est un tribunal administratif de regulation economique qui a pour mission de surveiller le secteur energetique quebecois et d'assurer la conciliation entre l'interet public, la protection des consommateurs situes au Quebec et un traitement equitable du transporteur d'electricite et des distributeurs. Elle a egalement pour mission d'informer les consommateurs. Dans l'exercice de ses fonctions et pouvoirs, la Regie doit favoriser la satisfaction des besoins energetiques, une transition energetique ordonnee et au moindre cout, l'innovation ainsi que la maximisation des benefices economiques, sociaux et environnementaux de l'energie pour les Quebecois. Elle agit dans le respect des orientations et en vue de l'atteinte des objectifs et cibles etablis par le plan de gestion integree des ressources energetiques. Ses interventions s'inscrivent aussi dans le respect des autres politiques energetiques du gouvernement et dans une perspective de developpement durable et d'equite sur les plans individuel et collectif.
Montreal, Quebec H2Z 1W7| | Hybride
1 poste disponible
Echelle salariale :
de 132 526 $ a 169 634 $
Secteur de travail | Unite organisationnelle :
Direction generale, planification et reglementation
Groupe d'emploi :
Cadres
Statut :
Regulier temps complet
Horaire :
Regulier 35 heures / semaine
Type d'emploi :
Permanent/Temps plein
AVANTAGES
Possibilite de teletravail
Remuneration globale et conditions de travail concurrentielles
Programme d'avantages sociaux et regime de retraite
Programme de formation et de perfectionnement
Perspective de carriere diversifiee et interessante
Acces facile en transport en commun
Principales attributions :
Sous l'autorite de la directrice generale, planification et reglementation ou du directeur general, planification et reglementation, le directeur general adjoint ou la directrice generale adjointe, reglementation tarification planifie, organise, coordonne, controle et evalue les activites de sa direction afin de realiser les travaux d'analyse et de conseils en matiere de reglementation economique relativement aux requetes des organisations reglementees, principalement en matiere tarifaire, aux avis sur toute question soumise par le ou la ministre en matiere energetique ou sur toute question qui releve de la competence de la Regie.
Description des fonctions :
Planifier les activites reglementaires de son unite administrative en considerant les risques et contraintes pouvant influer sur leurs realisations et les priorites de traitement des dossiers;
Identifier les enjeux strategiques des demandes deposees par les organisations reglementees, principalement les demandes tarifaires, evaluer leur complexite, les competences requises pour les analyser et la charge de travail a prevoir;
Former les equipes de projets pluridisciplinaires pour l'examen des dossiers, de facon a optimiser l'utilisation des ressources et repartir les themes ou enjeux a analyser;
Exercer un leadership de contenu dans les dossiers et s'assurer du respect des orientations et de la coherence decisionnelle;
Participer a des rencontres avec les regisseurs afin de les conseiller sur les dossiers a l'etude;
Prevoir et diriger des reunions administratives avec des representants des organisations reglementees pour la planification des calendriers et des enjeux reglementaires;
Exercer un role conseil aupres de la haute direction de la Regie relativement a son positionnement et au developpement de ses orientations;
Exercer une vigie des enjeux strategiques anticipes pour son secteur d'activites, developper une vision et des plans d'action afin d'optimiser les activites de sa direction en vue d'adopter les meilleures pratiques;
Diriger le personnel sous son autorite, determiner les attentes et s'assurer de disposer de l'expertise necessaire pour la realisation des dossiers;
Collaborer avec les differentes unites administratives de la Regie dans la conduite de dossiers reglementaires, quasi-judiciaire ou administratifs ou son expertise est requise tel que la revision de reglements de la Regie de l'energie;
Participer a des comites, rencontres, reunions pour etudier tout dossier en cours dans les operations de la Regie tel que le plan strategique, l'application des conditions de travail, la negociation des conventions collectives, etc.;
Diriger le personnel sous son autorite, evaluer le rendement, determiner les attentes et s'assurer du respect des conditions de travail, politiques et pratiques internes a la Regie;
Gerer les ressources financieres et materielles et effectuer la planification budgetaire annuelle de la direction;
Assumer toute autre responsabilite confiee par son superieur immediat.
Habiletes professionnelles :
Conduite respectueuse et empreinte de civilite;
Travail d'equipe;
Communication efficace;
Rigueur;
Agilite;
Pensee strategique;
Orientation vers les resultats;
Developpement des talents;
Courage d'agir.
Exigences :
Detenir un diplome universitaire de premier cycle dans un domaine d'activite pertinent;
Dix ans d'experience pertinente aux attributions de l'emploi dont cinq dans des secteurs a caractere economique lies a l'energie et trois ans dans un poste cadre;
Maitrise du francais parle et ecrit, bonne connaissance de l'anglais parle et ecrit;
Un diplome universitaire de second cycle dans un domaine pertinent et la connaissance des enjeux du domaine de l'energie et des regles de fonctionnement des tribunaux administratifs seront consideres comme des atouts.
Pour postuler :
Les personnes interessees a soumettre leur candidature sont priees de transmettre leur curriculum vitae avant 16 h 30, le 4 decembre 2025 a l'adresse electronique suivante :
recrutement@regie-energie.qc.ca.
En nous transmettant votre curriculum vitae, vous consentez a ce que la Regie de l'energie collecte, traite, communique et conserve vos renseignements personnels conformement a sa politique de confidentialite disponible sur son site Internet.
Type d'emploi : Temps plein
Remuneration: 132526,00$ a 169634,00$ par an
Avantages:
Assurance Invalidite
Assurance Vie
Conges payes
Programme d'Aide aux Employes
Regime de retraite
Travail a domicile
Lieu du poste : En presentiel
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
MNCJobz.com will not be responsible for any payment made to a third-party. All Terms of Use are applicable.