Description de la fonction :
Relevant du Superviseur de la maintenance, l'electromecanicien execute les reparations ainsi que l'entretien preventif et correctif des equipements afin d'en assurer le bon fonctionnement et eviter les arrets non planifies.
Liste des taches :
Effectuer les reparations immediates lors de panne ou de bris d'equipements;
Effectuer les travaux exiges par les bons d'entretien preventifs et correctifs sur les differents equipements utilises par l'entreprise en respectant le calendrier d'entretien preventif etabli;
Completer les formulaires et documents requis associes au travaux effectues;
Gerer l'inventaire et le tenir a jour pour les equipements sous sa responsabilite;
Effectuer des travaux mecaniques au besoin dans l'usine (equipements, services ou batiment) selon la charge de travail de son departement;
S'assurer que ses actions dans sa fonction soutiennent la fabrication des produits avec les criteres de qualite et de securite alimentaire definis par l'entreprise;
S'assurer du respect des exigences du code de securite alimentaire SQF et signaler tout probleme de salubrite alimentaire au personnel autorise a intervenir;
Autre taches connexes.
Formation-Habiletes et experience requise :
DEP ou DEC en mecanique industrielle ou electromecanique ou entretien; sinon la Licence C serait un atout;
Connaissance de la suite MS office (excel, Word, Outlook);
Experience dans l'industrie alimentaire, en procedes et lignes de production;
2 annees d'experience dans un poste similaire;
Bonnes connaissances mecaniques et habiletes a executer des taches manuelles
Habiletes a effectuer des efforts physiques et bonne connaissance pour deplacer des equipements lourds
Capacite a faire des travaux de plomberie (par exemple : faire des filets sur un tuyau etc.)
Habiletes a diagnostiquer et connaissances des equipements utilisant la pneumatique, l'hydraulique et l'hydrodynamique
Connaissances et habiletes pour souder au TIG afin d'effectuer des soudures sanitaires
Capacite de travailler en equipe (esprit d'equipe)
Capacite d'une organisation efficace et une methode de travail bien structuree
Capacite de determiner le degre d'importance des priorites;
Minutie, Entregent, Assiduite, Sens de l'initiative, Communicateur;
Un sens developpe de l'autonomie, capacite de gerer lui-meme son temps ;
Aimer les defis, souci du detail et capable de travailler sous pression;
Savoir lire, ecrire et parler le Francais.
Savoir lire, parler, avoir un niveau intermediaire en anglais
Conformement a la Loi 25, les renseignements personnels soumis dans le cadre de cette candidature, incluant les curriculums vitae, seront utilises uniquement aux fins du processus de recrutement. Les CV des candidats non retenus seront detruits de facon securitaire dans un delai 3 mois suivant la fin du processus.
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Fondee en 1977 a Montreal-Nord, Viau est une entreprise quebecoise de renom, aujourd'hui membre du groupe Maple Leaf Foods, tout en conservant l'esprit familial et la proximite humaine qui nous caracterisent.
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Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages:
Aide au Transport Quotidien
Assurance Dentaire
Assurance Maladie Complementaire
Assurance Vie
Regime de retraite
Regimes de participation aux benefices
Horaire:
8 Heures
Du Lundi au Vendredi
Fins de semaine au besoin
Quart de jour
Remuneration supplementaire:
Primes
Lieu du poste : En presentiel
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