Job Description

Electricien.ne industriel.le


Description du Poste

A propos de CGC Inc.


CGC Inc., une filiale en propriete exclusive de USG Corporation, est un chef de file dans la fabrication des produits de construction et de solutions novatrices. Depuis plus de 100 ans, CGC developpe des produits pour murs, plafonds, revetements de sol, revetements et toitures qui permettent aux clients de construire des espaces exceptionnels ou les gens vivent, travaillent et se divertissent. Avec pres de 7 000 employes en Amerique du Nord et des operations partout dans le monde, nous sommes resolument attaches a nos valeurs fondamentales : securite, innovation, qualite, integrite, service, diversite et efficacite.


L'usine de CGC Montreal, situee au 7200, rue Notre-Dame Est recherche un Electricien.ne industriel . C'est un poste permanent et a temps plein syndique - Travail de jour - du lundi au vendredi (entre 6h00 du matin jusqu'a 14h de l'apres-midi).


Sous la supervision du contremaitre de l'entretien electrique du Departement de la maintenance, vos taches principales consisteront en :

Principales responsabilites :

• Assister la production pour la resolution de probleme (troubleshooting).
• Installer, mise en marche, calibrer, entretenir et reparer les automates industriels, variateurs de vitesse, capteurs, reseau de communication, panneaux de controle, et autres composants et equipements dedies au controle;
• Programmer des automates, variateurs de vitesse, interfaces utilisateurs (HMI) lorsque requis;
• Tenir et mettre a jour les schemas et dessins lors des modifications.
• Effectuer le depannage, la conception et l'amelioration des systemes existants.
• Monter et cabler des armoires electriques pour des projets futurs tout en respectant le code electrique du Quebec.
• Reparer et passer le filage electrique sur divers equipements et divers circuits.
• Participer aux projets d'automatisation et de mise en service d'equipement
• Prendre part a l'implementation des programmes de controles, procedes et suivre les standards USG/CGC pour la mise en place des programmes.
• Toutes autres taches assignees par le contremaitre et/ou direction.
• La maintenance electrique du batiment et des equipements.

Conditions de travail:

• Travail par quarts afin de repondre aux besoins des operations, dont les activites peuvent se poursuivent 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, tous les jours de l'annee.
• Travail par quarts (jour, soir ou nuit) la semaine, la fin de semaine et les jours feries.
• Heures supplementaires pouvant etre requises en tout temps.
• Travail physique a l'interieur ou a l'exterieur du batiment de l'usine, dans toutes sortes de conditions meteorologiques, tout au long de l'annee.
• Capacite a lever des poids pouvant aller jusqu'a 50 lb et de travailler dans des espaces clos.

Exigences:

• DEC ou AEC en instrumentation ou en electrotechnique.
• Certificat de Competence en Electricite (CE) [anciennement Licence C] en voie d'obtention (un atout)
• Connaissance et experience pratique avec les automates programmables, variateur de vitesse, HMI et reseau industriel.
• Doit etre curieux et desireux de comprendre et d'apprendre les technologies toujours changeantes de l'usine.
• Au moins 3 ans d'experience en automatisation.



Competences :

• Sensibilisation a la securite : Engagement a maintenir un environnement de travail sur et a suivre rigoureusement les protocoles de securite.
• Competences en resolution de problemes : Capacite a diagnostiquer et a depanner efficacement les problemes electriques.
• Attention aux details: Precision dans l'installation et la reparation des systemes electriques pour garantir la securite et la fonctionnalite.
• Competences en communication : Communication claire et efficace avec les membres de l'equipe, les superviseurs et les clients, tant verbalement qu'a l'ecrit.
• Travail en equipe : Capacite a travailler en collaboration avec d'autres sur des projets et au sein d'une equipe.
• Gestion du temps : Gestion efficace du temps pour accomplir les taches et respecter les delais.
• Adaptabilite : Flexibilite pour s'adapter aux nouvelles technologies, outils et methodes dans le domaine en constante evolution de l'ingenierie electrique.
• Orientation vers le service client : Fournir un excellent service et soutien aux clients, repondre efficacement a leurs preoccupations et besoins.
• Pensee critique : Evaluation des problemes complexes et developpement de solutions logiques.
• Dexterite manuelle : Competence a travailler avec les mains et a manipuler avec precision de petits outils et composantes.

Remuneration :

$38,75/heure a $42.29/heure soumis a la convention collective.


Heures prevues : 40 par semaine


Temps supplementaire : temps double


Vous serez eligible a l'assurance groupe incluant :


• Soins de sante complementaires (y compris les medicaments sur ordonnance, les soins de la vue et les services professionnels paramedicaux).
• Soins dentaires (y compris les soins preventifs et les soins dentaires importants).
• L'invalidite de courte et de longue duree.
• L'assurance vie.
• Regime de retraite - regime contributif a prestations definies.
• Regime d'investissement - regime a cotisations definies avec possibilite de cotiser au REER, CELI et/ou a un regime d'epargne non enregistre.
• Plan d'incitation - des bonus bases sur la realisation d'objectifs sont verses trimestriellement ou annuellement, selon le plan.
• Programme d'aide aux employes (PAE).
• Le programme de bien-etre propose des abonnements a des clubs de remise en forme a un tarif preferentiel, un coaching sante, un soutien nutritionnel, des services de sevrage tabagique et bien plus encore.
• Programme de recompenses et de reconnaissance.

Nous sommes fiers d'offrir a nos employes :

• Un salaire competitif.
• Une gamme elargie d'avantages sociaux incluant un regime d'assurance collective etendu et un programme d'aide aux employes.
• Un Regime de pension concurrentiel ainsi qu'un plan investissement.
• Des activites de formation et de perfectionnement adaptees aux besoins de chacun.
• Un environnement sain et securitaire, ou on encourage les bonnes habitudes de vie.


Chez CGC Inc., nous allons jusqu'au bout pour offrir la meilleure facon de faire. Notre objectif est de fournir des solutions de construction a nos clients dans le monde entier. Les relations sont notre fondement. L'integrite, la fiabilite et l'innovation sont les normes selon lesquelles nous vivons.


CGC Inc. est un employeur qui souscrit au principe de l'egalite des chances et qui s'engage a promouvoir la diversite des pensees, des idees, des points de vue et des personnes. Nous creons un environnement inclusif qui attire, retient et valorise les personnes de tous horizons en traitant toutes les personnes d'une maniere qui leur permet de conserver leur dignite et leur independance grace a l'inclusion, l'integration et l'egalite des chances. Nous nous engageons a repondre aux besoins des personnes qui interagissent avec CGC, Inc. conformement aux lois federales et provinciales. Des informations concernant l'accessibilite des candidats sont disponibles dans la section Accessibilite de notre site Web.

•Ce poste est syndique. Par consequent, le salaire et les avantages sociaux sont regis par la convention collective en vigueur.•

•Le masculin est utilise dans le seul but d'alleger le texte.•


At CGC Inc. we go the distance to provide The Better Way. Delivering building solutions for customers worldwide is our goal. Relationships are our foundation. Integrity, Dependability and Innovation are the standards by which we live.


CGC Inc. is a leading marketer, manufacturer and distributor of gypsum wallboard products, interior finishing material and suspended acoustical ceilings. With locations around the world, CGC and USG have the resources, plants, products and people to build walls, ceilings and careers.


•CGC Inc. is an equal opportunity employer committed to promoting diversity of thought, ideas, perspective and people. We create an inclusive environment that attracts, retains and values people of all backgrounds by treating all people in a way that allows them to maintain their dignity and independence through inclusion, integration and equal opportunity. We are committed to meeting the needs of those who interact with CGC, Inc. in accordance with Federal and provincial laws. Information regarding applicant accessibility may be found on the Accessibility section of our website.•