Job Description

Description du poste
Statut du poste

Permanent temps plein

Type de poste

Temps plein

Titre du poste

Contr\xc3\xb4leur des co\xc3\xbbts

Description

GPH offre depuis 25 ans \xc3\xa0 ses clients l\'ensemble des services reli\xc3\xa9s \xc3\xa0 la gestion de projet et \xc3\xa0 la g\xc3\xa9rance de construction. GPH propose \xc3\xa9galement des services personnalis\xc3\xa9s en tant qu\'expert en cautionnement, en analyse de r\xc3\xa9clamations et en estimation de co\xc3\xbbt. L\'entreprise, en pleine croissance, compte sur l\'expertise d\'une \xc3\xa9quipe de plus de 50 employ\xc3\xa9s pour r\xc3\xa9aliser les projets des donneurs d\'ouvrage.

Responsabilit\xc3\xa9s

\xc2\xb7 Participer au montage de la structure de suivi des co\xc3\xbbts (WBS, lots d\'ex\xc3\xa9cution) des projets;

\xc2\xb7 D\xc3\xa9velopper (monter) \xc3\xa0 partir d\'outils existants des outils de gestion et suivi des co\xc3\xbbts de construction;

\xc2\xb7 Assister l\'\xc3\xa9quipe de projet \xc3\xa0 la pr\xc3\xa9paration de rapports \xc3\xa9crits d\'avancement en ce qui a trait aux co\xc3\xbbts de projet;

\xc2\xb7 Faire le suivi des co\xc3\xbbts de projet encourus, projet\xc3\xa9s et factur\xc3\xa9s par rapport au budget;

\xc2\xb7 Pr\xc3\xa9parer et faire le suivi des recommandations de paiements;

\xc2\xb7 Faire le suivi des paiements et \xc3\xaatre le point de contact li\xc3\xa9 aux co\xc3\xbbts envers les divers fournisseurs et entrepreneurs.

\xc2\xb7 Fournir de l\'assistance et des recommandations relativement \xc3\xa0 des \xc3\xa9conomies potentielles;

\xc2\xb7 Rencontrer et \xc3\xa9changer avec des clients, des consultants et des entrepreneurs;

\xc2\xb7 Assister la direction \xc3\xa0 la pr\xc3\xa9paration de propositions;

\xc2\xb7 Contribuer activement au maintien et \xc3\xa0 l\'am\xc3\xa9lioration des outils corporatifs standards pour la gestion et l\'estimation.

\xc2\xb7 Participer \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9laboration des estim\xc3\xa9s de co\xc3\xbbts de construction pour des projets vari\xc3\xa9s de construction \xc3\xa0 partir de concept jusqu\'au plan et devis d\xc3\xa9finitifs;

\xc2\xb7 Pr\xc3\xa9parer des estim\xc3\xa9s de co\xc3\xbbts des changements en cours de projet.

Exigences

• Plus de 5 ans d\'exp\xc3\xa9rience pertinente.
• Capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 g\xc3\xa9rer plusieurs dossiers en simultan\xc3\xa9.
• Polyvalence, sens du d\xc3\xa9tail, sens de l\'organisation et des priorit\xc3\xa9s.
• Capacit\xc3\xa9s de communications interpersonnelles.
• Autonomie et esprit d\'\xc3\xa9quipe.
• Ma\xc3\xaetrise du fran\xc3\xa7ais et l\'anglais (parl\xc3\xa9 et \xc3\xa9crit).
• Formation scolaire pertinente.

Avantages

\xc2\xb7 Salaire concurrentiel;

\xc2\xb7 Programme d\'assurance collective;

\xc2\xb7 Formation continue;

\xc2\xb7 Opportunit\xc3\xa9s de d\xc3\xa9veloppement de carri\xc3\xa8re;

\xc2\xb7 Cadre de travail stimulant;

\xc2\xb7 Entreprise en croissance.

Jobboom