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Description du poste

About us

Maison l'Etincelle

A la Maison l'etincelle, notre priorite est de preserver la qualite de vie et l'autonomie des residents. Pour ce faire, nous reconnaissons leurs besoins individuels et mettons tout en oeuvre pour y repondre de facon creative. De meme, de concert avec les proches et les intervenants du milieu, nous valorisons les reperes identitaires de la personne en favorisant par exemple une decoration personnalisee de la chambre et le maintien des activites aimees par celle-ci. Afin d'encourager le maintien de son autonomie, nous offrons une aide adaptee aux capacites de la personne. Notre vision est que le moment present est le plus important, ainsi nous accordons tout le temps necessaire a l'accomplissement d'activites significatives pour les residents, afin qu'ils vivent dans une atmosphere de paix, ou le bonheur est au centre de tout.

Notre approche

humaine

et flexible s'adapte a nos residents. Nous encourageons leur

autonomie

et nous leur laissons la liberte de gerer de leur horaire quotidien. Nous

respectons

leur

rythme

de vie.

Notre

personnel

est forme selon les meilleures pratiques dans le domaine et recoivent grace a un partenariat exclusif une formation continue avec le Professeur Philippe Voyer, expert en soins infirmiers geriatriques.

Nos fondations se basent sur les valeurs suivantes?:

Humanite

,

Respect

,

Liberte

,

Professionnalisme

et

Securite

.

La Maison L'Etincelle accueille 32 residents et se veut un milieu dont les amenagements interieurs et exterieurs sont adaptes aux besoins specifiques des personnes agees, favorisant l'autonomie fonctionnelle et psychosociale. Nous privilegions egalement un environnement qui, bien que securitaire, recreer les caracteristiques d'un chez-soi, soit la convivialite, la tranquillite, la chaleur, le confort et l'intimite.

Raison d'etre du poste:

Participer a l'observation et a l'identification des besoins des residents. L'educateur specialise est un acteur de premier plan dans la creation et le maintien du milieu de vie stimulant et dynamique des residents. De plus, au besoin il participe a prodiguer des soins d'assistance et d'adapter l'approche, la nature et l'intensite des soins d'assistance selon le plan therapeutique infirmier (PTI) et le plan d'intervention (PI).

Responsabilite : Besoins des residents

Communique toute observation relative aux 14 besoins fondamentaux du resident

Est en mesure de repondre adequatement et avec precision aux questions relatives a ces besoins pour les residents dont il est responsable;

Complete les grilles d'observations en place, les notes evolutives et le rapport interservices;

Elabore et actualise des objectifs et des moyens en lien avec le PI et PTI du resident;

Avise son superieur immediat de tout changement dans le comportement ou l'etat de sante du resident et fournit toute information pertinente susceptible d'ameliorer sa qualite de vie;

S'investit activement a la creation et au maintien d'un milieu de vie stimulant et dynamique pour les residents :

Encourage et stimule les residents a participer aux activites en collaboration avec les benevoles,

Initie des activites individuelles ou en petit groupe pour les residents,

Applique les techniques d'approche relationnelle et la philosophe milieu de vie;

Cree et maintient des liens de confiance avec les residents et leurs familles.

Responsabilite : Prevention des infections et de gestion des risques

Evalue les risques d'accident, de chute, de plaie et d'infection et met les mesures preventives necessaires en place;

Se preoccupe de la securite physique et psychologique des residents et agit en tout temps en consequence, applique le protocole de contention selon les directives;

Applique les principes de deplacement securitaire au beneficiaire (PDSB);

Applique et respecte les regles mises en place pour la prevention des infections.

Responsabilite : Soins d'assistance

Au besoin, s'implique activement aux soins d'assistance des residents :

Applique le programme de marche selon les recommandations inscrites, aide les residents dans leurs deplacements et voit a ce qu'ils soient confortablement installes en ayant toujours a leur portee leur cloche d'appel;

Prodigue les soins d'hygiene et participe au service des repas;

Intervient afin d'atteindre les objectifs fixes au plan d'intervention.

Responsabilite : Securite des usagers

Participe a l'amelioration continue de la securite et de la qualite des soins et services;

Declare tout incident ou accident, collabore a l'analyse de l'evenement et procede a la demarche de divulgation d'un accident survenu a la personne a la demande de son superieur immediat;

Participe a l'identification et a l'application des solutions en vue d'eviter toute recurrence d'un evenement indesirable;

Au besoin, apporte le soutien requis a la personne victime d'un accident et a ses proches.

Responsabilite : Sante/securite

Utilise des methodes de travail securitaires;

Respecte en tout temps les consignes de securite sur les lieux de travail;

Fait rapport a son superieur de tout risque, incluant les comportements a risque, relatif a la securite au travail.

Formation et experience requises :

DEC en education specialisee souhaite

1 an d'experience

Prerequis physiques

Se tenir debout pour de longues periodes de temps

Marcher sur une longue periode de temps et possibilite de monter des escaliers

Se plier/s'etirer frequemment
S'agenouiller/se pencher pour des courtes periodes

Type d'emploi : Temps Plein, Permanent

Salaire : a partir de 22,50$ par heure

Type d'emploi : Permanent

Jour de travail semaine 1

Dimanche, mercredi et jeudi de 09h00 a 20h00

Jour de travail semaine 2

Lundi, mardi, vendredi et samedi de 09hh a 20h00

Work remotely

Non
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, Permanent

Remuneration: a partir de 23,92$ par heure

Avantages:

Heures d'arrivee et de depart flexibles Stationnement sur place
Lieu du poste : En presentiel