Job Description

Ici, on donne vie a la Ville! On deploie une tonne d'energie au quotidien pour le bien-etre de nos concitoyens. On est fier du travail que l'on accomplit et des effets positifs directs qu'on a sur la population. On ne s'ennuie pas dans l'environnement, on offre des mandats stimulants permettant de developper votre expertise. On est a la recherche d'une conseillere ou d'un conseiller a la direction d'arrondissement ou de service afin de pourvoir un


poste temporaire de 3 ans pour le Bureau Info-Chantier du Service des relations citoyennes et des communications. Le Bureau Info-Chantier assure la coordination des acteurs Ville dans le cadre de chantiers majeurs, notamment le projet TramCite, afin de reduire les impacts negatifs sur les citoyens. Sa mission est d'offrir le service a la clientele directement sur le chantier en prenant en charge et en repondant activement aux demandes des citoyens et des commercants en collaboration avec les services et les acteurs du chantier. L'expertise du Bureau Info-Chantier permet d'anticiper et de cerner les problemes d'un chantier majeur en lien avec les mesures de cohabitation et de relations avec les citoyens et les commercants.

LES DEFIS

A titre de conseiller a la direction d'arrondissement ou de service, vous assurerez un role-conseil de soutien et de planification aupres de la directrice du bureau d'Info-Chantier et participerez activement a l'atteinte des objectifs strategiques. Vous accompagnerez la directrice dans la mise en place et la coordination des strategies relatives aux divers projets relevant du bureau, et ce, principalement en lien avec le projet TramCite ainsi que les autres chantiers majeurs dissemines sur le territoire de la Ville de Quebec.


Plus specifiquement, cela implique notamment de :
Agir comme conseiller strategique dans la planification et la coordination des services aux citoyens. Detecter proactivement les enjeux et possibles problematiques et recommander des solutions permettant une cohabitation harmonieuse avec les citoyens et commercants impactes. Dans cette optique, vous developperez et prendrez en charge des projets innovants lies aux mesures d'attenuation aupres des citoyens, en reponse aux enjeux identifies sur le terrain; Planifier, organiser, coordonner et assurer le controle des activites sous votre responsabilite en vous assurant de leur alignement avec les objectifs strategiques du Bureau Info-Chantier et du projet TramCite; Collaborer aux suivis des demandes des elus; Representer le Bureau d'Info-Chantier lors des rencontres strategiques, des divers comites et des groupes de travail avec les partenaires du projet; Valider la coherence et la conformite des demandes adressees avec le cadre d'intervention etabli et par la suite, proceder aux arrimages necessaires avec le Bureau pivot du tramway (BPTQ), CDPQ Infra et leurs contractants; Representer la direction dans differents dossiers et lors de consultations publiques majeures; Participer aux efforts de communication et favoriser l'adhesion des parties prenantes (autres services de la ville, entrepreneurs, partenaires externes, etc.) en anticipant les besoins et en proposant des mesures adaptees; Gerer les demandes medias et coordonner certains dossiers a portee politique; Assurer la transmission des decisions prises par la direction du BPTQ et veiller a leur mise en oeuvre; Organiser des presentations et formations strategiques.

CE QU'ON RECHERCHE

Pour faire partie de notre equipe, vous devrez :
Detenir un baccalaureat dans une discipline appropriee, notamment en administration ou en droit, et posseder un minimum de cinq (5) annees d'experience pertinente aux fonctions de l'emploi. Tout autre ensemble de formation et d'experience juge equivalent pourra etre considere; Posseder une bonne connaissance de l'administration municipale, dont le volet financier, l'environnement legal (lois, reglements et delegation de pouvoir), le volet politique et des structures applicables aux municipalites de meme que la gestion de projets; Posseder une experience dans le domaine de la construction ainsi que de l'amelioration continue sera considere comme un atout; Faire preuve de tact et d'une grande diplomatie pour naviguer avec aisance dans des contextes complexes, ambigus et parfois avec une forte pression; Posseder de fortes aptitudes a travailler en mode de collaboration et de partenariat et etre oriente service-client pour etre en mesure de bien cerner les enjeux et besoins des citoyens; Detenir un esprit d'analyse aiguise et manifester une aisance a exercer un role-conseil; Demontrer la capacite a travailler sous pression et etre apte a gerer plusieurs dossiers a la fois; Manifester un sens politique et faire preuve de jugement; Avoir d'autres aptitudes et qualites personnelles appropriees telles qu'une tres grande autonomie, un leadership d'influence, de l'initiative, le sens de la planification et de l'organisation et la rigueur.

CE QU'ON OFFRE

Un salaire de 66 612 $ a 115 351 $ annuellement (echelle 2025), selon le niveau d'experience pertinente; Un horaire flexible de 35 heures; Un des meilleurs regimes de retraite a prestations determinees? Des assurances collectives pour vous et votre famille? Un programme d'encouragement a un mode de vie actif? Un programme d'aide aux employes? Des perspectives de carriere? Un equilibre travail-vie personnelle? Un environnement stimulant et la chance de travailler sur un projet de grande envergure; La possibilite d'etre en teletravail jusqu'a 3 jours par semaine, en fonction des besoins du Service. Cet emploi necessite egalement une disponibilite a travailler, selon les besoins, en dehors des heures normales de bureau.
Le lieu de travail est situe au 160, 76e Rue Est.

COMMENT POSTULER

Le defi vous interesse?


Postulez en ligne du

9 au 21 septembre 2025

sur le concours numero

PROFT-108-2025

en cliquant sur le bouton

Postuler

au haut de cette page ou en accedant a www.ville.quebec.qc.ca/emplois. Les candidatures seront analysees sur la base des documents soumis au moment de l'inscription.


Afin de vous assurer de recevoir nos courriels, on recommande d'ajouter le courriel ressources.humaines@ville.quebec.qc.ca a la liste des expediteurs approuves de votre outil de messagerie. On suggere egalement de verifier votre boite de courrier indesirable.

LA VILLE S'ENGAGE

La Ville s'engage pour que tout le monde se sente inclus. On offre un milieu ouvert et inclusif. On souscrit au principe d'equite en emploi et applique un programme d'acces a l'egalite en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorites visibles, les minorites ethniques et les personnes handicapees. De plus, on a a coeur de soutenir l'Organisation municipale de la securite civile dans ses quatre dimensions, soit la prevention, la preparation, l'intervention et le retablissement. Vous pourriez ainsi avoir l'occasion de mettre vos competences a profit lors de situations d'exception et de sinistres majeurs.