ciblee Diriger tous les aspects de la gestion des evenements, y compris, mais sans s'y limiter : les rapports, l'examen des evenements et les actions correctives/preventives Aider a identifier les risques lies a la securite et a elaborer des strategies a court et a long terme Coordonner/Effectuer la formation annuelle sur la securite requise par l'employe et une formation supplementaire au besoin Consulter les dirigeants pour aider a identifier et a elaborer des initiatives locales de securite Soutenir les employes du service sur le terrain en leur donnant des conseils sur la facon d'effectuer le travail en toute securite Soutenir les equipes de direction locales dans la mise en oeuvre et l'examen des exigences de securite des clients Collaborer avec le service de formation pour examiner et aider a l'elaboration des processus de formation de la division afin de s'assurer que la formation EHS requise est definie et suivie jusqu'a la fin Elaborer des programmes de securite de la division pour une main-d'oeuvre distributive ou a distance, y compris les politiques et les reglements de l'entreprise Diriger des reunions mensuelles sur la securite, fournir des details sur les mises a jour des programmes de securite, les changements et elaborer des sujets sur la securite. Soutenir l'amelioration en continue pour la securite Effectuer des audits de securite DOC pour les bureaux locaux d'Eaton dans la region ciblee Servir de ressource pour les operations en restant pertinent et informe sur la securite, l'industrie et les sujets techniques connexes Travailler avec d'autres gestionnaires ESS et representants de la securite sur le terrain pour maintenir l'uniformite dans chaque region et divers fuseaux horaires

Ce qui fait votre succes dans ce role?

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Faisant preuve d'un leadership et d'une influence solides a divers niveaux organisationnels, vous vous epanouissez dans des environnements dynamiques ou vous pouvez gerer de maniere independante les responsabilites regionales. Leur capacite d'adaptation est completee par d'excellentes competences en communication, ce qui leur permet d'interagir efficacement avec les entrepreneurs, les organismes de reglementation, les hauts dirigeants, les clients et le personnel sur le terrain. Ils maintiennent une conscience aigue des dangers pour la securite environnementale et situationnelle, et tirent parti de solides competences informatiques pour soutenir l'efficacite operationnelle et la prise de decisions.

Qualifications:

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Qualifications requises de base :

Baccalaureat en securite au travail ou dans un domaine connexe. Minimum de 5 ans d'experience dans un role HSE. Connaissance des reglements federaux et provinciaux (OHSA, CSA, ESA, etc.). Capacite a parler et a ecrire la langue francaise. Possibilite de voyager jusqu'a 40 % a l'interieur du Canada (aerien et terrestre). Posseder et maintenir un permis de conduire valide et sans restriction. Capacite de voyager aux Etats-Unis au besoin.

Qualifications souhaitees :

Certifications de securite : Professionnel en securite agree du Canada (PSAC) ou Technicien en sante et securite (TSSP) et/ou Professionnel en securite certifie (CSP). Connaissance de la securite electrique et des arcs electriques ainsi que du controle des energies dangereuses. Experience de travail avec un personnel a distance ou des services sur le terrain, y compris l'observation de sites. Experience dans l'industrie electrique ou les pratiques de travail securitaires en matiere d'electricite. Connaissance prealable de Benchmark, Power Bi, Salesforce. Experience de l'elaboration et de la mise en oeuvre de programmes de securite. Familiarite avec l'integration de la performance humaine et des facteurs (HOP). Diriger des projets a l'echelle de la division et mettre en oeuvre la gestion du changement. Familiarite avec les plateformes de gestion des sous-traitants (ISN, Avetta, etc.)

What you'll do: (English version)

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Eaton's Engineering Electrical Service & Systems (EESS) division wants to help you fuel your career! Eaton has the largest and most experienced team of field services technicians and engineers in the industry. This team brings extensive skills and experiences to field service engineering. Active participation in recognized technical societies such as CSA, NFPA and IEEE and collaboration with a variety of utilities and industries ensures that our technicians are knowledgeable about today's cutting-edge technology and engineering techniques. We assist customers at every stage of the power system: offering start-up and commissioning of equipment, performing planned maintenance, monitoring performance, diagnosing system problems remotely, as well as responding to emergencies on a 24/7 basis, 365 days a year. Our support services help businesses make the most of their existing electrical equipment by optimizing performance and extending the life of existing facilities.



The Canadian Services organization offers career opportunities at a variety of levels representing increased scope and responsibility within the organization. This position will drive and champion a zero-incident and employee empowerment culture, facilitating and overseeing all EHS aspects for the Canadian Services and Sales Organizations within their focused region. The role will be responsible for managing injury and illness reporting, tracking, and investigations of safety events, including Workers' Compensation aspects in conjunction with our third-party firm. It will lead field service program and applicable MESH/ Eaton initiatives involving training, team development, and safety/environmental administration. Lead key projects and continuous improvement opportunities to improve safety performance. This role will support EESS, CPDI and Sales divisions within a focused region. The Regional EHS Manager acts as a leader for the safety function and will provide safety guidance and direction for leadership and field-based personnel within a specific region. This position reports directly to the Sr. Regional EHS Manager, Canadian Services and Sales.

Job function:

Lead and manage all EHS aspects within the focused region Lead all event management aspects, including but not limited to: reporting, event review, and corrective/preventive actions Assist with identifying safety exposures and developing short term and long-term strategies Coordinate/Perform Annual Employee required safety training and additional training as needed Consult with leaders to assist with identifying and developing local safety initiatives Support field service employees by having the ability to provide guidance on how to perform the work safely Support local leadership teams in implementing and reviewing customer safety requirements Partner with training department to review and assist with the development of division training processes to ensure that required EHS training is defined and is tracked to completion Develop division safety programs for deployment to a distributive/remote workforce including corporate policies and regulations Lead monthly all hands safety meetings, provide details of updates to safety programs, changes, and develop safety topics Support continuous improvement for safety Perform DOC safety audits for local Eaton offices within the focused region Serve as a resource to operations by staying relevant and informed on safety, industry and technical related topics Work with other EHS Managers and field safety representatives to maintain consistency across each region and various time zones

What makes you successful in this role?

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Demonstrating strong leadership and influence across various organizational levels, you thrive in dynamic environments where you can independently manage regional responsibilities. Their adaptability is complemented by excellent communication skills, enabling effective interactions with contractors, regulatory bodies, senior leaders, customers, and field personnel. They maintain a keen awareness of environmental and situational safety hazards, and leverage robust computer skills to support operational efficiency and decision-making.

Qualifications:

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Basic Qualifications:

Bachelor's degree in occupational safety or related field. Minimum 5 years of experience an EHS role. Familiar with Federal and Provincial regulations (OHSA, CSA, ESA, etc.). Ability to speak and write the French language. Ability to travel up to 40% within Canada (air and land). Possess and maintain a valid and unrestricted driver's license. Ability to travel to the United States when required.

Preferred qualifications:

Safety certifications: Canadian Registered Safety Professional (CRSP) or Health & Safety Technician (CHST) and/or Certified Safety Professional (CSP). Knowledge of Electrical and Arc Flash Safety as well as Control of Hazardous Energy. Experience working with a remote workforce or field services including site observations. Experience in the electrical industry or electrical safe work practices. Previous knowledge of Benchmark, Power Bi, Salesforce. Experience with safety program development and implementation. Familiarity with integrating Human Performance/ Factors (HOP). Leading division wide projects and implementing change management. * Familiarity with Contractor Management platforms (ISN, Avetta, etc.)