Job Description

Entamez une carriere gratifiante chez Sobeys inc., l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada, ou vos talents contribuent a notre engagement en matiere d'excellence et de communaute.

Ce qui etait au depart une entreprise de livraison de viande a Stellarton, en Nouvelle-Ecosse, compte aujourd'hui plus de 128 000 employes de magasins corporatifs et franchises. Sobeys Capital inc. et ses partenaires franchises et affilies independants exploitent plus de 1 500 magasins dans les dix provinces. Que vous nous connaissiez sous le nom de Sobeys, Safeway, IGA, Foodland, FreshCo, Thrifty Foods, pharmacies Lawtons, Voila ou d'une autre de nos bannieres, nous formons une seule et meme grande equipe.



Ready to start fresh?

This position helps to implement Division Grocery Merchandising programs. Assists in managing displays, ordering and minimizing out-of-stocks within the department; the overall presentation of the department, while providing excellence in world-class customer service.

Here's where you'll have an impact:

Provide world-class customer service Write Grocery order Load and unload merchandise for sales floor distribution Price changes as required Stock merchandise on shelves Set up displays Frozen Food, Dairy and Bakery Section - load, unload, store, rotate and order Schedule flow of merchandise - arrange stock room, damaged merchandise, spoils, salvage. Retrieve carts Perform all other duties assigned by the Store Manager

What you bring to the table:

Skills Required:

Ability to lift up to 50 lbs Strong interpersonal and customer service skills Good oral and written communication skills Ability to work independently High degree of initiative Ability to work in a fast paced environment Available to work night shifts Available to work flexible hours (am/pm shift) Ability to supervise is an asset

Educational and experience:

For high school graduates (or equivalent) with no post-secondary education, a minimum of 3 years retail experience.
For candidates with some post-secondary education, a combination of post-secondary education and retail experience must be at least 3 years. A minimum of 6 months retail experience*.
For college graduates, Bachelor's degree plus at least 6 months of retail experience.
Grocery Retail experience is preferred

Ce que nous offrons :

Notre offre de remuneration globale est concue pour aider les membres de nos equipes a s'epanouir, physiquement, financierement et emotionnellement. Bien que les offres varient selon le poste et le type d'emploi (temps plein, temps partiel, contractuel), voici ce qui est offert aux employes admissibles :

Regime complet d'avantages sociaux comprenant une assurance maladie et dentaire, une assurance vie et une assurance invalidite de courte et de longue duree. Acces a des soins de sante virtuels et a un programme d'aide aux employes et a la famille pour un soutien personnalise. Regime de retraite et d'epargne pour vous aider a renforcer votre securite financiere.

Rabais de 10 % en magasin dans les bannieres participantes, en plus des programmes de rabais supplementaires.

Regime d'actionnariat des employes, qui vous donne l'occasion d'investir dans le succes de l'entreprise. Formation et developpement pour favoriser l'avancement de votre carriere. Prestation complementaire aux conges parentaux pour aider les jeunes familles.

Sobeys s'engage a offrir une structure de remuneration souple, equitable et concurrentielle sur le marche qui favorise la performance et la croissance. Pour de plus amples renseignements sur cette possibilite et sur la fourchette de remuneration prevue conformement a la loi sur la transparence salariale, le cas echeant, cliquez sur le bouton correspondant ci-dessus. Soulignons que la remuneration individuelle est fixee en fonction des qualifications, de l'experience et de l'equite interne selon la fourchette fournie.



Il faut egalement savoir que les offres d'emploi de notre organisation peuvent etre publiees sur des sites Web externes. Il en va de meme pour les informations sur la remuneration fondees sur des postes et des marches de reference comparables. Ces chiffres sont fournis a des fins de comparaison generale seulement et ne sont ni diffuses ni verifies par notre organisation.

Si vous reconnaissez le type de travail que vous voulez accomplir et que les possibilites offertes vous enthousiasment, soumettez votre candidature d'ici la date de fin de la publication affichee ci-dessus. Nous encourageons les personnes interessees a soumettre un curriculum vitae et a prendre le temps de s'assurer que leur candidature met en evidence ce qui les rend particulierement qualifies pour ce poste!

Nous nous engageons a prendre les mesures adaptees aux personnes candidates handicapees tout au long du processus d'embauche et a collaborer avec les personnes candidates qui demandent des mesures d'accommodement a toutes les etapes de ce processus.