Job Description

Numero du poste :

J0725-0537

Titre du poste :

Gestionnaire de la pharmacie

Categorie de poste :

Technologie de l'information

Unite :

Pharmacie

Type de poste :

Permanent Temps Plein

Postes ouverts :

1

Ville, province, pays :

Cornwall, Ontario, Canada

Date Posted :

Le 31 juillet 2025

Quart de travail disponible :

Quart de jour du lundi au vendredi - Horaire sujet a changer


Quart de travail disponible - Horaire sujet a changer


Subject to change - Horaire sujet a changer


8:00am-16:00am - Schedule subject to change

Date de retrait :

Le 31 aout 2025

Salaire :

$62.05 - $68.60/heure

Syndicat :

Non Union



L'Hopital communautaire de Cornwall (HCC) est un hopital de soins actifs situe a Cornwall, en Ontario, le long du magnifique fleuve Saint-Laurent. L'Hopital communautaire de Cornwall offre un eventail complet de services, notamment des soins actifs aux patients hospitalises, des services de consultation externe ainsi que des services communautaires de sante mentale aux quelque 100 000 personnes qui vivent dans sa zone desservie, soit les communautes de Cornwall, des comtes unis de Stormont, de Dundas et de Glengarry et de la communaute mohawk d'Akwesasne.



Dote de 186 lits, de 1 320 employes et de 180 medecins, l'Hopital communautaire de Cornwall offre une vaste gamme de soins et de services, dont des services d'urgence, de chirurgie, de medecine et de readaptation, des programmes de sante mentale et de traitement des dependances, ainsi qu'un centre familial de naissance.



A l'Hopital communautaire de Cornwall, nous avons a coeur la prestation de soins exceptionnels. Toujours.



Notre mission est la suivante : Notre equipe travaille de concert en vue de dispenser des soins exceptionnels et axes sur les personnes.



Notre travail est guide par nos valeurs ICARE (integrite, compassion, responsabilite, respect et engagement) et par trois orientations strategiques:



La reprise - Ameliorer l'acces aux soins, favoriser l'innovation et maintenir des normes elevees en matiere de securite et de qualite.



Les gens - Veiller au bien-etre de notre personnel, constituer une equipe solide et inclusive, et etre a l'ecoute des patients, des clients et des partenaires en prestation de soins.



L'integration - Collaborer avec des partenaires pour ameliorer la prestation des soins a l'echelle du systeme de sante.



Les candidates et candidats retenus seront appeles a incarner ces valeurs dans l'exercice de leurs fonctions et a contribuer a notre mission en prodiguant des soins et des services securitaires, empreints de compassion, respectueux et de qualite, dans un environnement collaboratif.



Le present processus vise a pourvoir un poste vacant existant. Des mesures d'adaptation sont offertes sur demande pour les candidates et candidats qui participent au processus de recrutement et de selection.



Sommaire des responsabilites


Le/La gestionnaire de la pharmacie sera responsable de la prestation de services de haute qualite en pharmacie et de services connexes, comme le bilan comparatif des medicaments. Il/Elle collaborera egalement avec les responsables du Centre de cancerologie de l'Hopital d'Ottawa pour assurer le leadership du programme de chimiotherapie.

Responsabilites generales :

Responsable des activites quotidiennes du service de pharmacie afin d'assurer la prestation securitaire de soins de qualite aux patients. Batir et maintenir une equipe solide et qualifiee qui repond aux besoins des patients, des services hospitaliers et des medecins en encadrant, en encadrant et en formant les employes du service et de l'hopital. Creer un environnement propice a l'amelioration continue en definissant les attentes, en responsabilisant le personnel, en partageant et en diffusant des idees, en reconnaissant et en recompensant, etc. Coordonner avec les autres services pour s'assurer que les patients, le personnel et les medecins recoivent les services et l'information necessaires a la prestation de soins fluides et securitaires grace a la communication, a la revision des processus, a la gestion du changement et a des initiatives de rationalisation qui amelioreront la securite des patients et la satisfaction du personnel. Gerer les risques operationnels et identifier et communiquer les risques independants de la volonte du titulaire afin de les attenuer.
Profil d'exigences


Diplome de premier cycle en pharmacie ou en sciences de la sante. Inscription a l'Ordre des pharmaciens de l'Ontario. Minimum de 5 ans d'experience en gestion operationnelle ou strategique dans le secteur de la sante, de preference en pharmacie hospitaliere. Connaissance du fonctionnement hospitalier. Excellentes competences en leadership. Comprehension des principes et pratiques de la gestion allegee. Comprehension des systemes d'information pharmaceutique, des modeles de distribution des medicaments et de la technologie des pompes intelligentes. Competences en gestion des ressources humaines. Competences en gestion du changement. Excellentes competences en communication orale et ecrite. Comprehension du programme regional de chimiotherapie.


Des mesures incitatives a l'embauche sont disponibles.*
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