Busbud is a leading global mobility group focused on intercity ground travel with a mission to transform the way people connect across the globe.
The group operates a B2C marketplace focused on booking intercity ground travel (bus, train, ridesharing & more) used by over 100 million travellers on over 3 million routes in 80+ countries. The company also offers vertical B2B SaaS software that powers the business of hundreds of ground travel operators worldwide.
We empower travelers to discover new destinations, build connections, and experience the world - all while making environmentally conscious choices by fostering a more sustainable and accessible mode of transportation.
Role Overview:
You will join the Traffic team, responsible for building and maintaining high-impact landing pages, contributing to our internal design system, and supporting other teams with frontend expertise when needed.
You will focus on delivering highly performant, accessible, and SEO-friendly pages, using semantic HTML, React,Tailwind and modern frontend best practices. Working closely with designers, you will ensure that every interface is thoughtfully crafted, fast to load, and usable by everyone. While frontend is your main focus, you'll keep a fullstack mindset and contribute across the stack, written in TypeScript with NodeJS, when it helps deliver better products.
Responsibilities:
Collaborate with Designers, Product managers and the rest of the development team
Produce React components while keeping the performance and accessibility constraints in mind
Implement simple changes in the backend APIs when needed
Stay up to date with the latest UI trends, techniques, and technologies.
Requirements:
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3+ years of professional experience as a Software Developer
Fullstack background with a strong focus on frontend development
Solid knowledge of HTML, CSS, and React
An eye for design, UX, and accessibility, and some experience working closely with designers
Familiarity with Tailwind CSS, TypeScript and Express is a plus
Comfortable contributing to shared frontend foundations such as design systems or reusable components
What we Offer:
Impact:
Tackle meaningful, high-impact challenges daily, with a great group of peers, from scaling systems & teams and launching new products to solving complex problems
Equity upside:
A chance to share in the value you help create through our stock option plan.
Remote-first culture:
A collaborative, inclusive culture built for distributed teams.
Flexible work model
: Manage your schedule in a way that supports high performance and personal balance.
Health benefits
: Comprehensive medical, dental, and vision coverage.
Wellness fund
: Annual allowance to support your physical, mental, and emotional well-being.
Learning & development
: Ongoing opportunities for coaching, training, and professional growth.
Busbud does not accept resumes from recruitment agencies unless there is a prior written mutual agreement for a specific job opening. Any unsolicited submissions from agencies will not be reviewed and Busbud will not pay any fees associated with these unsolicited submissions.
Employment equity and accessibility (Quebec): Busbud is dedicated to fostering an inclusive, barrier-free workplace and ensuring equal access to employment opportunities, in accordance with Quebec's Charter of Human Rights and Freedoms. We encourage applications from all qualified candidates, including individuals with disabilities. We are committed to provide accommodations upon request at any stage of the recruitment process. Please confidentially inform our Talent team if you require an accommodation to facilitate appropriate arrangements.
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A propos de nous
Busbud est un groupe mondial de premier plan specialise dans les transports interurbains terrestres, dont la mission est de transformer la facon dont les gens se deplacent a travers le monde.
Le groupe exploite une place de marche B2C axee sur la reservation de transports interurbains terrestres (bus, train, covoiturage, etc.) utilisee par plus de 100 millions de voyageurs sur plus de 3 millions d'itineraires dans plus de 80 pays. L'entreprise propose egalement un logiciel SaaS B2B vertical qui alimente l'activite de centaines d'operateurs de transport terrestre dans le monde entier.
Nous permettons aux voyageurs de decouvrir de nouvelles destinations, de nouer des liens et de decouvrir le monde, tout en faisant des choix respectueux de l'environnement en favorisant un mode de transport plus durable et plus accessible.
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Presentation du poste :
Vous rejoindrez l'equipe Traffic, responsable de la creation et de la maintenance des pages d'accueil a fort impact, de contribuer a notre systeme de conception interne et d'apporter votre expertise en matiere de front-end aux autres equipes lorsque cela est necessaire.
Vous vous concentrez sur la livraison de pages hautement performantes, accessibles et optimisees pour le SEO, en utilisant du HTML semantique, React, Tailwind et les meilleures pratiques modernes du developpement frontend. En etroite collaboration avec les concepteurs(trices), vous veillerez a ce que chaque interface soit soigneusement concue, rapide a charger et utilisable par tous. Bien que le front-end soit votre principale priorite, vous conserverez une approche full-stack et contribuerez a l'ensemble de la stack, ecrite en TypeScript avec NodeJS, lorsque cela permettra de livrer de meilleurs produits.
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Responsabilites :
Collaborer avec les concepteurs(trices), les chefs de produit et le reste de l'equipe de developpement
Developper des composants React tout en gardant a l'esprit les contraintes de performance et d'accessibilite.
Mettre en oeuvre des modifications simples dans les API backend lorsque cela est necessaire.
Se tenir au courant des dernieres tendances, techniques et technologies en matiere d'interface utilisateur.
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Exigences :
3 ans ou plus d'experience professionnelle en tant que developpeur logiciel
Experience full stack avec une forte orientation vers le developpement front-end.
Solide maitrise de HTML, CSS et React
Sensibilite au design, a l'experience utilisateur et a l'accessibilite, avec une certaine experience de collaboration etroite avec des designers
La maitrise de Tailwind CSS, TypeScript et Express est un atout
A l'aise avec la contribution a des fondations front-end partagees telles que des systemes de conception ou des composants reutilisables
Qualifications requises
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Baccalaureat en finances, comptabilite ou domaine connexe (CPA prefere).
Plus de 7 ans d'experience progressive en finance et en comptabilite.
Experience prealable dans un role de direction au sein d'un service financier.
Une experience avec Oracle et NetSuite est un plus.
releve chaque jour des defis significatifs et a fort impact, avec une equipe formidable, qu'il s'agisse de faire evoluer les systemes et les equipes, de lancer de nouveaux produits ou de resoudre des problemes complexes qui faconnent l'avenir de notre organisation et de notre secteur.
Participation au capital :
une chance de partager la valeur que vous contribuez a creer grace a notre plan d'options sur actions.
Culture du travail a distance :
une culture collaborative et inclusive concue pour les equipes dispersees.
Avantages en matiere de sante : c
ouverture medicale, dentaire et ophtalmologique complete.
Avantages en matiere de sante :
couverture medicale, dentaire et ophtalmologique
complete.
Fonds de bien-etre :
allocation annuelle pour soutenir votre bien-etre physique, mental et emotionnel.
Apprentissage et developpement :
possibilites continues de coaching, de formation et de developpement professionnel.
Busbud n'accepte pas les CV provenant d'agences de recrutement, sauf en cas d'accord ecrit prealable pour un poste specifique. Les candidatures spontanees provenant d'agences ne seront pas examinees et Busbud ne paiera aucun frais lie a ces candidatures spontanees.
Busbud s'engage a favoriser un milieu de travail inclusif et sans obstacle et a garantir l'egalite d'acces aux possibilites d'emploi, conformement a la Charte des droits et libertes de la personne du Quebec. Nous encourageons toutes les personnes qualifiees, y compris les personnes handicapees, a postuler. Nous nous engageons a fournir des accommodements sur demande a n'importe quelle etape du processus de recrutement. Veuillez informer notre equipe des ressources humaines de maniere confidentielle si vous avez besoin d'un accommodement afin que nous puissions prendre les dispositions necessaires.
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Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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