Halton Region is committed to fostering a diverse, inclusive, and equitable workplace that reflects the communities we serve. We value, welcome and respect the unique perspectives and contributions of all individuals. We encourage applications from Indigenous Peoples (First Nation, Metis, Inuit), Black and racialized persons, persons with disabilities, women, and members of the 2SLGBTQ+ community. Accommodations are available at any point upon request for candidates participating in the selection process.
Employees of Public Health are expected to provide high quality programs and services including but not limited to sexual health, harm reduction and immunization clinic services by demonstrating respectful, inclusive, non-judgmental values.
As an employer of choice, Halton Region recognizes the many benefits of hybrid work arrangements including flexibility and better work-life balance for our employees. This position is eligible for our Hybrid Work Program.
Applicants within the bargaining unit will receive first consideration.
La region de Halton s'engage a promouvoir un milieu de travail diversifie, inclusif et equitable qui reflete les communautes que nous servons. Nous valorisons, accueillons et respectons les perspectives et contributions uniques de chaque individu. Nous encourageons les candidatures des peuples autochtones (Premiere Nation, Metis, Inuit), des personnes noires et racisees, des personnes en situation de handicap, des femmes et des membres de la communaute 2SLGBTQ+. Des accommodements sont disponibles a tout moment sur demande pour les candidats participant au processus de selection
Les employes de la sante publique sont tenus de fournir des programmes et des services de haute qualite, y compris, mais sans s'y limiter, des services de sante sexuelle, de reduction des mefaits et de vaccination, en demontrant des valeurs respectueuses, inclusives et non jugeantes.
En tant qu'employeur de choix, la Region de Halton reconnait les nombreux avantages des modalites de travail hybrides, notamment la flexibilite et un meilleur equilibre travail-vie personnelle. Ce poste est admissible a notre Programme de travail hybride.
Les candidats relevant de l'unite de negociation seront prioritairement consideres.
Posting ID / ID de publication:
4386
Department / Departement:
Health
Division:
Healthy Families
Pay Range / Echelle salariale:
$46.77 - $57.61
Job Type/ Type d'emploi:
Permanent
Hours of Work / Heures de travail:
35 hours per week
Work Location / Lieu de travail:
Halton Regional Centre - 1151 Bronte Road, Oakville
Employee Group/ Groupe d'employes:
ONA HEALTH
Posting Date / Date de publication:
July 14, 2025
Application Deadline / Date limite de candidature:
August 1, 2025
Please note that the interview for this position will be conducted primarily in French. Candidates selected for an interview should be prepared to communicate in French throughout the interview process.
Veuillez noter que l'entretien pour ce poste se deroulera principalement en francais. Les candidats retenus doivent etre prets a communiquer en francais tout au long du processus.
Job Summary/Resume du poste
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Reporting to the Supervisor, School Years, the Bilingual Public Health Nurse will be responsible for delivering programs within the Healthy Families Division. The Regional Municipality of Halton is seeking one Bilingual Public Health Nurse to join the Early Years and School Years Program. This position focuses on supporting the health and well-being of Francophone students and schools through a comprehensive health promotion approach within Francophone communities.
Relevant du superviseur des Services scolaires, l'Infirmier(ere) en sante publique bilingue est charge(e) de la mise en oeuvre de programmes au sein de la Division Familles en sante. La Municipalite regionale de Halton recherche un(e) Infirmier(ere) en sante publique bilingue pour le programme Petite enfance et Annees scolaires. Ce poste vise a soutenir la sante et le bien-etre des eleves et des ecoles francophones grace a une approche globale de promotion de la sante au sein des communautes francophones.
Duties & Responsibilities
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Develop and deliver health promotion initiatives in French. Provide culturally and linguistically appropriate care by creating and delivering health services, education, and outreach in French to support the well-being of Francophone students and communities in Halton.
Apply principles of health promotion, community engagement, relationship-building, equitable access to services, and maintain professional responsibility and accountability.
Consult with school staff to support healthy school communities, promote healthy child and youth development, enhance youth assets, and address mental health promotion, healthy eating, substance use prevention, and healthy screen time habits.
Lead large-scale professional development sessions and facilitates presentations to multiple groups in French and English, building and strengthening relationships, partnerships, and coalitions within communities and schools to advance child and youth health promotion strategies.
Demonstrate initiative, flexibility and adaptability, open to new approaches and able to respond to priorities and demands.
Participate in program planning and implementation, incorporating assessment, evidence-based strategies, and evaluation to improve public health initiatives.
Support literature reviews, environmental scans, and critical appraisals to ensure the delivery of high-quality public health services.
Collect, analyze, and apply data to develop evidence-based recommendations, key messages, reports, and resources that inform public health practice.
Lead and participate in team, program, divisional, and community projects to support program goals.
Represent Halton Region Public Health on community coalitions, committees, and professional networks to strengthen partnerships and public health initiatives.
Maintain accurate health records and statistical information while providing excellent customer service.
Perform other duties as assigned.
Fonctions et responsabilites
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Elaborer et mettre en oeuvre des initiatives de promotion de la sante en francais. Offrir des soins culturellement et linguistiquement adaptes en creant et en offrant des services de sante, de l'education et des activites de sensibilisation en francais afin de favoriser le bien-etre des eleves et des communautes francophones de Halton.
Appliquer les principes de promotion de la sante, d'engagement communautaire, de developpement des relations et d'acces equitable aux services, et faire preuve de responsabilite professionnelle.
Consulter le personnel scolaire pour soutenir des communautes scolaires saines, promouvoir le developpement sain des enfants et des jeunes, valoriser les atouts des jeunes et aborder la promotion de la sante mentale, une saine alimentation, la prevention de la toxicomanie et le respect des saines habitudes de vie devant les ecrans.
Animer des seances de perfectionnement professionnel a grande echelle et animer des presentations a de multiples groupes, en francais et en anglais, afin de nouer et de renforcer les relations, les partenariats et les coalitions au sein des communautes et des ecoles afin de faire progresser les strategies de promotion de la sante des enfants et des jeunes.
Faire preuve d'initiative, de souplesse et d'adaptabilite, etre ouvert aux nouvelles approches et etre capable de repondre aux priorites et aux demandes.
Participer a la planification et a la mise en oeuvre des programmes, en integrant l'evaluation, les strategies fondees sur des donnees probantes et l'evaluation afin d'ameliorer les initiatives de sante publique.
Soutenir les revues de litterature, les analyses environnementales et les evaluations critiques pour assurer la prestation de services de sante publique de haute qualite.
Les fonctions et responsabilites continuent
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Recueillir, analyser et exploiter les donnees pour elaborer des recommandations fondees sur des donnees probantes, des messages cles, des rapports et des ressources qui eclairent les pratiques de sante publique.
Diriger et participer a des projets d'equipe, de programme, de division et communautaires afin de soutenir les objectifs du programme.
Representer Sante publique de la Region de Halton au sein de coalitions communautaires, de comites et de reseaux professionnels afin de renforcer les partenariats et les initiatives de sante publique.
Tenir a jour des dossiers de sante et des donnees statistiques tout en offrant un excellent service a la clientele.
Skills & Qualifications
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Fluent in English and French, with strong oral and written communication skills; meets benchmark language proficiency requirements.
Holds a Bachelor of Science in Nursing (BScN) and a current Certificate of Annual Registration with the College of Nurses of Ontario.
Experienced in health promotion, project management, program evaluation, healthy public policy, and community development within public or community health settings.
Demonstrates strong leadership, initiative, and the ability to work independently in multidisciplinary environments.
Builds effective community relationships, forms coalitions, and provides expert consultation focused on child and youth health promotion.
Possesses excellent communication skills and advanced computer literacy with proficiency in relevant software such as M365 SharePoint.
Competences et qualifications
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Bilingue anglais francais, avec d'excellentes competences orales et ecrites ; repond aux exigences de niveau de competence linguistique.
Titulaire d'un Baccalaureat en sciences infirmieres (BScN) et d'un Certificat d'inscription annuelle a jour aupres de l'Ordre des infirmieres et infirmiers de l'Ontario.
Experience en promotion de la sante, en gestion de projets, en evaluation de programmes, en politiques publiques favorables a la sante et en developpement communautaire dans des milieux de sante publique ou communautaire.
Fait preuve d'un leadership fort, d'initiative et d'une capacite a travailler de maniere autonome dans des environnements multidisciplinaires.
Etablit des relations communautaires efficaces, forme des coalitions et offre des services de consultation d'experts axes sur la promotion de la sante des enfants et des adolescents
Possede d'excellentes competences en communication et une maitrise avancee de l'informatique, avec une maitrise des logiciels pertinents tels que M365 Sharepoint.
Working/ Employment Conditions
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Working Conditions
Flexibility to work outside of core business hours including evenings, weekends and holidays is required.
Travel will be required; incumbent must provide their own transportation and proof of insurance.
Employment Conditions
Valid Ontario G class driver's license.
The successful candidate will be made an offer of employment on condition that the Regional Municipality of Halton receives a current (obtained within the past six (6) months), original and acceptable Criminal Records Check, including Vulnerable Sector Screening, by the first day of employment.
Conditions de travail et d'emploi
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Conditions de travail
Disponibilite pour travailler hors des heures de bureau, y compris les soirs, fins de semaine et jours feries.
Des deplacements seront requis ; le titulaire devra fournir son propre moyen de transport et une preuve d'assurance.
Conditions d'emploi
Permis de conduire valide de classe G de l'Ontario.
Une offre d'emploi sera faite au candidat retenu a condition que la Municipalite regionale de Halton recoive une verification de casier judiciaire originale, valide et a jour (obtenue au cours des six (6) derniers mois), incluant une verification des antecedents en vue d'un travail aupres de personnes vulnerables, avant le premier jour d'embauche.
Important information about your application:
In accordance with requirements in Ontario Regulation 191/11 - Integrated Accessibility Standards and the Ontario Human Rights Code, Halton Region will accommodate the needs of individuals with disabilities throughout the recruitment process. If you require accommodation at any stage of the recruitment process, please inform the Talent Acquisition representative of the nature of the accommodation(s) you require.
Please submit your application online. We will accommodate individual needs for applicants with disabilities and others who are not able to apply online. If you experience any issues with submitting your application, please contact HR Access at 905-825-6000 extension 7700.
Applications will be accepted until 11:59 p.m. on the deadline date specified on the posting.
We encourage applications from all qualified individuals; however, only those under consideration will be contacted.
Personal information collected through the job application process will only be used for the purpose of determining qualifications for employment.
If selected for an interview, you will be contacted by email and/or phone. Please ensure the contact information provided on your resume is up to date and that you check your email and voicemail regularly.
Halton Region serves more than 650,000 residents throughout Burlington, Halton Hills, Milton and Oakville. We are committed to delivering high quality programs and services that make Halton a great place to live and work. We engage great people who contribute to meaningful work that makes a positive difference in our community. At Halton, you are encouraged to grow and succeed in your career and are recognized for your accomplishments and contributions. As an employee, you will be part of a progressive, service focused and award winning employer with a diverse and inclusive work environment.
Informations importantes concernant votre candidature:
Conformement aux exigences du Reglement de l'Ontario 191/11 - Normes d'accessibilite integrees et au Code des droits de la personne de l'Ontario, la region de Halton prendra des mesures d'adaptation pour les personnes handicapees tout au long du processus de recrutement. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation a n'importe quelle etape du processus de recrutement, veuillez informer le representant du service d'acquisition de talents de la nature des mesures d'adaptation requises.
Veuillez soumettre votre candidature en ligne. Nous prendrons des mesures d'adaptation pour les besoins individuels des candidats handicapes et des autres personnes qui ne peuvent pas postuler en ligne. Si vous rencontrez des difficultes pour soumettre votre candidature, veuillez communiquer avec Acces RH au 905-825-6000, poste 7700.
Les candidatures seront acceptees jusqu'a 23 h 59, a la date limite indiquee sur l'offre d'emploi.
Nous encourageons toutes les personnes qualifiees a postuler ; toutefois, seules les personnes retenues seront contactees.
Les renseignements personnels recueillis dans le cadre du processus de candidature ne seront utilises que pour determiner les qualifications requises pour l'emploi.
Si vous etes selectionne pour une entrevue, vous serez contacte par courriel ou par telephone. Veuillez vous assurer que les coordonnees indiquees sur votre CV sont a jour et que vous consultez regulierement vos courriels et votre messagerie vocale.
La region de Halton dessert plus de 650 000 residents de Burlington, Halton Hills, Milton et Oakville. Nous nous engageons a offrir des programmes et des services de haute qualite qui font de Halton un endroit ou il fait bon vivre et travailler. Nous mobilisons des personnes exceptionnelles qui contribuent a un travail enrichissant et positif pour notre communaute. A Halton, vous etes encourage a progresser et a reussir dans votre carriere et vos realisations et contributions sont reconnues. En tant qu'employe, vous ferez partie d'un employeur progressiste, axe sur le service et prime, offrant un environnement de travail diversifie et inclusif.
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