Job Description

Faites partie de notre belle equipe,

venez batir l'avenir avec nous !

La reconnaissance du role de la psychoeducatrice et du psychoeducateur et la valorisation de leur contribution dans le cheminement personnel de nos eleves sont essentielles pour nous. L'equipe de psychoeducation a l'opportunite de travailler autant en 1ere ligne que sur des projets innovants et stimulants qui font une difference! Afin de creer un milieu de travail chaleureux et dynamique, le CSSMB favorise l'insertion professionnelle et les echanges cliniques entre collegues lors de rencontre collaborative. L'entraide et le soutien sont au coeur du succes de notre equipe.



La psychoeducatrice, le psychoeducateur est present(e) dans le quotidien des eleves qu'elle ou qu'il accompagne et prend appui sur le vecu partage avec eux. La personne collabore avec le personnel enseignant ainsi qu'avec les autres intervenantes et intervenants scolaires. Son approche centree sur l'accompagnement tient compte de l'eleve et de son environnement.



La psychoeducatrice, le psychoeducateur offre des services de prevention, de depistage, d'aide, d'accompagnement et d'evaluation aux eleves qui presentent ou qui sont susceptibles de presenter des difficultes d'adaptation dans le but de reunir les conditions favorables a l'adaptation optimale de l'eleve, au retablissement et au developpement de ses capacites adaptatives et de son autonomie, en interaction avec son environnement.



Le CSSMB offre la possibilite a ses candidats d'obtenir un poste regulier autant a temps plein (4-5 jours) qu'a temps partiel (2-3 jours). C'est une belle opportunite pour les personnes qui veulent faire une difference en s'impliquant dans le milieu de l'education tout en conservant la possibilite de faire de la pratique privee.


Nos avantagesPrime relative aux services de soutien en sante mentale: prime de 2,50 % de son taux de traitement; Quatre (4) semaines de vacances apres une annee de travail et deux (2) semaines de conge pendant la periode des fetes; Regime de retraite a prestations determinees (RREGOP) qui assure un revenu previsible et stable durant la retraite; Prime relative aux services de soutien en sante mentale, selon les modalites en vigueur; Journees de maladie et conges speciaux; Regime d'assurance collective; Formations permettant le developpement professionnel; Rencontres mensuelles de concertation permettant les echanges cliniques et le partage entre les psychoeducatrices et les psychoeducateurs de notre Centre de services scolaire; Programme d'aide aux employes; Service de telemedecine; Programme de loisirs diversifies et de rabais employes; Remboursement du renouvellement de la cotisation professionnelle selon les modalites en vigueur; Le CSSMB encourage une culture axee sur le bien-etre et l'equilibre, Debranchez-vous pour mieux reconnecter!
ResponsabilitesParticiper a l'elaboration et la mise en application du service de psychoeducation tout en respectant les encadrements educatifs et administratifs, tant au niveau des etablissements que du Centre de services scolaire; Contribuer au depistage et a la reconnaissance des eleves vivant des difficultes, et ce, dans une optique de prevention et d'intervention; Planifier et effectuer l'evaluation des difficultes d'adaptation et des capacites adaptatives des eleves, notamment de l'eleve handicape ou en difficulte d'adaptation, et de l'eleve atteint d'un trouble mental ou neuropsychologique atteste par un diagnostic ou une evaluation effectuee par une ressource professionnelle habilitee a le faire, afin de preciser le profil de fonctionnement de l'eleve et ses besoins au plan psychosocial.




Pour consulter la description complete :

http://cpn.gouv.qc.ca/fileadmin/documents/CPNCF/11_Plans_class/professionnel/2017_02_07_Plan_Class_Prof_10_novembre_2015_FINAL.pdf (p. 31)


Exigences et competences rechercheesAvoir de grandes capacites d'analyse, d'observation et de synthese; Posseder des aptitudes d'ecoute, de communication et de dialogue; Favoriser la collaboration avec differents intervenants et ce, a tous les niveaux de l'organisation; Faire preuve de qualites humaines, relationnelles et psychologiques; Preuve de reussite du test de francais SEL ou CEFRANC ou TECFEE ou encore de l'examen de francais enrichi du CSSMB dans les trois mois suivant l'embauche au plus tard.
QualificationsMembre de l'ordre des psychoeducateurs - Exigence
ScolariteMaitrise Psychoeducation - Atout
LanguesFrancais parle - Eleve - Exigence * Francais ecrit - Eleve - Exigence