Job Description

Affichage interne et externe

Sous la responsabilite de la direction des services educatifs, le ou la conseiller(ere) pedagogique responsable de l'insertion professionnelle soutient les nouveaux enseignants dans leurs premieres annees d'enseignement. Il ou elle agit comme accompagnateur(trice) professionnel(le) afin de faciliter leur integration, favoriser leur developpement professionnel et contribuer a leur retention dans le milieu scolaire.

ATTRIBUTIONS CARACTERISTIQUES

L'emploi de conseillere ou conseiller pedagogique comporte des actions et des interventions professionnelles qui se definissent autour des axes suivants :


Conseil Animation Developpement


Accompagnement Formation Recherche


Planifie, organise les activites du programme d'insertion professionnelle (accueil, rencontres, bilans, mentorat). Developpe des outils de suivi, de reflexion et d'autoevaluation adaptes aux enseignants en debut de carriere. Accompagne les nouveaux enseignants : observation en classe, retroaction constructive, conseils pedagogiques. Soutient l'enseignant novice dans la planification et l'evaluation des apprentissages et la gestion de classe Conseille les enseignants dans leur comprehension des roles, responsabilites et attentes du milieu scolaire. Concoit et anime des formations destinees aux enseignants novices (gestion de classe, planification, evaluation, relation avec les parents, etc.). Propose des ressources pedagogiques et des outils adaptes a leurs besoins. Favorise l'autonomie professionnelle et la consolidation des competences. Participer a la formation et au soutien des mentors Encourage la mise en place de communautes d'apprentissage professionnelles (CAP) regroupant nouveaux enseignants et enseignants d'experience.

QUALIFICATIONS REQUISES

Diplome universitaire terminal de premier cycle dans un champ de specialisation approprie a l'emploi. Brevet d'enseignement ou qualification legale

AUTRES EXIGENCES

Capacite de travailler en equipe. Connaissance du PFEQ, PDA, cadres d'evaluation ... Habilete en communication et en animation Habilete en redaction et elaboration d'outils pedagogiques varies Capacite d'analyse et de synthese Capacite a rechercher, utiliser, communiquer et transferer les connaissances issues de la recherche Avoir des competences numeriques pour soutenir son intervention dans les milieux (les outils technologiques au service de l'enseignement et de l'apprentissage).

Un atout

Connaissance des modes de formation collaborative (Communaute de pratiques, co-developpement, communaute d'apprentissage professionnel, etc.);

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

STATUT DU POSTE :

Poste regulier - Temps plein

SUPERIEUR IMMEDIAT :

Madame Martine Rondeau

Directrice du Service des ressources educatives

HORAIRE :

Lundi au vendredi

LIEU DE TRAVAIL:

Centre administratif et divers etablissements du Centre de services scolaire de Sorel-Tracy

SALAIRE :

Entre 55 282 $ et 97 963 $

ENTREE EN FONCTION :

Le plus tot possible




Le Centre de services scolaire de Sorel-Tracy remercie tous les candidats de leur interet mais ne communiquera qu'avec les personnes retenues.


Le Centre de services scolaire de Sorel-Tracy applique le programme d'acces a l'egalite en emploi et invite les femmes, les membres des minorites visibles, les membres des minorites ethniques, les personnes handicapees et les autochtones a presenter leur candidature. Il est egalement a noter que nous appliquons la Loi sur la laicite de l'Etat.