Environnement de travail au gout du jour, inclusif et collaboratif
Engagement social avec la Fondation St-Hubert
Entreprise ecoresponsable
Communaute dynamique et active
Culture axee sur le developpement, la retroaction et la reconnaissance
Assurances collectives avec contribution de l'employeur
Telemedecine, compte sante mieux-etre et PAEF
REER collectif avec contribution de l'employeur
Rabais employes
Description du poste
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TON ROLE
Relevant du Superviseur de la Maintenance, tu soutiendras l'execution des travaux de maintenance en recevant, planifiant, estimant, programmant et coordonnant les bons de travail de maintenance. Tu veilleras a la disponibilite et a coordonner en temps opportun les installations et les equipements a travailler, les materiaux necessaires, les outils speciaux et les competences en main-d'oeuvre requises pour une execution ordonnee et efficace des travaux. Finalement, tu t'assureras que la documentation appropriee des travaux effectues soit fournie conformement aux pratiques standard.
CE QUE TU FERAS
Assurer quotidiennement que la planification de la maintenance est en ligne avec les besoins operationnels
+ Preparer le calendrier de maintenance
+ Analyser et maintenir l'inventaire des pieces
+ Planifier les commandes
+ Respecter les echeanciers
+ Maintenir le niveau de service au-dessus des objectifs de l'entreprise
+ Ordonnancer les travaux
+ S'assurer de l'efficacite des travaux Assurer l'exactitude de l'inventaire des pieces du magasin
+ Assurer la bonne consommation des pieces
+ Faire un suivi quotidien quant aux bonnes pratiques de gestion d'inventaire Organiser et faciliter les reunions regulieres de planification de la maintenance, et coordonner avec le superviseur de maintenance, chefs d'equipes et acheteurs pour resoudre les conflits de planification de maniere collaborative
Etre la personne contact et de liaison pour la maintenance planifiee entre le service de maintenance et tous les autres services
Filtrer les demandes de travail soumises au service de maintenance, clarifier les erreurs et omissions, assurer la clarte de la portee, fournir des dates de realisation adequates et donner des retours rapides aux demandeurs pour ameliorer la qualite des demandes futures
Reviser toutes les demandes de travail soumises au service de maintenance. Planifier et prioriser les calendriers de travail quotidiens pour tout le personnel de maintenance
Finaliser les horaires de travaux de maintenance une semaine a l'avance et veiller a ce que le programme de travail soit equilibre avec les heures de main-d'oeuvre disponibles
Developper et livrer un programme de travail planifie chaque jour au superviseur de maintenance. Communiquer les instructions ou considerations speciales a observer lors de l'execution des travaux
Reviser les plans de travail quotidiens et hebdomadaires et reprogrammer les travaux qui n'ont pu etre termines dans le temps imparti
Coordonner avec les autres services pour assurer que l'equipement a travailler sera disponible et pret (par exemple, lignes vidangees, reservoirs nettoyes, filtres laves, lavage effectuee, etc.)
Maintenir des rapports actuels et precis sur l'utilisation de la main-d'oeuvre, l'analyse des couts, l'achevement des ordres de travail et le retard des ordres de travail. Rapporter les retards quotidiens au superviseur de maintenance
Faire des recommandations pour l'amelioration des equipements et des systemes
Maintenir les nomenclatures des materiaux pour l'equipement existant
Communiquer avec l'equipe des achats afin d'assurer les commandes des pieces
Interagir avec les fournisseurs et contracteurs externes
Maintenir le magasin et l'inventaire selon les normes 5S etablis
Maintenir un environnement de travail propre, range et securitaire
Preparer tout le materiel, les outils speciaux et organiser leur livraison en temps voulu sur les chantiers
Qualifications
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Formation en maintenance industrielle ou en planification et gestion de la maintenance ou formation equivalente
3 a 5 ans dans un poste similaire
Bonne connaissance d'un environnement de production alimentaire syndique
Tres bonne connaissance de Microsoft Office
Connaissance du logiciel Interal (un atout), mais la connaissance d'un logiciel de maintenance est obligatoire
Connaissance SAP (un atout)
Connaissances des normes alimentaires (un atout)
Travail d'equipe
Capacite a prendre des decisions rapidement (sens de l'urgence)
Bonne gestion du stress
Bon sens de resolution de problemes
Anglais fonctionnel
Informations supplementaires
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#Dtl1
A propos de l'entreprise
Chez St-Hubert, on s'engage a livrer du bonheur! Ce principe teinte nos decisions, nos projets emballants et innovants, tout comme nos relations, et ce, depuis 1951.
Le
Groupe St-Hubert
comprend nos divisions restauration et detail (alimentation), sans oublier notre siege social situe a Boisbriand.
Les
Rotisseries St-Hubert
, c'est plus de 120 restaurants principalement franchises au Quebec, en Ontario et au Nouveau-Brunswick. Nous y faisons vivre differentes initiatives ecoresponsables, comme le compostage, une flotte de voitures de livraison carboneutre et nos bornes de recharge pour vehicules electriques. Notre centre d'appels recoit plus de 2 millions de demandes chaque annee.
St-Hubert s'illustre aussi dans le marche de la fabrication et de la transformation de produits frais, deshydrates et surgeles grace aux acquisitions de Meilleures Marques et de Maitre Saladier (
St-Hubert Detail
). On compte maintenant deux usines situees a Boisbriand et a Blainville ainsi qu'un tout nouveau centre de distribution, de plus de 100 000 pieds carres, localise a Mascouche. On y distribue plus de 500 produits a nos rotisseries, mais aussi vers nos 3000 points de vente partout au Canada.
Ensemble, nous placons l'audace, la passion et l'engagement envers la communaute au coeur de nos actions, notamment grace a la Fondation St-Hubert.
Bienvenue dans la grande famille St-Hubert!
www. st-hubert.com
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