Job Description

L'Union des producteurs agricoles

Sommaire du poste

Inspiree par la passion de ses membres et toujours en mouvement depuis 100 ans, l'Union des producteurs agricoles, joue un role actif et unique dans le developpement economique des regions du Quebec en matiere d'agriculture.

Sous l'autorite politique du Conseil d'administration de la Federation regionale, et sous l'autorite hierarchique du Directeur general de l'UPA, le directeur regional agit comme fiduciaire de la propriete des producteurs et comme premier responsable de la livraison de l'ensemble des activites de la Federation regionale, et ce, dans le meilleur interet de l'ensemble des membres de la Federation regionale. A ce titre, le(la) directeur(rice) regional(e) :

Applique les politiques generales de l'UPA tout en planifiant, organisant, coordonnant et effectuant le suivi des activites de la Federation regionale; Soutient la Federation regionale dans son positionnement en regard des grands enjeux et du developpement du syndicalisme agricole et forestier dans la region; Assume la direction du secretariat de la Federation, prepare et assiste aux reunions du conseil executif et du conseil d'administration de la Federation regionale et met en application les decisions prises par les dirigeants de la Federation regionale; Realise le plan strategique de la Federation regionale et, consequemment, s'assure que les directions de la Federation regionale realisent les plans d'action annuels qui en decoulent; Aligne et favorise la coherence des niveaux d'execution provincial, regional et local; Assure la qualite des services offerts par son equipe, la mobilisation du personnel sous sa responsabilite, ainsi que l'efficacite operationnelle et la sante financiere de la Federation regionale; Fournit une reddition de comptes complete et reguliere aux diverses instances afin de faciliter leur prise de decision; Developpe et maintien des relations d'affaires constructives avec les partenaires du milieu.

Formation et experiences pertinentes

Formation universitaire (minimum baccalaureat) en agronomie, economie, administration ou dans toute autre discipline appropriee; Minimum de 10 ans d'experience, dont 4 a 6 ans d'experience en gestion;

Autres exigences

Experience dans le milieu syndical ou agroalimentaire, au sein d'associations ou d'OBNL; Connaissance des principes de gouvernance; Leadership, fortes habiletes politiques, capacite de negociation et fin stratege; Realisations tangibles en matiere de gestion operationnelle et financiere; Experience en matiere de mobilisation et developpement du capital humain; Realisations tangibles en matiere de gestion de mise en marche collective de produits agroalimentaires, un atout; Detenir un esprit analytique et critique developpe ainsi qu'une rigueur professionnelle; Bonne capacite d'adaptation aux changements et bonne gestion des priorites; Tres bonne connaissance du francais et connaissance de l'anglais (parle et ecrit); Disponible pour des deplacements reguliers au Quebec et occasionnels au Canada.

Remuneration

Poste cadre - salaire a discuter

Lieu de travail:

Federation de l'UPA du Saguenay-Lac-Saint-Jean

3635, rue Panet

Jonquiere (Quebec) G7X 8T7

Nous choisir, c'est s'offrir une experience employe comprenant :

Une remuneration globale concurrentielle incluant un regime de retraite hybride (cotisations determinees et prestations determinees), des assurances collectives payees par l'employeur, un compte de soin de sante et un service de telemedecine; Des mesures facilitant la conciliation travail et vie personnelle; Des possibilites de developpement professionnel et de formation; Un reseau professionnel enrichissant; Une atmosphere de travail conviviale et une equipe de gens passionnes.

Informations complementaires

Les personnes interessees doivent deposer leur curriculum vitae au plus tard le

28 septembre 2025

en ligne sur le site https://www.upa.qc.ca/fr/offres/.

L'Union des producteurs agricoles appuie la diversite, l'equite et l'inclusion et vise a creer un milieu de travail accessible, en assurant l'egalite a l'emploi. Nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter de talents varies grace a des equipes representatives de nos membres et des communautes que les producteurs et productrices agricoles nourrissent.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

Assurance Dentaire Assurance Invalidite Assurance Maladie Complementaire Assurance Vie Assurance Vision Conges payes Cotisation egale au REER Evenements d'Entreprise Programme d'Aide aux Employes Regime de retraite Stationnement sur place Tenue Decontractee
Capacite a faire le trajet ou a demenager:

Jonquiere, QC G7X 8T7: Faire le trajet sans probleme ou prevoir un demenagement avant de prendre son poste (Obligatoire)
Experience:

Gestion d'equipe: 4ans (Obligatoire)
Lieu du poste : En presentiel