Job Description

Nous recherchons une personne souhaitant saisir de nouvelles opportunites passionnantes en tant que Gestionnaire, partenaire d'affaires en ressources humaines pour notre equipe en pleine expansion. La personne retenue sera dynamique, axee sur le client, autonome et possedant une experience dans le secteur des pieces de rechange automobile.

Ce que nous pouvons vous offrir :Un salaire competitif Des avantages sociaux complets et un programme d'assistance aux employes accessible. Une genereuse contribution de l'employeur au regime de retraite. Une couverture d'assurance complete. Des reductions pour les employes sur les produits automobiles. Des opportunites de developpement de carriere Travailler dans un environnement dynamique ou vous pourrez developper vos competences.

Votre contribution quotidienne et impact :Promouvoir, communiquer et mettre en oeuvre des initiatives RH et une culture de talents tout en travaillant directement avec les equipes de direction locales pour assurer une qualite optimale des fonctions et du soutien RH. Agir en tant que conseiller de confiance, coach et consultant pour les dirigeants afin d'ameliorer l'efficacite de leurs equipes, leur vision strategique et leur performance commerciale. Fournir des conseils et une expertise aux gestionnaires sur des questions concernant tous les aspects de la gestion des relations avec les employes,, la gestion de l'assiduite et de la performance. Collaborer avec les dirigeants d'entreprise pour piloter le changement de culture, integrer la mission et les valeurs au sein de l'entreprise et soutenir l'equipe de direction dans la promotion d'une culture de haute performance, de meritocratie et d'amelioration continue. Jouer un role integral au sein des equipes de direction fonctionnelles respectives, avec la credibilite et les connaissances necessaires pour etre consulte et contribuer activement aux decisions commerciales globales. Agir en tant qu'agent de changement dans un contexte de croissance soutenue - etre un ambassadeur de la culture. Participer a la mise en oeuvre et au deploiement des programmes et initiatives de la strategie d'affaires RH. S'assurer que les politiques de l'entreprise sont conformes a la gouvernance d'entreprise et a la legislation reglementaire applicable. Enqueter sur differents types de plaintes et fournir des mesures correctives aux parties prenantes. Contribuer a l'excellence operationnelle des RH en garantissant l'efficacite des processus RH pour gagner en productivite et rapidite tout en maintenant la qualite et la conformite au premier plan.

Expertise et competences essentielles :Baccalaureat avec une majeure en gestion des ressources humaines. Un minimum de 8 ans d'experience en ressources humaines dont au moins 3 ans en tant que gestionnaire HR Le bilinguisme en francais et anglais est essentiel a l'ecrit et a l'oral Experience en tant que partenaire d'affaires RH avec la haute direction Experience dans l'industrie des ventes au detail Capacite a preparer et analyser des metriques puis presenter des recommandations Habilete a gerer des dossiers sensibles et confidentiels de maniere professionnelle et efficace Bonne comprehension des lois provincials

Pourquoi Bumper to Bumper?
Bumper to Bumper est bien plus qu'un reseau de magasins de pieces automobiles et d'ateliers de reparation ; c'est la marque phare de Uni-Select, rassemblant des experts qui partagent le meme engagement a offrir des pieces, des outils et des services de qualite.
Avec plus de 190 magasins Bumper to Bumper et plus de 110 ateliers Bumper to Bumper Service Auto a travers le Canada, nous offrons un programme de confiance cle en main, un soutien complet, une image de marque forte, et une strategie dynamique de mise en marche.
Notre vaste inventaire comprend plus de 500 000 produits, provenant de 350+ fournisseurs, incluant des marques nationales et des produits de marque privee, couvrant la plupart des modeles de vehicules sur la route aujourd'hui.
En tant que professionnels qualifies, nous comprenons l'importance de la confiance et de la fiabilite. C'est pourquoi nous offrons des formations sur les dernieres technologies, y compris notre programme EVE - Expert en Vehicules Electriques, garantissant a nos partenaires de rester a l'avant-garde de l'industrie.
Chez Bumper to Bumper, nous defendons le droit a la reparation et luttons contre l'obsolescence. Nous nous engageons a garder les voitures sur la route plus longtemps, car nous croyons que si quelque chose peut etre repare, il doit l'etre ! Longue vie a votre auto !