Job Description

Ce que nous offrons

Une ambiance de travail chaleureuse et familiale Des conges de maladie payes RVER Un programme de reconnaissance des employes De la formation continue Et plus encore...

Sommaire du poste

A titre de prepose a l'entretien lourd, relevant du directeur de la maintenance, vous serez responsable de nettoyer et d'entretenir les locaux et les terrains afin de maintenir en bon etat et propres les espaces exterieurs et interieurs. Vous serez appele a effectuer les reparations, les installations et les inspections necessaires a l'entretien de l'edifice et des equipements.

Pre-requis

DEP en entretien general d'immeubles ou une combinaison de scolarite et d'experience equivalente pertinente pourrait aussi etre consideree 12 a 24 mois d'experience dans un poste similaire Capacite a faire du travail physique et a soulever des charges Capacite a travailler de facon autonome Passionner des retraites et orienter vers le service a la clientele Demontrer et valoriser une culture et un environnement axe sur les valeurs Chartwell qui se definissent par le R.E.S.P.E.C.T.

Chez Chartwell, nous sommes dedies au MIEUX-ETRE de nos residents, de leurs proches et de nos employes. Rejoignez une equipe exceptionnelle et diversifiee de gens inspirants, qui ont a coeur d'offrir des experiences personnalisees, fondees sur des relations chaleureuses et humaines, a tous ceux et celles qui vivent et travaillent dans nos residences.
L'engagement de Chartwell envers la diversite et l'inclusion consiste a embaucher des personnes dont les competences et les aptitudes contribuent au succes de l'organisation et qui sont a l'image des communautes dans lesquelles nous vivons et travaillons. Nous favorisons l'egalite d'acces a l'emploi et invitons toutes les personnes interessees, y compris les personnes ayant un handicap, a postuler. L'impartialite est une valeur importante a nos yeux, et le genre masculin est utilise ici dans l'unique but d'alleger le texte, sans aucune discrimination. Si vous avez des questions ou que vous avez besoin d'aide dans le cadre du processus de demande d'emploi, veuillez envoyer un courriel a accessibility@chartwell.com ou composer le 1 888 663-6448.
Nous prendrons connaissance avec interet de toutes les candidatures recues, cependant nous ne communiquerons qu'avec les postulants retenus pour une entrevue.