Job Description

Nous sommes Pomerleau. Et vous pourriez l'atre aussi.

Chez Pomerleau, nous comprenons pertinemment que notre mission naEUR(TM)est pas seulement de creer des infrastructures ou daEUR(TM)eriger des edifices, mais bien de batir des communautes. En tant que chef de file de laEUR(TM)industrie de la construction depuis pras de 60 ans, nous visons toujours a avoir un impact positif sur la vie des gens que nous servons partout au Canada.

Pour ce faire, nous mettons tout en A"uvre pour atre a laEUR(TM)ecoute de leurs besoins, pour ne jamais perdre de vue les realites de demain et innover pour travailler de faaon plus engagee, plus collaborative et plus durable. CaEUR(TM)est ainsi, ensemble, que nous redefinissions notre pratique aEUR" pour le bien de notre metier et des prochaines generations.

aEUR quoi ressemblera votre semaine de travail?

Sous la supervision du Directeur de projets - Civil lourd, le titulaire du poste assurera laEUR(TM)entiare supervision et coordination de toutes les etapes daEUR(TM)un projet de construction.

Le/la Gerant(e) de projets joue un rale daEUR(TM)importance au sein de la division. Que ce soit par sa participation et son apport au processus daEUR(TM)appel daEUR(TM)offre, le maintien daEUR(TM)une bonne relation avec son client, la saine gestion de son equipe de travail, la collaboration avec les sous-traitants, le suivi de ses echeanciers et du volet financier, le/la Gerant(e) de projets contribue significativement a la reussite financiare de sa division au sein de Pomerleau.

Notre equipe de projets civils lourds est rattachee au bureau de Pomerleau a Levis, mais est deployee partout au Quebec au niveau de laEUR(TM)execution de projets. Elle a entre autres, laEUR(TM)opportunite de realiser des projets de grandes complexites techniques et de grandes envergures, completes quasi entiarement en force propre par nos equipes Pomerleau avec notre machinerie Pomerleau.

En rejoignant notre equipe de civil lourd, vous aurez la chance de rejoindre une equipe fiare et passionnee par leur metier et leurs nombreuses realisations.

Les principales specialites de cette equipe sont : L'excavation de masse, les projets de barrages et de centrales hydroelectriques, projets de gazoduc, forage et le dynamitage, remblais, les projets de betonnage complexes et bien plus encore.

Taches et responsabilites

• Coordonner les travaux en collaboration avec le surintendant (echeancier, besoins en main-daEUR(TM)A"uvre, equipement requis, etc.);
• Gerer les changements et les directives;
• Gerer les plans, devis et addendas;
• a?tablir les methodes de travail en collaboration avec le surintendant et le responsable technique, et toujours rechercher leur optimisation;
• Faire la liste des activites afin de permettre la preparation du programme de prevention;
• a?tablir une liste d'items pour le suivi des coats et la comptabilite du projet;
• Faire les commandes d'achats de materiaux propres au chantier via le bureau de Saint-Georges;
• Regler les litiges en collaboration avec le surintendant;
• Faire la ventilation et la facturation;
• Organiser et animer des reunions de chantier selon les besoins;
• Superviser la preparation des manuels de fin de chantier avec l'adjoint administratif.
• Realiser le suivi administratif (coats, contingences, regies, reclamations, etc.);
• Coordonner le suivi technique et les inspections qualite (fiches techniques, inspections, etc.);
• Effectuer le suivi des avis de changement (estimation, soumission au client, negociation, emission des commandes et/ou du contrat);
• Realiser le suivi des paiements avec les comptes a payer et les comptes a recevoir;
• Autoriser les paiements aux sous-traitants et aux fournisseurs;
• Faire le suivi des garanties;
• Coordonner l'inspection preliminaire des travaux en collaboration avec laEUR(TM)equipe de projet;
• Coordonner la mise en service en collaboration avec le surintendant;
• Livrer le projet en collaboration avec le surintendant et obtenir l'acceptation finale du client;
• Superviser la cueillette et la creation des documents de fin de chantier;
• Mesurer la satisfaction du client;
• Archiver les documents avec l'administration;
• Preparer le bilan de projet (methode de construction, ratio de productivite, prix unitaire, etc.).

Possedez-vous ces qualifications et habiletes?

• aStre titulaire daEUR(TM)un baccalaureat en genie civil ou genie de la construction;
• aStre membre de laEUR(TM)Ordre des ingenieurs du Quebec;
• Posseder un minimum de 5 annees daEUR(TM)experience pertinente dans un rale similaire;
• aStre bilingue franaais et anglais, tant a laEUR(TM)oral et quaEUR(TM)a laEUR(TM)ecrit, est un atout;
• Avoir de fortes aptitudes en gestion, communication, negociation et resolution de problames;
• Savoir faire preuve daEUR(TM)initiative et de leadership;
• aStre polyvalent et avoir une grande mobilite geographique;
• Maatriser les logiciels Microsoft Office et MS Project.

INDQC

Pourquoi se joindre a laEUR(TM)equipe Pomerleau?

• Salaire competitif

• 4 semaines de vacances

• Assurances collectives (incluant un compte de gestion sante !)

• REER collectif

• Abonnement mensuel de transport en commun paye par l'employeur

• Abonnement a un centre de conditionnement physique rembourse a 50%

• Programme d'aide aux employes

• Formations continues offertes tout au long de l'annee

• Environnement jeune et dynamique

• Excellentes possibilites de carriare

• Horaire daEUR(TM)ete disponible a l'annee

• Accas a la plateforme telemedecine Dialogue gratuitement

• Nouvelle politique de teletravail

Chez Pomerleau nous misons sur des gens axes sur les resultats, passionnes et rigoureux qui participeront a des projets ambitieux et complexes. Vous avez le profil que nous recherchons? Postulez das maintenant pour faire partie de notre equipe!

Le candidat retenu fera laEUR(TM)objet daEUR(TM)une verification administrative de securite.

Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacte(e)s. Nous prendrons en consideration votre CV pour d'autres postes.

Pomerleau s'est engage a favoriser une main-d'A"uvre diversifiee et representative de mame qu'un milieu de travail inclusif oa tous les employes sont traites de faaon equitable.

L'usage du masculin dans le contenu de ce document a pour seul objectif d'alleger le texte.