Job Description

Travailler \xc3\xa0 CBC/Radio-Canada

\xc3\x80 CBC/Radio-Canada, nous avons pour mission de cr\xc3\xa9er des contenus qui informent, divertissent et rassemblent la population canadienne sur de multiples plateformes. Nos r\xc3\xa9ussites et nos r\xc3\xa9alisations reposent sur les valeurs auxquelles nous adh\xc3\xa9rons : la cr\xc3\xa9ativit\xc3\xa9, lint\xc3\xa9grit\xc3\xa9, linclusion et la pertinence.

Vous pensez avoir la capacit\xc3\xa9 et la motivation d\xc3\xa9voluer dans un milieu bouillonnant et en constante transformation? Que ce soit pour travailler devant la cam\xc3\xa9ra, au micro, en ligne ou dans les coulisses, vous pourriez faire partie dune \xc3\xa9quipe qui r\xc3\xa9ussit \xc3\xa0 cr\xc3\xa9er des liens et \xc3\xa0 pr\xc3\xa9senter des sujets qui passionnent le public canadien.

Votre r\xc3\xb4le

CBC Edmonton est \xc3\xa0 la recherche dun premier r\xc3\xa9alisateur ou dune premi\xc3\xa8re r\xc3\xa9alisatrice pour diriger Edmonton AM, la matinale radio daffaires publiques la plus \xc3\xa9cout\xc3\xa9e de la r\xc3\xa9gion.

Relevant du r\xc3\xa9alisateur-coordonnateur ou de la r\xc3\xa9alisatrice-coordonnatrice de la programmation, vous cr\xc3\xa9erez, avec une \xc3\xa9quipe comprenant le personnel dantenne et de la r\xc3\xa9alisation, des \xc3\xa9missions exclusives et int\xc3\xa9ressantes qui couvrent lactualit\xc3\xa9 dEdmonton et du nord de lAlberta.

Nous sommes \xc3\xa0 la recherche dune personne dynamique ayant de solides comp\xc3\xa9tences journalistiques, qui allie innovation et adaptation en plus dinspirer les autres \xc3\xa0 exp\xc3\xa9rimenter et \xc3\xa0 prendre des risques. Vous devrez faire preuve de r\xc3\xa9flexion strat\xc3\xa9gique et placer les besoins du public au centre de vos d\xc3\xa9cisions. Vous veillerez \xc3\xa0 ce que nos \xc3\xa9missions apportent aux auditoires linformation qui leur est essentielle, en plus de leur pr\xc3\xa9senter des sujets qui les touchent de pr\xc3\xa8s et qui trouvent un \xc3\xa9cho dans leur collectivit\xc3\xa9.

Ayant d\xc3\xa9montr\xc3\xa9 votre capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 cibler et \xc3\xa0 accro\xc3\xaetre les auditoires, vous serez responsable d\xc3\xa9laborer une strat\xc3\xa9gie et une vision pour \xc3\xa9tendre la port\xc3\xa9e dEdmonton AM au-del\xc3\xa0 des auditoires radio en misant sur des contenus num\xc3\xa9riques et visuels. Vous vous appliquerez \xc3\xa0 \xc3\xa9largir l\xc3\xa9ventail des perspectives, des exp\xc3\xa9riences et des points de vue refl\xc3\xa9t\xc3\xa9s dans notre programmation, en particulier ceux des personnes traditionnellement sous-repr\xc3\xa9sent\xc3\xa9es dans les m\xc3\xa9dias. Vous accorderez la priorit\xc3\xa9 \xc3\xa0 la mobilisation de lauditoire et aux liens avec la communaut\xc3\xa9, et chercherez de nouvelles fa\xc3\xa7ons, pour Edmonton AM, datteindre les gens l\xc3\xa0 o\xc3\xb9 ils se trouvent.

\xc3\x80 titre de leader, vous avez lesprit de collaboration et vous g\xc3\xa9rez les conflits et le changement avec finesse, tout en favorisant le d\xc3\xa9cloisonnement et le d\xc3\xa9veloppement dune culture repr\xc3\xa9sentative et inclusive. Vous guiderez, encadrerez et soutiendrez les membres de l\xc3\xa9quipe dEdmonton AM, en plus de collaborer avec les journalistes de la salle des nouvelles, et de travailler \xc3\xa9troitement avec notre service des Communications.

Vos responsabilit\xc3\xa9s

• Superviser les activit\xc3\xa9s quotidiennes de l\xc3\xa9quipe dEdmonton AM, ce qui comprend d\xc3\xa9terminer les affectations, d\xc3\xa9cider des sujets \xc3\xa0 traiter en priorit\xc3\xa9 et de leur diffusion, \xc3\xa9tablir les feuilles de route d\xc3\xa9mission et encadrer la production du contenu pour sassurer quil soit original, pertinent et marquant, et quil respecte nos normes journalistiques;
• Diriger des s\xc3\xa9ances de planification et lexamen de la programmation pour veiller \xc3\xa0 ce quEdmonton AM int\xc3\xa9resse le public dans un environnement m\xc3\xa9diatique en constante \xc3\xa9volution;
• \xc3\x89laborer une strat\xc3\xa9gie visant \xc3\xa0 \xc3\xa9largir loffre de contenu dEdmonton AM en ligne, sur les m\xc3\xa9dias sociaux et sur les plateformes de diffusion en continu;
• Offrir de la r\xc3\xa9troaction et de lencadrement aux journalistes pour les aider \xc3\xa0 d\xc3\xa9velopper leurs comp\xc3\xa9tences et \xc3\xa0 produire du contenu de grande qualit\xc3\xa9;
• Participer \xc3\xa0 la planification de la couverture des projets et \xc3\xa9v\xc3\xa9nements sp\xc3\xa9ciaux pour lensemble de la salle des nouvelles;
• Collaborer avec divers responsables de la r\xc3\xa9alisation travaillant sur diff\xc3\xa9rentes plateformes et dans diff\xc3\xa9rents \xc3\xa9tablissements;
• Contribuer \xc3\xa0 la supervision des d\xc3\xa9cisions relatives aux besoins en personnel et aux affectations;

• Collaborer \xc3\xa9troitement avec les \xc3\xa9quipes des communications pour approfondir nos liens avec la communaut\xc3\xa9 en misant sur notre programmation, des activit\xc3\xa9s de rayonnement et des s\xc3\xa9ances avec des parties int\xc3\xa9ress\xc3\xa9es.

Qualifications

Votre profil

• Exp\xc3\xa9rience de travail ave \xc3\xa0 la direction dune \xc3\xa9quipe dans un environnement multiplateforme de production de nouvelles quotidiennes o\xc3\xb9 tout bouge rapidement.
• Excellentes aptitudes journalistiques et fort esprit critique; connaissance des enjeux juridiques et \xc3\xa9thiques touchant le journalisme;
• Aptitudes sup\xc3\xa9rieures pour les communications et les relations interpersonnelles, et excellent sens de lorganisation;
• Pens\xc3\xa9e strat\xc3\xa9gique et aptitude ave \xc3\xa0 conjuguer vision et action;
• Exp\xc3\xa9rience \xc3\xa0 la programmation, d\xc3\xa9montrant un sens du rythme, du ton, de la pr\xc3\xa9sentation et de la production; capacit\xc3\xa9 d\xc3\xa9laborer et d\xc3\xa9valuer du mat\xc3\xa9riel de programmation;
• Capacit\xc3\xa9 confirm\xc3\xa9e dexercer rapidement un jugement \xc3\xa9ditorial et de faire de la planification \xc3\xa0 long terme;
• Leadership dynamique et attitude positive accordant la priorit\xc3\xa9 \xc3\xa0 l\xc3\xa9quipe, et capacit\xc3\xa9 de motiver et dencadrer des \xc3\xa9quipes, dencourager la cr\xc3\xa9ativit\xc3\xa9 et de valoriser lexp\xc3\xa9rimentation;
• Exp\xc3\xa9rience dans l\xc3\xa9laboration de strat\xc3\xa9gies de contenus pr\xc3\xa9sentant de nouveaux points de vue et dans la recherche de solutions pour int\xc3\xa9resser de nouveaux auditoires jeunes et diversifi\xc3\xa9s; volont\xc3\xa9 dagir en ce sens;
• Liens solides avec les communaut\xc3\xa9s que nous servons \xc3\xa0 Edmonton et dans le nord de lAlberta; compr\xc3\xa9hension fine et approfondie de la diversit\xc3\xa9 des perspectives et des parcours de vie;
• Tr\xc3\xa8s bonnes aptitudes pour la gestion des personnes; grande volont\xc3\xa9 dincarner les valeurs propres \xc3\xa0 une culture respectueuse ax\xc3\xa9e sur la diversit\xc3\xa9 et linclusion, et den faire la promotion;
• Capacit\xc3\xa9 et volont\xc3\xa9 de travailler selon un horaire flexible, au besoin;
• Permis de conduire valide, et dossier de conduite r\xc3\xa9pondant aux exigences minimales de lassureur de CBC/Radio-Canada;
• Dipl\xc3\xb4me universitaire en journalisme ou l\xc3\xa9quivalent, et au moins sept ans dexp\xc3\xa9rience en journalisme.

Vous devrez peut-\xc3\xaatre passer des tests de comp\xc3\xa9tences et de connaissances.

Si ce poste vous int\xc3\xa9resse, cliquez sur \xc2\xab Postuler en ligne \xc2\xbb. Nous vous remercions de votre int\xc3\xa9r\xc3\xaat, toutefois, nous ne communiquerons quavec les personnes retenues pour une entrevue.

CBC/Radio-Canada sengage \xc3\xa0 \xc3\xaatre un chef de file dans la repr\xc3\xa9sentation de la diversit\xc3\xa9 canadienne. Pourquoi cet engagement? Cest que pour pouvoir cr\xc3\xa9er et raconter des histoires rassembleuses, nous devons nous appuyer sur un effectif \xc3\xa0 limage de la soci\xc3\xa9t\xc3\xa9 canadienne en constante \xc3\xa9volution. Cest la raison pour laquelle, en tant quemployeur, nous valorisons l\xc3\xa9galit\xc3\xa9 des chances et favorisons un milieu de travail inclusif, o\xc3\xb9 nos diff\xc3\xa9rences individuelles sont non seulement reconnues et mises en valeur, mais se retrouvent \xc3\xa9galement dans tous les services que nous offrons comme diffuseur public du Canada. Pour plus dinformation, visitez la section de notre site web. Si vous avez besoin de mesures dadaptation \xc3\xa0 cette \xc3\xa9tape du recrutement, veuillez nous en informer d\xc3\xa8s que possible en envoyant un courriel \xc3\xa0 recrutement@radio-canada.ca.

Nous vous invitons \xc3\xa0 consulter notre Code de conduite sur notre . Tous les membres de notre effectif sont tenus de respecter ce code de conduite, car son application constitue une condition d\'emploi. Nous vous invitons \xc3\xa9galement \xc3\xa0 consulter notre politique sur les . Si vous vous joignez \xc3\xa0 notre \xc3\xa9quipe, il sera important de nous aviser le plus rapidement possible de toute situation qui pourrait constituer ou \xc3\xaatre per\xc3\xa7ue comme constituant un conflit dint\xc3\xa9r\xc3\xaats, compte tenu de vos nouvelles fonctions.

Nous nous effor\xc3\xa7ons de r\xc3\xa9diger nos affichages de la mani\xc3\xa8re la plus inclusive possible. Si toutefois l\'un des deux genres est utilis\xc3\xa9 seul dans cet affichage, il d\xc3\xa9signe les personnes de tout genre.

CBC/Radio-Canada