Description de l'entreprise
Notre departement RECREATIF est specialise en gestion d'activites commerciales et d'infrastructures pour l'industrie touristique et recreative.
Notre equipe recherche deux gerants de piscine pour superviser les equipes des installations aquatiques de l'arrondissement Saint-Leonard a Montreal cet ete 2025.
Description du poste
• Agir a titre de responsable de bain libre durant une activite aquatique ;
• Realiser des taches de surveillance ou d'enseignement au besoin ;
• Veiller au respect de l'horaire de travail et au bon deroulement des activites ;
• Gerer les retards, les absences et les remplacements ;
• Encadrer le personnel a sa charge ;
• S'assurer de la qualite de la surveillance et de l'enseignement ;
• Garantir le bon respect par le personnel des politiques et consignes etablies par la direction ;
• Garantir le bon respect des reglements, lois et regles de securite par le personnel ;
• Gerer les situations d'urgences ;
• Executer toutes autres taches connexes.
Qualifications
• Brevet de Sauveteur National ;
• Brevet de Moniteur de natation a jour ;
• Formation de Premiers soins (PSG) - DEA a jour ;
• Detenir deux ans d'experience a titre de surveillant-sauveteur ;
• Detenir deux ans d'experience a titre de moniteur de securite aquatique ;
• Maitrise du francais et de l'anglais parles.
QUALITES RECHERCHEES
• Leadership ;
• Sens des responsabilites, d'initiative et d'autonomie ;
• Bon planificateur et bon communicateur ;
• Volonte d'apprendre.
Informations complementaires Profite de plein d'avantages !
• Opportunites d'avancement de carriere et de devenir moniteur de natation ou superviseur aquatique.
• Une job qui sauve des vies et donne un sens a ce que tu fais.
• Vetements fournis pour travailler a la piscine.
• Possibilite d'arrangement de transport avec tes amis et collegues.
• Possibilite d'acceder aux installations sportives gratuitement.
• Rabais corporatif sur les salles de gymnastique (selon la region).
• Un environnement de travail collaboratif et dynamique, diversifie et inclusif.
Nous reconnaissons la valeur de la diversite et souscrivons au principe d'egalite des chances en matiere d'emploi. Le masculin est utilise dans le seul but d'alleger le texte et designe indifferemment les personnes de tout genre.
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