Job Description

SBMFC - LA PASSION AU SERVICE DE NOTRE MISSION!

Les Services de bien-etre et moral des Forces canadiennes (SBMFC), c'est plus qu'un milieu de travail! Nous sommes une fiere communaute qui se consacre a soutenir les membres, les veteranes et les veterans des Forces armees canadiennes, ainsi que leurs familles dans leur quotidien. Nous offrons des programmes et des services minutieusement selectionnes visant a repondre a leurs besoins particuliers et a rehausser leur bien-etre mental, social, physique, financier et familial. Notre personnel execute des programmes de conditionnement physique, de sports et de loisirs, assure du soutien aux familles, organise des activites de bienfaisance et veille a ce que nos membres aient acces a des services financiers personnalises, a des services de vente au detail et a des economies et des rabais dans des commerces de detail.



Nos valeurs sont a la base de notre reussite. Nos employees et employes ont a coeur de soutenir les membres, les veteranes et les veterans des Forces armees canadiennes et leurs familles, et sont integres dans toutes leurs demarches. Forts de notre environnement tres soude, nous agissons comme une seule equipe ayant une seule mission. Nous sommes constamment a la recherche de nouvelles idees et trouvons des moyens creatifs d'offrir les meilleurs programmes et services possibles.



En tant qu'employeur, nous accordons une grande importance a votre sante, a votre mieux-etre et a votre epanouissement. Nous proposons une gamme diversifiee de roles dans de nombreuses localites et une carriere ou vous pourrez apporter une reelle contribution.

LE ROLE

Imaginez passer du temps avec un groupe de gens formidables qui partagent vos passions. Nous sommes a la recherche de personnes energiques et talentueuses qui desirent relever des defis enlevants et apporter leur contribution a notre communaute!


Nos monitrices et moniteurs en loisirs occupent des postes amusants a divers endroits dans de multiples programmes, qu'il s'agisse de cours hebdomadaires, de fetes d'anniversaire ou de camps de jour. Dans chacun de nos programmes, vous aurez la chance d'organiser des activites qui aident les membres de notre communaute a developper de nouvelles habiletes et a tisser des liens sociaux.



Vous travaillerez principalement avec des (enfants d'age prescolaire, enfants, jeunes, adultes, personnes agees).


Votre tache consistera a organiser des activites (d'arts plastiques, de conditionnement physique et de mieux-etre, d'arts de la scene, de sport et de plein air).


Vous pourrez ainsi acquerir de l'experience dans la conception de programmes de loisirs, l'enseignement et la supervision de personnes et de groupes dans un milieu sain et securitaire. Travailler avec nous est une excellente maniere de transformer votre passion en carriere. Une occasion unique d'etre paye pour vous amuser!

QUALIFICATION REQUISE

Etudes, certificats et permis

Une combinaison acceptable d'etudes, de formation et d'experience



Certificats valides de RCR et de secourisme elementaire Permis de conduire valide (CB) (atout)


Certificat Principes du developpement sain de l'enfant ou certificat Sport de HIGH FIVE

Experience

Du travail avec des enfants


De la programmation d'activites pour des enfants



De la direction d'enfants dans le cadre d'activites



De l'application des protocoles et des procedures de securite

Competences

Orientation client, connaissance de l'organisation, communication, innovation, travail d'equipe et leadership

EXIGENCE LINGUISTIQUE

Anglais essentiel / Bilinguisme (anglais et francais) un atout


Comprehension de l'ecrit : Aucune


Expression ecrite : Aucune


Interaction orale : Fonctionnel

AVANTAGES OFFERTS

Sante :

Programme d'aide aux employes et a leur famille.

Equilibre travail/vie personnelle :

Indemnite de conge annuel.

Planification de la retraite :

Regimes d'epargne collectifs.

Apprentissage et perfectionnement :

Formation linguistique gratuite.

Decouvrez tous les avantages que les SBMFC offrent en visitant le

https://sbmfc.ca/avantages

.

AUTRES RENSEIGNEMENTS

Soulever, porter, tirer et/ou pousser des objets de poids moyen (c'est-a-dire pesant plus de 10 lb/4,5 kg, mais moins de 50 lb/23 kg).



La candidate ou le candidat retenu devra faire l'objet d'une verification du casier judiciaire pour le travail aupres de personnes vulnerables.



Il s'agit d'un poste ou l'employee ou l'employe doit travailler sur place, a un endroit assigne.



Les samedis entre 9 h et 17 h pour les fetes d'anniversaire et les dimanches de 7 h 15 a 17 h pour la reunion d'un groupe communautaire et pour les fetes d'anniversaire.

DATE D'ENTREE EN FONCTION

Debut du contrat : le 22 juin 2025

Fin du contrat : le 7 septembre 2025

INCLUSION ET MESURES D'ADAPTATION

Les SBMFC ont a coeur de maintenir un environnement inclusif, equitable et accessible, ou tout le personnel se sent valorise, respecte et appuye. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifiees qui peuvent nous aider a constituer un effectif a l'image de la diversite de notre societe canadienne. Si on vous contacte au sujet d'un concours ou d'une evaluation, avisez rapidement l'equipe de recrutement des mesures d'adaptation necessaires pour qu'on vous evalue de maniere juste et equitable. L'information relative aux mesures d'adaptation est traitee en toute confidentialite.



Job Reference: CFMWS14371