LOC13052 1000 Boul Marie Victorin,Longueuil,Quebec,J4G 1A1,Canada
A propos de Pratt & Whitney Canada
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l'industrie aerospatiale etabli a Longueuil, au Quebec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle generation qui equipent la plus grande flotte d'avions et d'helicopteres au monde dans les segments de l'aviation d'affaires, de l'aviation generale et de l'aviation regionale.
En pres de 100 ans, nous avons realise de nombreuses percees dans le developpement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de materiel, luttent contre les feux de foret et effectuent le transport de passagers.
Nos attentes
Le titulaire de ce poste devra assurer le leadership dans la transformation de l'amelioration continue, le developpement et le deploiement de nos initiatives de formation et la collaboration avec nos responsables de l'amelioration continue dans toute l'entreprise. Le candidat participera egalement a la formation, au coaching et au mentorat d'autres agents de changement de l'amelioration continue. Le candidat devra gerer les elements administratifs du systeme d'exploitation CORE et collaborer a l'amelioration des strategies, des pratiques et des outils d'amelioration continue deployes dans l'ensemble de l'entreprise en travaillant avec le bureau d'amelioration continue de Pratt & Whitney (bureau central CORE). Ce poste releve du service de l'amelioration continue de Pratt & Whitney Canada.
Le poste est a temps plein du lundi au vendredi selon des horaires flexibles a
Longueuil
et s'effectue exclusivement en presentiel.
A quoi ressemblera votre quotidien ?
Travailler en etroite collaboration avec d'autres agents d'amelioration continue au sein des unites d'affaires pour l'autonomie et l'elaboration de normes au sein du systeme d'exploitation CORE.
Travailler avec les responsables des unites d'affaires / chaines de valeur sur les initiatives a l'echelle de l'entreprise a l'aide des pratiques exemplaires de l'amelioration continue et des outils d'amelioration des processus de pointe (FIPEC, analyse d'incidence / maturite, ARM, TCQP, 3P, CCV, RCA, etc.).
Contribuer a la durabilite du conseil et du reseau de l'amelioration continue avec d'autres agents/dirigeants de l'amelioration continue.
Coacher/former les employes aux roles cles pour adopter une mentalite axee sur l'amelioration continue.
Soutenir les evaluations de l'unite d'affaires en matiere de progression de l'amelioration continue (evaluations CORE).
Soutenir l'amelioration de l'ensemble du programme de l'amelioration continue pour atteindre des niveaux de reference grace a l'innovation, la transformation de la culture, la formation et la communication.
Executer d'autres taches au besoin.
Ce dont vous avez besoin pour reussir
Incontournables
Baccalaureat en affaires ou en ingenierie.
Moins de cinq ans d'experience et ayant travaille dans des roles en amelioration continue et/ou gestion de projets.
Maitrise des outils en amelioration continue.
Capacite a diriger des discussions et a communiquer avec un large public.
Utilisation de l'analytique pour l'amelioration continue.
Maitrise des applications Microsoft Office.
Ce poste s'inscrit dans un milieu de travail francophone, neanmoins il necessite une tres bonne connaissance de l'anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent emaner d'organisations internationales, ainsi que pour ecrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collegues internationaux.
Atouts
Un diplome/certification en amelioration continue represente un atout.
Certification Six Sigma un atout fort.
Experience en amelioration continue dans un environnement manufacturier et dans les processus d'affaires.
Ce poste s'inscrit dans un milieu de travail francophone, neanmoins il necessite une tres bonne connaissance de l'anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent emaner d'organisations internationales, ainsi que pour ecrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collegues internationaux.
Ce que nous offrons
Programme de regime de retraite et d'epargne avec cotisation de l'employeur
Programme d'assurance collective
Possibilites d'avancement (progression de carriere)
Programme de merite ou programme de reconnaissance
Programme de sante et bien-etre, y compris la telemedecine
Club recreatif et sportif
Garderies a proximite
Accessibilite en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit
Travailler chez Pratt & Whitney Canada
Le masculin est utilise sans discrimination et uniquement dans le but d'alleger le texte. Nous etudierons la demande d'emploi de tous les candidats qualifies.
Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d'aeronefs les plus avances et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualite de nos produits contribuent au succes de nos clients, qui a leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautes et protegent les libertes.
Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l'occasion de faire une difference tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Etes-vous pret a vous depasser?
Travailler chez Pratt & Whitney Canada
Le masculin est utilise sans discrimination et uniquement dans le but d'alleger le texte. Nous etudierons la demande d'emploi de tous les candidats qualifies.
Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d'aeronefs les plus avances et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualite de nos produits contribuent au succes de nos clients, qui a leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautes et protegent les libertes.
Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l'occasion de faire une difference tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Etes-vous pret a vous depasser?
English
About Pratt & Whitney Canada
Pratt & Whitney Canada (P&WC) is a global leader in the aerospace industry, headquartered in Longueuil, Quebec. We manufacture next-generation engines that power the world's largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters.
For nearly 100 years, we have pioneered advancements in engine development, supporting cargo and equipment transportation, wildfire suppression, and passenger travel.
What our expectations are
Individual in this role is expected to provide leadership in the transformation of Continuous Improvement, development and deployment of our training initiatives and working alongside our CI leaders across the company. The candidate will also participate in the training, coaching, and mentoring other CI change agents. The role will manage the administration elements of the CORE Operating System, as well as collaborate to enhance Continuous Improvement strategies, practices, and tools deployed across the company by working alongside Pratt & Whitney corporate office of Continuous Improvement (CORE Central Office). This position reports to the Pratt & Whitney Canada's Continuous Improvement department.
This is a full-time position from Monday to Friday with flexible hours, based in
Longueuil
, and performed exclusively on-site.
What your day to day will look like:
Work closely with other CI agents within business units for self-sustainment and the development of standards within the CORE Operating System.
Work with business unit/value stream owners on enterprise-wide initiatives using CI best practices and leading industry process improvement tools (SIPOC, Impact/Maturity analysis, MFA, QCPC, 3P, VSM, RCA etc.)
Participate and ensure the sustainability of the CI council and network with other CI agents/leaders.
Coach / train individuals in key roles to develop CI mindset.
Support Business Unit's assessments of CI progression (CORE assessments)
Be an advocate to enhance the overall CI program to benchmark levels through innovation, culture transformation, training, and communication.
Other duties as assigned.
Tools you need to be successful:
Must haves:
Bachelor's degree in Business or Engineering
Less than 5 experience and had worked in Continuous Improvement roles and/or Project Management.
Bilingual (English and French).
Proficient with CI tools.
Ability to lead discussions and communicate to a broad audience.
Utilization of analytics for CI
Proficient with Microsoft Office applications
Assets
Continuous improvement diploma/certification is a plus
Six Sigma certification preferred.
Experience in continuous improvement in both the manufacturing and business environment
Although this position is part of a French-speaking work environment, it requires a very good knowledge of English to read and understand on a daily business documentation and technical terms that may emanate from international organizations, as well as to write and communicate in English with customers, suppliers or international colleagues.
What do we offer?
Pension and savings plan with employer contributions
Group insurance program
Opportunities for advancement (career progression)
Merit or recognition program
Health and wellness program, including virtual health care
Recreational and sports club
Nearby daycares
Transportation accessibility or public transit program and free parking
Working at Pratt & Whitney Canada
The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. We will consider applications from all qualified candidates.
At Pratt & Whitney Canada, we combine passion, boldness, and precision to design, manufacture, and maintain the most advanced and reliable aircraft engines in the world. Our work and the quality of our products contribute to the success of our customers, who in turn save lives, support commerce, connect communities, and protect freedoms.
At Pratt & Whitney Canada, you have the opportunity to make a difference every day--just look up. Are you ready to go beyond?
RTX adhere aux principes d'egalite en matiere de recrutement et d'embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifies seront examinees avec attention, sans distinction d'origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d'orientation ou d'identite sexuelle, d'origine nationale, d'age, de handicap, de statut d'ancien combattant protege ou de toute autre caracteristique protegee par la loi.
RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.
Si vous postulez a un emploi via notre
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