Job Description

CSAP 25-221 - Enseignement 100% (51% + 49% Surtaxe) - Musique - Terme - Ecole Du Carrefour

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Date:

24 juin 2025

Lieu de travail:

Dartmouth, NS, CA, B2X 3T4

Entreprise:

Nova Scotia Regional Centres for Education & CSAP

Le Conseil scolaire acadien provincial (CSAP) offre une education de qualite de la pre-maternelle a la 12e annee, en francais langue premiere en milieu minoritaire. Notre Conseil joue un role actif dans le developpement de l'identite culturelle et de la promotion de la langue francaise dans un contexte culturel acadien et francophone de la Nouvelle-Ecosse.

Le CSAP compte 23 ecoles, frequentees par plus de 6 500 eleves. Plus de 1 000 employes qui assurent l'education des eleves et les accompagnent afin de favoriser leur epanouissement scolaire, culturel et identitaire.

Nous sommes heureux d'offrir l'opportunite d'emploi suivante:

Enseignement 100% - Musique - Terme

(51% + 49% Surtaxe)

Ecole Du Carrefour

Date limite des candidatures (AAAA/MM/JJ):

2025-06-30

a 23h59

Syndicat :

NSTU (8200)

Lieu de travail:

Ecole Du Carrefour

Type de poste:

Non-comble

Date d'entree en fonction:

2025-08-01

Date de fin (s'il a lieu):

2026-07-31

Salaire :

Il s'agit d'un poste syndique faisant partie du Nova Scotia Teachers Union (NSTU), avec une echelle salariale annuelle de 62 415 $ a 111 391 $. Les conditions d'emploi du personnel NSTU s'appliquent.

Ronde (s'il a lieu):

Non applicable

Taches:

Tout sauf education physique et musique

SOMMAIRE DE L'EMPLOI (RAISON D'ETRE)

Le titulaire de ce poste joue un role essentiel dans la creation d'un environnement d'apprentissage dynamique et inclusif ou les eleves peuvent s'epanouir et reussir. En tant qu'enseignant(e), vous serez responsable de planifier et de dispenser des cours conformement aux programmes d'etudes etablis, tout en integrant des approches pedagogiques innovantes et en utilisant des methodes d'evaluation efficaces pour mesurer la progression des eleves. De plus, vous contribuerez activement a la promotion de la langue et de la culture acadienne et francophone, tout en poursuivant votre propre developpement professionnel pour repondre aux besoins changeants de vos eleves et de l'ecole.

QUALIFICATIONS

Detenir un brevet d'enseignement de la Nouvelle-Ecosse (ou y etre eligible); Detenir la formation et l'experience pertinentes aux taches et matieres enseignes; Maitrise du francais a l'oral et a l'ecrit.

RESPONSABILITES ET TACHES

Preparer et enseigner les matieres scolaires conformement aux resultats d'apprentissage identifies dans les programmes d'etude au moyen d'activites engageantes, diversifiees et differenciees; Utiliser des approches pedagogiques inclusives, variees et centrees sur la reussite des eleves; Utiliser des strategies d'evaluation au service de l'apprentissage et permettant de mesurer le progres des eleves; Integrer la technologie dans son enseignement; Promouvoir la langue et la culture acadienne et francophone; Poursuivre son perfectionnement professionnel de facon continue, en lien avec les besoins des eleves et de l'ecole; Participer activement aux reunions et a la vie de l'ecole.

AUTRES INFORMATIONS

Seules les candidatures soumises en francais seront considerees. Le CSAP encourage les personnes issues de groupes historiquement defavorises ou sous-representes a poser leur candidature. Si vous faites partie d'un groupe designe, nous vous invitons a l'indiquer dans votre profil de candidature. Si vous etes une personne en situation de handicap et que vous avez besoin d'un accommodement raisonnable afin de participer pleinement au processus d'entrevue, veuillez nous en informer. Nous prendrons les mesures necessaires pour repondre a vos besoins, dans le respect de notre engagement en matiere d'equite en emploi. Nous remercions toutes les personnes qui postulent. Cependant, nous communiquerons uniquement avec celles selectionnees pour une entrevue. Si vous etes retenu(e), une verification judiciaire (secteur vulnerable) et un certificat du registre des enfants maltraites seront demandes avant la prise de poste. Les consignes vous seront transmises lors du processus d'embauche. * Le CSAP respecte les principes d'equite et d'inclusion en matiere d'emploi, et s'engage a offrir un milieu scolaire et professionnel a l'image de ces valeurs.