Job Description

Titre de la fonction :

Coordonnateur(trice) de projets TI

Periode d'affichage :

Du 7 au 28 novembre 2025

Groupe :

Cadres

Type d'engagement :

Affectation temporaire a temps complet

Service :

Technologies de l'information

Ville :

Saint-Jean-sur-Richelieu



Vous cherchez un milieu de travail dans lequel vous pourrez avoir un reel impact dans votre travail et sur la vie des gens d'une collectivite? Vous souhaitez contribuer a des mandats stimulants tels que l'implantation d'un systeme de GMAO, la modernisation des infrastructures technologiques ou encore le deploiement de solutions visant a renforcer notre posture en cybersecurite ?



La Ville est presentement en pleine evolution et cherche a se demarquer dans son offre de services pour ses citoyens et ses travailleurs. Vous aurez la chance de joindre notre equipe du Service des technologies de l'information des plus dynamique pour un mandat de six (6) mois avec une possibilite de prolongation. De plus, vous aurez aussi l'opportunite de faire partie d'une organisation favorisant le developpement de carriere de ses employes.

Vos principaux defis seront :

Creer un environnement technologique propice a l'amelioration de la qualite de vie et des services aux citoyens, en faisant preuve d'innovation et de creativite, dans le respect des principes de developpement durable. Participer a la mise en place de nouvelles technologies pour les differents services ainsi qu'aux citoyens; Participer a des projets lies a la modernisation des secteurs et des operations des differents services municipaux; Veiller a l'entretien des applications de son portefeuille de projets; Agir comme agent mobilisateur dans les differents projets; Participer a la mise en place de bonnes pratiques de gestion de projets et d'analyse d'affaires.

Pourquoi choisir de travailler au service des TI de la Ville?



Environnement dynamique en grand changement; Possibilite de faire partie des transformations de la Ville; Contribuer a la mise en place d'un service de Ville intelligente; Travailler dans un environnement favorisant le developpement des competences.

Sommaire du poste



Sous la supervision de la directrice adjointe, la personne titulaire du poste s'occupe principalement de la realisation des projets d'infrastructures TI et de securite de l'information. Elle repond aux besoins de la Ville en matiere de suivi et coordination de projets en plus de representer le Service dans les relations avec les clienteles et les fournisseurs. Elle repond aux besoins de la Ville en s'assurant de planifier, organiser, diriger et evaluer les differentes actives des projets TI a chacune des etapes. De plus, elle doit s'assurer que les produits et les equipements utilises sont conformes a la qualite et aux standards etablis par le service et qu'ils repondent aux attentes des clients.



La personne est appelee a travailler sur des projets de natures diverses tels que le rehaussement de systeme d'information, l'introduction de nouveaux systemes, etc. en vue d'informatiser des fonctions d'affaires. La personne peut etre egalement responsable de collecter les requis d'affaires et fonctionnel ainsi que de rediger la documentation necessaire a l'evaluation du demarrage de projet. Finalement, elle doit repondre a toutes autres demandes relatives a son service.



Comme membre de l'equipe de gestion du Service, elle doit etre un agent mobilisateur pour son equipe de projets avec qui elle travaillera en etroite collaboration. Elle dirige, execute et coordonne les projets qui lui sont confies. Elle assure la supervision et participe a la selection de nouvelles personnes dans son equipe.



Finalement, elle doit exercer un role-conseil d'expertise et s'assurer de repondre a toutes demandes relatives au Service des technologies de l'information.

Exigences :

Formation



o

Diplome d'etudes universitaires de premier cycle (BAC) en informatique ou equivalent;



Experience pertinente



o

Minimum :

4 annees d'experience dans le domaine des technologies de l'information, dont 2 annees comme coordonnateur ou chef de projet



Autres



Connaissances avancees en gestion de projet / coordination de projet; Connaissances avancees en redaction de processus d'affaires et d'identification des requis; Connaissances avancees du cycle de developpement logiciel; Connaissances intermediaires d'une methodologie Agile (Lean, Scrum, SaFe ou autre); Reussir le niveau d'enquete de securite requis pour le poste.

Atouts



Connaissances en geomatique; Connaissance du standard PMBOK ; Connaissances des progiciels de gestion municipale; Connaissances des plateformes collaboratives telles que Atlassian Jira/Confluence et/ou autres; Connaissances de base des enjeux, technologies et referentiels en securite de l'information (NIST CSF, ISO27001, etc.); Connaissances de base des outils de gestion TI; Connaissances de base de gestion de reseaux, infrastuctures TI (serveurs, pare-feu, stockage, etc.); Connaissances de base des notions de virtualisation (VMwave Hyper-V), Cloud (Azure, AWS); Connaissances de niveau intermediaire de l'anglais.

Horaire :

Poste a temps complet, a raison de 35 heures / semaine.

Salaire :

Le salaire est etabli selon la classe 15 du protocole des cadres equites, soit au taux horaire minimal de 52,39 $ et un taux horaire maximal de 59,51 $.

Informations complementaires



Si necessaire, le ou la candidat(e) devra reussir les tests requis pour le poste.



Toute personne interessee par ce poste devra faire parvenir sa candidature via le site http://www.sjsr.ca/recrutementavant la fin de l'affichage. Veuillez noter que seules les personnes ayant transmis leur candidature via ce site seront considerees.



Nous vous remercions de votre interet, mais veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues.



La Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu applique un programme d'acces a l'egalite en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorites visibles, les minorites ethniques et les personnes handicapees a presenter leur candidature. Prendre note que des mesures d'adaptation peuvent etre offertes aux personnes handicapees en fonction de leur besoin.



Ville centre et capitale regionale du Haut-Richelieu, Saint-Jean-sur-Richelieu se classe au 11e rang des villes de la province. Situee au sud du Quebec, sur la Rive-Sud de Montreal et a 20 minutes du pont Champlain, elle accueille plus de 100 000 residents. Soucieux de la qualite des services et du bien-etre des citoyens, c'est plus de 1 000 employe(e)s engage(e)s qui participent activement a son essor.