Job Description

Titre de l'emploi :

Directrice, directeur ecoresponsabilite

(Mandat provisoire d'une duree de deux (2) annees avec possibilite de prolongation)

Unite organisationnelle :

Vice-rectorat au developpement humain et organisationnel

OSEZ l'UQAM

L'UQAM offre la possibilite de mener une carriere stimulante et enrichissante comportant une gamme enviable d'avantages. C'est un milieu ou l'epanouissement personnel, la qualite de vie au travail et la conciliation travail-vie personnelle constituent des valeurs fondamentales. L'UQAM offre egalement de nombreuses occasions de satisfaire votre passion pour le savoir et la culture. En plus de vous offrir des possibilites de carriere, l'UQAM vous offre la chance de faire partie d'une grande organisation a dimension humaine.


Situee au centre-ville de Montreal, au coeur du Quartier latin, l'UQAM accueille plus de 34 000 etudiantes et etudiants et offre plus de 350 programmes. Grace aux succes remportes par les membres de son personnel enseignant et sa communaute etudiante, l'UQAM se classe parmi les grandes universites de recherche au Canada. Participant pleinement au progres social, scientifique, economique et culturel du Quebec, l'UQAM a forme plus de 300 000 diplomees et diplomes actifs dans des domaines diversifies. Apres plus de 50 ans, l'UQAM a comme mission l'accessibilite au savoir et de la democratisation des etudes superieures.

CONTEXTE

Sous l'autorite de la vice-rectrice au Developpement humain et organisationnel, la directrice, le directeur ecoresponsabilite veille a l'application de la Politique no 37 d'ecoresponsabilite, dans le but de renforcer la culture institutionnelle en la matiere. Avec la collaboration des parties prenantes, cette personne mene les activites inherentes a la Politique. Pour ce faire, elle elabore le plan d'action en matiere d'ecoresponsabilite en concordance avec les priorites et les engagements de l'Universite.

TACHES ET RESPONSABILITES PRINCIPALES

Vous conseillez la vice-rectrice sur les questions relatives a la Politique no 37, le plan d'action en decoulant et tout autre engagement institutionnel de nature locale, nationale et internationale; Vous presidez le Comite institutionnel d'application de la Politique no 37, identifiez et menez l'ensemble des interventions issues des recommandations des membres, en concordance avec les objectifs de la Politique; Vous mettez en oeuvre un plan d'action emanant de la Politique, en coherence avec le plan strategique de l'UQAM, et ce, dans le respect des ressources humaines, materielles et financieres allouees a cette fin; Vous guidez les instances academiques et administratives, les facultes, les services ainsi que les unites d'enseignement et de recherche vers l'atteinte des objectifs prevus a la Politique et instiguer une vision commune; Vous etayez les argumentaires en faveur de l'ecoresponsabilisation des projets phares de l'Universite et associez, dans une perspective d'ecologisation, les referentiels reconnus par la communaute scientifique internationale; Vous appuyez nommement les equipes de la planification et de la gestion immobiliere, de l'approvisionnement, des services alimentaires et auxiliaires concernant l'aspect environnemental et ecoresponsable des projets incluant, mais sans s'y limiter, la biodiversite, l'amenagement paysager, la gestion des matieres residuelles, les mesures de resilience aux changements climatiques, la mobilite durable, la sante globale et l'acceptabilite sociale; Vous soutenez les parties prenantes en vue de la socioecologisation des activites academiques et de recherches durables et promouvez une education a l'ecocitoyennete aupres des membres de la communaute; Vous elaborez la strategie de communication et l'orchestrez selon les axes du plan d'action. Vous planifiez annuellement les campagnes d'information, de sensibilisation, et de formation avec la collaboration des parties prenantes. Vous agissez en tant que porte-parole de l'UQAM specifiquement pour son secteur; Vous veillez a l'usage adequat des fonds dedies a l'ecoresponsabilite et siegez au comite de selection de ces fonds. Vous voyez a l'application rigoureuse des regles de fonctionnement, d'attribution et d'utilisation des fonds; Vous recrutez, encadrez et mobilisez les ressources humaines sous votre responsabilite, autant les personnes employees que les personnes etudiantes-employees. Vous fixez les objectifs et indicateurs par projet; Vous favorisez le developpement des personnes. Maintenez un climat de travail sain et securitaire dans le respect des regles, conventions, protocoles applicables, et ce, de maniere ethique tout en tenant compte de l'EDI; Vous assumez la responsabilite de la reddition de comptes en matiere d'ecoresponsabilite et presentez les bilans ; Vous recherchez des sources de financement dans le but d'atteindre l'objectif de carboneutralite. Vous preparez les dossiers, negociez et redigez les ententes partenariales externes, avec le concours de la Fondation de l'UQAM, lorsque pertinent; Vous contribuez au rayonnement de l'Universite et la representez aupres d'organismes gouvernementaux, publics, parapublics, prives, associatifs (universitaires ou autres); Vous identifiez les occasions uniques de collaboration interuniversitaire, vous vous inspirez des pratiques innovantes et prenez part aux efforts des collectivites en transition ecologique et en adaptation climatique; Vous effectuez tout autre mandat confie par le Vice-rectorat au developpement humain et organisationnel.

EXIGENCES

Scolarite


Vous detenez un diplome universitaire de 2e cycle dans une discipline appropriee.

Experience


Vous possedez au moins cinq (5) annees d'experience pertinente en gestion; Vous possedez au moins trois (3) annees d'experience en developpement durable ou ecoresponsabilite.

Autres exigences


Vous avez de fortes habiletes communicationnelles, interpersonnelles et de leadership; Vous avez un capacite demontree d'adaptation a une nouvelle culture organisationnelle; Vous etes une personne reconnue pour votre leadership dynamique, vos capacites a mobiliser et votre capacite a organiser le travail de votre equipe; Vous possedez une excellente maitrise du francais tant a l'oral qu'a l'ecrit.

Vous etes la personne candidate que nous voulons rencontrer et accueillir au sein de notre equipe!

AVANTAGES

Ce poste fait partie du groupe 3 (classification provisoire) du Protocole elaborant les conditions de travail du personnel de cadre et le traitement se situe entre 97 696 $ et 146 524 $ selon les qualifications de la personne titulaire du poste.

Vous pouvez nous faire parvenir votre candidature AU PLUS TARD LE 23 NOVEMBRE 2025, 17 H.

L'Universite du Quebec a Montreal souscrit a un programme d'acces a l'egalite en emploi. De ce fait, elle invite les femmes, les autochtones, les membres des minorites visibles, des minorites ethniques et les personnes en situation de handicap qui repondent aux exigences du poste a soumettre leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation au processus de recrutement peuvent etre offertes aux personnes en situation de handicap, sur demande.