Job Description

Salaire :

$103,114 to $119,613, $112,431 to $130,044

Date limite :

2025-10-06

Classification :

UNMA-07, UNMA-08

Numero de reference

: RF-14471

A propos du CST

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Le Centre de la securite des telecommunications (CST) est l'organisme national du Canada responsable du renseignement electromagnetique etranger, des cyberoperations et de la cybersecurite.



Le CST s'engage a promouvoir une culture misant sur l'equite, la diversite et l'inclusion. La promotion de cette culture n'est pas qu'un ideal : c'est une necessite pour notre mission.



Joignez-vous a notre equipe et decouvrez pourquoi le CST est l'organisme le plus important dont vous n'avez jamais entendu parler.

Resume du poste

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Le CST est a la recherche d'analystes des donnees et d'expertes et experts en science des donnees qui sont motives a mettre leurs competences au service des defis concrets en matiere de cyberdefense et de renseignement. Dans le cadre de notre mission, nous pistons les cybermenaces partout dans le monde, surveillons les reseaux du gouvernement du Canada pour detecter et attenuer les cybermenaces et protegeons les informations essentielles du gouvernement. Les analystes des donnees et les expertes et experts en science des donnees du CST jouent un role crucial pour fournir de l'information precieuse obtenue dans des environnements riches en donnees et transformer l'information en renseignement exploitable.



Role au CST :



En tant qu'analyste des donnees, vous effectuerez les taches suivantes :


Traduire les donnees brutes en information significative en effectuant la validation des donnees, le controle de qualite et le nettoyage. Elaborer et ameliorer les modeles de donnees et les processus d'extraction, de transformation et de chargement (ETC). Creer des pipelines de traitement des donnees pour analyser les donnees disparates de sources multiples. Preparer des documents techniques et des procedures normales d'exploitation. Veiller a ce qu'on reponde aux besoins en matiere de donnees aux fins de rapports operationnels, de tableaux de bord et de demandes ponctuelles.

En tant qu'experte ou expert en science des donnees, vous effectuerez les taches suivantes :


Modeliser les problemes reels pour predire les resultats futurs. Appliquer et developper des techniques d'apprentissage automatique avancees. Mettre en oeuvre des algorithmes et developper des solutions extensibles. Communiquer les resultats analytiques d'une maniere attrayante et visuelle. Faire du mentorat dans les domaines de la science des donnees et de l'apprentissage automatique.
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Echelle salariale

Pour en savoir plus sur l'echelle salariale, l'indemnite de conge annuel et les avantages sociaux (sante, dentaire, pension, etc.), consultez la page Remuneration sur notre site Web.


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Zone de selection

Ouvert aux personnes ayant la citoyennete canadienne.


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Lieu

La majorite des postes sont a Ottawa, en Ontario. Le CST a deux installations accessibles. Des modalites de travail souples, y compris le teletravail quelques jours par semaine, pourraient etre possibles.


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Conditions d'emploi

Vous devez avoir une habilitation de securite Tres secrete approfondie (TSA) pour travailler au CST. Vous devez satisfaire a cette condition avant que nous puissions vous faire une offre d'emploi.



Vous pouvez trouver plus d'informations sur nos processus d'embauche et de securite sur notre site Web

Qualifications essentielles

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Pour que votre candidature soit prise en consideration, vous devez expliquer clairement dans votre lettre de presentation que vous possedez les exigences en matiere d'etudes et d'experience suivantes :


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Etudes

Vous devez repondre a l'un de ces criteres :


Posseder un diplome universitaire avec une concentration de cours de statistiques et d'informatique dans un domaine pertinent, comme la physique, les mathematiques, l'ingenierie, la science des donnees, l'informatique, la bio-informatique et les sciences appliquees. Posseder une combinaison d'etudes (attestation professionnelle) et d'experience pertinente liees aux fonctions du poste, comme il est indique ci-dessus.

Remarque :

Le programme d'etudes doit etre reconnu au Canada, et la candidate ou le candidat doit etre en mesure de fournir une attestation d'etudes. Les etudiantes et les etudiants qui recevront leur diplome dans les douze prochains mois sont aussi admissibles.


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Experience

Experience recentede ce qui suit :

Activites d'extraction, de transformation et de chargement (ETC), notamment le nettoyage, la transformation, l'ingestion et le traitement de donnees structurees et non structurees volumineuses et variees. Redaction de scripts ou programmation dans au moins un langage de programmation de source ouverte (p. ex. Python) ou un progiciel statistique (p. ex. R). Collaboration avec les membres de la direction, les developpeuses et developpeurs de logiciels et les utilisatrices et utilisateurs de logiciels. Analyse de donnees et elaboration de communications interessantes sous forme visuelle, verbale et ecrite.

Remarque :

Dans le present processus d'embauche, experience recente equivaut a l'experience normalement acquise au cours des cinq (5) dernieres annees.

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Exigences en matiere de langues officielles

Divers profils linguistiques comme anglais essentiel ou bilingue non imperative (BBB/BBB, CBC/CBC)

Competences

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Les competences techniques, comportementales et en leadership suivantes seront evaluees a une date ulterieure. Vous n'avez pas besoin de fournir de l'information sur ces competences dans votre candidature.

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Competences techniques

Developpement d'applications Analyse de donnees Pensee analytique Connaissance d'un domaine des mathematiques, de l'informatique, de la physique ou de l'ingenierie et mise en application de ces connaissances
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Competences comportementales

Reddition de comptes et autonomie Reflexion cognitive Travail d'equipe
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Competences en leadership

Atteinte des resultats Changement et innovation

Atouts

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Les competences constituant un atout sont des connaissances ou des habiletes non essentielles que nous recherchons. Votre candidature ne sera pas rejetee si vous ne possedez pas ces qualifications. Toutefois, si vous les possedez, elles pourront servir a determiner quelle equipe du CST correspond le mieux a votre profil.



Veuillez demontrer dans votre candidature que vous possedez les atouts ci-dessous (etudes et experience) :


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Etudes constituant un atout

Detenir un diplome de master ou de doctorat dans un domaine pertinent, comme la physique, les mathematiques, l'ingenierie, l'economie, la science des donnees, l'informatique, la bio-informatique et les sciences appliquees.

Remarque : Il faut avoir suivi un programme d'etudes reconnu au Canada et etre en mesure de fournir une attestation d'etudes. Les etudiantes et les etudiants qui recevront leur diplome dans les douze prochains mois sont aussi admissibles.


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Experience constituant un atout

Experience considerable de la programmation de logiciels et en scriptage. Experience recente du developpement et de l'application d'algorithmes de calcul et de methodes statistiques visant a reperer les tendances, a modeliser les donnees et a prevoir les relations dans des ensembles de donnees volumineux, disparates et variables. Experience recente de l'application et de l'amelioration de techniques d'apprentissage automatique.

Remarque :

Dans le present processus d'embauche, experience recente equivaut a l'experience normalement acquise au cours des cinq dernieres annees. Par experience considerable , nous entendons une experience vaste et approfondie normalement associee a une experience de travail de trois a cinq ans.

Exigences operationnelles

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Il pourrait etre necessaire de faire des heures supplementaires et d'etre en disponibilite.

Comment postuler

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Si vous ne pouvez pas poser votre candidature en ligne ou avez un handicap qui vous empeche de le faire, n'hesitez pas a communiquer avec nous a careers-carrieres@cse-cst.gc.ca avant la date limite du processus d'embauche.

Informations importantes

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Veuillez ne pas discuter de votre candidature avec qui que ce soit (y compris dans les medias sociaux), a l'exception de votre partenaire ou des membres de votre famille proche, et rappelez-leur de faire preuve de discretion.



Les evaluations des candidates et candidats se deroulent dans la langue officielle de leur choix.



Afin de combler le manque de representation actuel du CST, la priorite pourrait etre donnee aux personnes qui s'identifient comme faisant partie d'un ou de plusieurs des groupes vises par l'equite en matiere d'emploi : les femmes; les peuples autochtones - y compris les personnes qui font partie des Premieres Nations ayant le statut d'Indien, ou encore celles qui sont inscrites sans avoir le statut, ou celles qui sont non inscrites - les Inuites et Inuits, et les Metisses et Metis; les personnes en situation de handicap, y compris les personnes ayant un trouble de sante mentale et les personnes neurodivergentes; et les personnes de groupes racises ou ethniques.



Veuillez noter que la Loi sur l'equite en matiere d'emploi, qui est en cours de revision, utilise le terme minorites visibles .



Le processus d'evaluation CST comprend toute mesure d'adaptation raisonnable et necessaire a une evaluation juste et equitable. Ces mesures sont offertes a toute personne ayant des besoins particuliers en vue de l'evaluation. Tous les renseignements que vous nous fournirez seront traites de facon confidentielle.



Le niveau de competence demontre dans les diverses evaluations servira a determiner vos qualifications pour obtenir le niveau UNMA 07, UNMA 08 ou UNMA 09.



Toutes les communications avec le CST liees a ce processus, y compris les courriels et les conversations au telephone, pourraient etre utilisees lors de l'evaluation des qualifications.



L'objectif de ce processus est de pourvoir des postes vacants au CST. Le processus pourrait egalement servir a etablir un bassin de candidates et candidats prequalifies qui permettra de pourvoir des postes similaires ou identiques avec des durees variees.



En raison de la nature du mandat du CST, certains postes peuvent exposer les employees et employes qui les occupent a des contenus difficiles a gerer. La sante mentale constitue une priorite au CST, et les membres du personnel qui estimeraient avoir besoin d'aide pour preserver leur bien-etre mental peuvent toutes et tous avoir acces a des services, des outils et d'autres ressources pour les aider, aussi bien dans leur vie personnelle que professionnelle.



Veuillez noter qu'afin de maintenir un equilibre entre le developpement du personnel et les besoins organisationnels, les candidats qui sont embauches au CST doivent rester dans leur poste d'attache pendant au moins douze (12) mois, sous reserve des exigences operationnelles.

Nous vous remercions de votre interet envers le CST. Toutefois, sachez que nous communiquerons seulement avec les personnes choisies pour la prochaine etape du processus d'embauche.