Job Description

Vous \xc3\xaates \xc3\xa0 la recherche d\'une opportunit\xc3\xa9 passionnante dans le domaine de la paie, des ressources humaines et de l\'administration? Notre client, situ\xc3\xa9 \xc3\xa0 Terrebonne, recherche un administrateur d\'usine pour se joindre \xc3\xa0 son \xc3\xa9quipe. Nous recherchons une personne ayant une exp\xc3\xa9rience professionnelle confirm\xc3\xa9e dans le domaine des ressources humaines, de la paie, ainsi que des comp\xc3\xa9tences administratives d\xc3\xa9montr\xc3\xa9es. Si vous avez une \xc3\xa9thique de travail proactive et que vous vous \xc3\xa9panouissez dans un r\xc3\xb4le polyvalent, cette opportunit\xc3\xa9 pourrait vous convenir. Ce poste est en pr\xc3\xa9sentiel avec une l\xc3\xa9g\xc3\xa8re flexibilit\xc3\xa9 si n\xc3\xa9cessaire.

Nous recherchons une personne qui prend des initiatives et qui est capable de travailler dans un environnement en constante \xc3\xa9volution. Sous la direction du directeur de l\'usine, vous serez charg\xc3\xa9 de fournir un soutien aux pratiques et proc\xc3\xa9dures des ressources humaines, y compris le traitement de la paie et la r\xc3\xa9ponse aux demandes de renseignements sur la paie; r\xc3\xa9pondre aux demandes de renseignements sur les ressources humaines, les politiques et les r\xc3\xa8glements; traiter la paperasserie des ressources humaines et effectuer des activit\xc3\xa9s de saisie de donn\xc3\xa9es; aider au recrutement et \xc3\xa0 l\'orientation ainsi qu\'\xc3\xa0 l\'int\xc3\xa9gration, aux avantages sociaux, \xc3\xa0 la formation et aux mises \xc3\xa0 jour de la CNESST. L\'exp\xc3\xa9rience dnvironnement syndiqu\xc3\xa9 et la connaissance de Kronos sont des atouts importants.

Responsabilit\xc3\xa9s :

- Traiter la paie hebdomadaire \xc3\xa0 temps et conform\xc3\xa9ment \xc3\xa0 la convention collective.

- G\xc3\xa9rer les pr\xc3\xa9sences, les vacances et les cong\xc3\xa9s, ainsi que les heures suppl\xc3\xa9mentaires.

- Traiter les rapports de la CNESST.

- Coordonner les avantages sociaux et l\'assurance-invalidit\xc3\xa9 de courte dur\xc3\xa9e.

- Responsable de la gestion de tous les dossiers des employ\xc3\xa9s

- Saisir les donn\xc3\xa9es et mettre \xc3\xa0 jour le logiciel interne Training Manager.

- Fournir un soutien administratif au bureau, c\'est-\xc3\xa0-dire acheter des fournitures de bureau, r\xc3\xa9pondre aux demandes de services des fournisseurs et coordonner les \xc3\xa9v\xc3\xa9nements.

- \xc3\x8atre un membre actif de divers comit\xc3\xa9s, y compris, mais sans s\'y limiter, celui de la s\xc3\xa9curit\xc3\xa9 et du d\xc3\xa9veloppement continu des comp\xc3\xa9tences.

- Effectuer d\'autres t\xc3\xa2ches similaires et connexes pour aider le directeur de l\'usine.

Qualifications :

- Dipl\xc3\xb4me universitaire en administration des affaires ou en ressources humaines (un atout), avec 2 \xc3\xa0 5 ans d\'exp\xc3\xa9rience connexe.

- Connaissance de la l\xc3\xa9gislation de la CNESST et des lois du travail applicables en mati\xc3\xa8re de pratiques d\'emploi.

- Faire preuve d\'initiative, d\'un bon jugement, de capacit\xc3\xa9s de r\xc3\xa9solution de probl\xc3\xa8mes, de communication et d\'organisation, et avoir le souci du d\xc3\xa9tail.

- Bonne connaissance de l\'informatique, notamment de MS Word, Excel, PowerPoint et Outlook. KRONOS- ASSET

- Exp\xc3\xa9rience de la paie requise.

- Le bilinguisme (fran\xc3\xa7ais et anglais) est requis.

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Des questions? Communiquez avec le bureau de votre r\xc3\xa9gion au 1.888.490.4154. Tous les candidats r\xc3\xa9pondant \xc3\xa0 des offres d\'emploi au Canada doivent \xc3\xaatre autoris\xc3\xa9s \xc3\xa0 y travailler.

\xc2\xa9 Robert Half, 2023. Num\xc3\xa9ro de permis du Qu\xc3\xa9bec AP-2000503. En cliquant sur \xc2\xab Postuler maintenant \xc2\xbb, vous acceptez les conditions d\'utilisation de Robert Half.

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