Num\xc3\xa9ro de l\'Emploi 23118351
Cat\xc3\xa9gorie d\'Emploi Food and Beverage & Culinary
Lieu Montreal Airport Marriott In-Terminal Hotel, 800 Place Leigh Capreol, Dorval, QC, Canada
Horaire Full-Time
Situ\xc3\xa9 \xc3\xa0 distance ? N
Mutation? N
Type de Poste Non-Management
R\xc3\xa9sum\xc3\xa9 des fonctions
Accueillir les clients et d\xc3\xa9terminer le nombre de convives. Installer les clients \xc3\xa0 une table disponible et propre, tirer les chaises et placer un menu \xc3\xa0 jour et propre devant chacun. Guider les clients \xc3\xa0 travers la salle \xc3\xa0 manger et les aider selon leurs besoins. D\xc3\xa9placer et organiser les tables et les chaises, modifier l\'organisation g\xc3\xa9n\xc3\xa9rale et g\xc3\xa9rer les places pour les groupes ayant des besoins sp\xc3\xa9cifiques. V\xc3\xa9rifier que les places sont appropri\xc3\xa9es et que chaque client dispose d\'une serviette, d\'argenterie propre et de tout autre \xc3\xa9l\xc3\xa9ment standard. V\xc3\xa9rifier qu\'il y a suffisamment de menus et qu\'ils sont \xc3\xa0 jour, propres et sans plis. Assurer la propret\xc3\xa9 des zones de travail tout au long de la journ\xc3\xa9e, respecter les proc\xc3\xa9dures de nettoyage continu. Contr\xc3\xb4ler les places disponibles dans les salles \xc3\xa0 manger, le service, la s\xc3\xa9curit\xc3\xa9 et le bien \xc3\xaatre des clients.
Suivre et appliquer toutes les politiques et proc\xc3\xa9dures de s\xc3\xa9curit\xc3\xa9 de la cha\xc3\xaene ; rapporter les accidents, les blessures et toutes les conditions de travail consid\xc3\xa9r\xc3\xa9es comme \xc3\xa9tant dangereuses ; suivre les formations et obtenir les certifications requises en mati\xc3\xa8re de s\xc3\xa9curit\xc3\xa9. S\'assurer de porter un uniforme de travail propre et complet ; avoir une apparence soign\xc3\xa9e et professionnelle en tout temps sur les lieux de travail ; respecter la confidentialit\xc3\xa9 dans la diffusion d\'informations propres \xc3\xa0 la banni\xc3\xa8re et/ou \xc3\xa0 l\'h\xc3\xb4tel et prot\xc3\xa9ger tous les biens de la compagnie. Accueillir et recevoir tous les clients conform\xc3\xa9ment aux standards de la cha\xc3\xaene. Utiliser un langage clair et courtois lors de toute communication ; r\xc3\xa9pondre au t\xc3\xa9l\xc3\xa9phone en employant le langage appropri\xc3\xa9. D\xc3\xa9velopper des relations professionnelles positives et constructives avec vos pairs ; s\'unir et s\'entraider afin d\'atteindre les buts communs ; \xc3\xa9couter et r\xc3\xa9pondre de fa\xc3\xa7on appropri\xc3\xa9e aux probl\xc3\xa8mes des autres employ\xc3\xa9s. Assurer le respect des exigences et des standards de qualit\xc3\xa9. \xc3\x8atre habitu\xc3\xa9 \xc3\xa0 travailler debout, assis et \xc3\xa0 \xc3\xaatre en mouvement sur une longue p\xc3\xa9riode de temps. D\xc3\xa9placer, soulever, porter, tirer et placer des charges pesant 4,5 kilos maximum de fa\xc3\xa7on autonome. Effectuer toutes les autres t\xc3\xa2ches demand\xc3\xa9es par les responsables et qui correspondent au poste.
Marriott International souscrit au principe de l\'\xc3\xa9galit\xc3\xa9 d\'acc\xc3\xa8s \xc3\xa0 l\'emploi. Nous sommes attach\xc3\xa9s \xc3\xa0 recruter un effectif diversifi\xc3\xa9 et \xc3\xa0 soutenir une culture inclusive qui donne la priorit\xc3\xa9 aux individus. Nous nous engageons \xc3\xa0 respecter des principes de non-discrimination envers tous les individus prot\xc3\xa9g\xc3\xa9s, par exemple les personnes handicap\xc3\xa9es et les anciens combattants, et envers toute autre base couverte par la l\xc3\xa9gislation applicable.
Avis aux candidats: Montreal Airport Marriott In-Terminal Hotel prend au s\xc3\xa9rieux sa responsabilit\xc3\xa9 en vertu de la l\xc3\xa9gislation provinciale applicable et elle assurera d\'accommoder les candidats ayant besoin d\'adaptation. Si vous avez besoin d\'accommodement dans le cadre du pr\xc3\xa9sent affichage de postes ou de votre demande en ligne, veuillez nous joindre au 905-366-5227 ou par courriel au afin qu\'un membre de notre \xc3\xa9quipe des ressources humaines puisse r\xc3\xa9pondre \xc3\xa0 votre demande. Prenez note que ce num\xc3\xa9ro de t\xc3\xa9l\xc3\xa9phone et cette adresse de courriel ne sont destin\xc3\xa9s qu\'aux personnes n\xc3\xa9cessitant des mesures d\'accommodement pour postuler sur un emploi.
Le portefeuille d\'enseignes de Marriott International inclut JW Marriott et Marriott Hotels.
Marriott Hotels est l\'enseigne phare de Marriott International avec plus de 500 \xc3\xa9tablissements dans le monde. Elle cherche toujours \xc3\xa0 optimiser l\'art de l\'h\xc3\xa9bergement pour offrir \xc3\xa0 nos clients des voyages d\'exception. En tant qu\'employ\xc3\xa9 chez Marriott Hotels, vous contribuerez \xc3\xa0 remplir cette mission en proposant des options de qualit\xc3\xa9 sup\xc3\xa9rieure, en tenant compte de l\'art du d\xc3\xa9tail, et le tout avec raffinement. Avec vos comp\xc3\xa9tences et votre cr\xc3\xa9ativit\xc3\xa9, ensemble, nous allons innover et r\xc3\xa9inventer le voyage.
JW Marriott fait partie des enseignes de luxe de Marriott International. Cette enseigne se compose de plus de 80 magnifiques \xc3\xa9tablissements, situ\xc3\xa9s dans des villes carrefours ou dans des lieux d\'exception partout dans le monde. Chez JW, les employ\xc3\xa9s sont la priorit\xc3\xa9. Si vous \xc3\xaates heureux, nos clients le seront aussi. C\'est aussi simple que cela. Nos h\xc3\xb4tels proposent une exp\xc3\xa9rience professionnelle incomparable : vous faites partie d\'une communaut\xc3\xa9 o\xc3\xb9 vous profiterez d\'un v\xc3\xa9ritable esprit de camaraderie et o\xc3\xb9 vos coll\xc3\xa8gues viendront d\'horizons vari\xc3\xa9s. JW offre la possibilit\xc3\xa9 de se former, de se d\xc3\xa9velopper, et l\'enseigne n\'h\xc3\xa9site pas \xc3\xa0 f\xc3\xa9liciter ses employ\xc3\xa9s. C\'est un endroit o\xc3\xb9 vous pourrez r\xc3\xa9ellement vous consacrer \xc3\xa0 vos passions dans un environnement de luxe. Pour bien choyer nos clients, il faut d\'abord choyer ses employ\xc3\xa9s. C\'est ainsi que l\'on peut r\xc3\xa9sumer The JW Treatment\xe2\x84\xa2, la devise de JW.
Hotelleriejobs
MNCJobz.com will not be responsible for any payment made to a third-party. All Terms of Use are applicable.