Job Description

Envie de faire une difference dans la vie des gens? Vous avez deja gere des benevoles et etes passionne par l'administration? Le SAC Anjou est presentement a la recherche d'un Coordonnateur ou Coordonnatrice pour completer son equipe. Ce poste releve de la direction generale.

Le Service d'aide communautaire Anjou est un organisme communautaire ouvert sur son milieu et a la diversite culturelle, accessible aux personnes economiquement ou socialement vulnerables. Il contribue a l'amelioration de la qualite de vie de tous et chacun par ses actions realisees en collaboration avec ses benevoles et ses partenaires.

Exigences :

oDiplome universitaire en gestion de projets, en administration, en ressources humaines ou tout autre combine de scolarite et d'experiences pertinentes;

oMinimum de 2 annees d'experience dans un milieu communautaire et/ou 2 ans dans un poste de coordination ou de gestion;

oBonne connaissance de l'approche et des principes d'organisation communautaire;

oExperience en gestion de personnel; (supervision d'une equipe de travail et de benevoles)

oExperience en recherche de subvention;

oExcellente maitrise de la langue francaise tant a l'oral qu'a l'ecrit;

oConnaissance de la suite Office de Microsoft et des medias sociaux.

Responsabilites generales :

oPlanification, organisation, developpement, evaluation et supervision des operations et des activites reliees a l'administration;

oEncadrement de son equipe de travail (recrutement, evaluation du rendement, formation et developpement professionnel);

oAnimation d'activites, de rencontres et de comites de travail;

oRepresentation de l'organisme aupres de differentes instances;

oDeveloppement de partenariats;

oPreparation de demandes de financement;

oParticipation a la redaction d'un plan d'action annuel et de rapports d'activites;

oParticipation aux reunions du comite de gestion de l'organisme;

oToutes autres taches connexes.

Responsabilites specifiques :

oGestion des services lies au support RH et a l'administration a savoir :

oGestion de l'accueil, l'adhesion des membres et de la gestion des inscriptions aux activites;

oGestion du programme PAAS Action;

oDeveloppement du benevolat et integration des benevoles;

oSoutien administratif au developpement des politiques et des communications;

?Politiques d'encadrement, avantages sociaux, conditions d'emploi

?Campagne de promotion et de visibilite

?Evenements de promotion des services

oSoutien administratif aux programmes;

oResponsable de l'equipe d'entretien de l'immeuble et soutien a la logistique attenante au transport des personnes et des biens;

oParticipation a la vie associative de l'organisme.

Qualites recherchees :

Capacite de gestion, autonomie, excellent sens de l'organisation, empathie, esprit d'equipe, sens des responsabilites, rigueur et engagement.

Avantages du poste :

oPoste regulier;

o35 heures/semaine;

oVie d'equipe chaleureuse;

oDeux (2) semaines de vacances payees au conge du temps des Fetes;

oHuit (8) conges feries, 4 conges personnels;

o70h de conge de maladie;

oPlan de reconnaissance Tedy;

oBeaucoup de projets stimulants et motivants;

oFormation et developpement professionnel;

oConditions salariales selon l'echelle en vigueur.

Entree en fonction : Des que possible

Travail en presentiel et possibilite de teletravail occasionnellement.

Type d'emploi : Temps plein

Experience:

dans le milieu communautaire: 2ans (Souhaite) Gestion du personnel: 1an (Souhaite)
Langue:

Francais (Souhaite)
Lieu du poste : En presentiel