Job Description

ADJOINT TECHNIQUE/ADJOINTE TECHNIQUE

Travaux publics - Numero du poste : P1375

DATE LIMITE POUR POSTULER : LE 6 OCTOBRE 2025

RESUME DES FONCTIONS :

Le ou la titulaire du poste releve du directeur, Travaux publics. Le ou la titulaire du poste contribue aux aspects techniques et administratifs des travaux de planification, d'entretien et d'exploitation du Bureau des travaux publics.


Il ou elle aide aussi les superviseurs, Travaux publics, dans les aspects techniques et administratifs des travaux de planification, d'entretien et d'exploitation des installations de la Division des rues qui sont effectues sur le terrain et dans les bureaux en lien avec les activites relatives aux enquetes, a la construction, a l'entretien, a la supervision et a l'etablissement de rapports de la Division.

SCOLARITE :

Detenir un diplome d'etudes secondaires ou l'equivalent. Avoir acheve avec succes un cours technique dans un domaine lie au genie municipal accredite par la Societe des techniciens et des technologues agrees du genie du Nouveau-Brunswick (niveau des technologues), ou etre admissible a devenir membre et a conserver son adhesion en tant que technologue professionnel(le) [PTech ou CET].

EXPERIENCE PROFESSIONNELLE :

Cinq (5) annees d'experience professionnelle acquise progressivement dans le domaine du genie municipal. Au moins deux (2) annees d'experience dans l'exercice de fonctions de supervision et avoir fait ses preuves dans l'organisation et la direction des ressources de travail et du personnel.

COMPETENCES LINGUISTIQUES :

La connaissance de l'anglais est essentielle. La capacite a communiquer en francais sera consideree comme un atout, mais n'est pas obligatoire.

CONNAISSANCES, COMPETENCES ET QUALITES :

Capacite d'organiser et de superviser le personnel. Aptitudes a transmettre de l'information sur les programmes et a repondre aux demandes de renseignements du public ou a presenter des exposes officiels/de vive voix. Connaissance de la Loi sur l'hygiene et la securite au travaildu Nouveau-Brunswick, ainsi que des procedures et des initiatives de securite internes applicables. Connaissance des applications de collecte de donnees sur le terrain d'Esri pour les travailleurs mobiles, dont Field Maps, Survey 123 et Quick Capture. Connaissance des methodes employees pour developper et maintenir les applications relatives a des activites particulieres aux fins de planification et de suivi. Connaissances et competences informatiques dans l'utilisation de logiciels d'ingenierie, dont le systeme de gestion de l'entretien Hanson, les logiciels de cartographie des systemes d'information geographique, les tableurs, PowerPoint et d'autres applications utilisees pour les travaux d'exploitation et d'entretien du Bureau de l'ingenierie. Connaissance des principes d'exploitation des systemes de distribution de l'eau et de collecte des eaux d'egout de la Ville.

AUTRES :

Detenir et conserver un permis de conduire en regle du Nouveau-Brunswick.

RELATIONS :

Le ou la titulaire de ce poste entretiendra des contacts frequents et directs avec le grand public, les employes de differents bureaux municipaux et gouvernementaux, les entrepreneurs, les promoteurs, les experts?conseils et les arpenteurs, entre autres, en plus d'avoir des contacts frequents avec les chefs des bureaux, la haute direction et le Conseil municipal. Ces contacts ont pour objet de repondre aux questions, aux demandes de renseignements, aux autres demandes ou aux plaintes et de discuter des techniques, des procedures et des priorites pour resoudre differents problemes organisationnels et techniques interdependants, surtout dans le domaine de competence dont le ou la titulaire de ce poste est principalement responsable.

SUPERVISION :

Les fonctions du poste consistent a superviser et a orienter les employes dans le cadre de nouvelles initiatives, ainsi que des procedures et protocoles existants, et a examiner et a evaluer la qualite et la quantite relativement au rendement d'un membre du personnel ou d'un groupe d'employes. Il faut assurer un leadership et un encadrement aupres des autres employes du Bureau des travaux publics. Le ou la titulaire du poste sera appele(e) a informer les employes sur les methodes de travail, les protocoles de securite et les procedures, au besoin. Il ou elle contribuera a l'affectation et a la supervision du travail des autres et remplacera le superviseur ou la superviseure du Bureau lorsqu'il ou elle est absent(e). Il ou elle sera appele(e) a superviser les equipes, au besoin.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Le ou la titulaire de ce poste doit etre autonome et tres motive(e), en plus de pouvoir travailler avec un minimum de supervision. Il ou elle doit etre a l'aise de faire des presentations devant un grand groupe. Les travaux exigent beaucoup d'attention ou de coordination mentale et sensorielle, pendant des periodes frequentes de concentration. Le travail exige des efforts physiques. Le ou la titulaire du poste peut parfois etre expose(e) a plusieurs conditions defavorables dans un environnement de travail sur. Les dangers professionnels peuvent entrainer des pertes de temps, des maladies ou des blessures. Les pauses de travail peuvent etre prises a divers moments de la journee selon les exigences de travail. * L'horaire de travail est de 40 heures par semaine conformement a l'article 24.02 de la convention collective conclue avec l'AEHV et la section locale 60200 de l'AFPC.