Job Description

Sous l'autorite des dirigeants de la Centrale, la personne concourt a la mission et aux objectifs de la Centrale et de la CSD Construction. Elle conseille, soutient, aide et represente la Centrale et le syndicat, particulierement en matiere de conditions de travail, des lois, de meme qu'a l'egard de la vie syndicale.

Ce travail comprend :

1. Aider, soutenir et conseiller les membres et le syndicat de la Construction concernant l'emploi, les avantages sociaux, l'application des conventions collectives, la formation et la qualification professionnelle;

2. Rencontrer des travailleurs et des employeurs, visiter les chantiers de construction, recruter;

3. Representer la CSD, la CSD-Construction ou des membres aupres de divers organismes tels que : CCQ, les ecoles de formation professionnelle, l'ASP-Construction, les associations patronales et les entrepreneurs professionnels, les medias, les gouvernements et autres;

4. Preparer, acheminer et traiter des demandes et des plaintes concernant l'assurance-emploi, la L.S.S.T., la L.A.T.M.P. ainsi que d'autres lois et reglements touchant l'industrie de la Construction, etc.;

5. Participer aux discussions relatives aux conflits de competence ou de juridiction de metier;

6. Rediger, verifier et interpreter des documents, des textes legaux et autres;

7. Preparer et faire le suivi de dossiers;

8. Demander et fournir des informations;

9. Rediger des lettres et des documents;

10. Contribuer et conseiller lors d'activites telles que : assemblees generales, executifs, conseils syndicaux et autres activites du syndicat ou de la Centrale;

11. Sieger sur divers comites;

12. Representer des membres ou le syndicat devant les tribunaux administratifs, negocier;

13. Animer des reunions, coordonner des activites, agir comme personne ressource.

Scolarite

Baccalaureat en relations industrielles et 2 ans d'experience pertinente ou toute combinaison de scolarite et d'experience jugee equivalente par la Centrale.

Formation particuliere

Connaitre les principales lois sociales et les lois du travail, particulierement les lois, les reglements et les conventions collectives regissant l'industrie de la Construction; Excellente connaissance du francais parle et ecrit.

Exigences reliees a la personne

Adherer aux principes, orientations et politiques de la CSD et les promouvoir aupres du syndicat et des membres; Avoir sa residence dans un rayon de 65 kilometres du bureau ou la personne est assignee; Bonne communication; Discretion, diplomatie, honnetete, ponctualite, tolerance au stress, autonomie, initiative, jugement, sens des responsabilites et de l'organisation et capacite de travailler en equipe, leadership; N'est pas assujetti a un horaire fixe de travail soit quotidien ou hebdomadaire, doit etre disponible pour executer frequemment du travail le soir, les fins de semaines et dans une autre region administrative de la CSD; Facilite de redaction et d'interpretation de textes, capacite de synthese; Capacite d'apprentissage et d'adaptation a l'evolution ou aux besoins technologiques, methodes de travail ou autres; Posseder une automobile avec assurance-affaires.

Avantages

Assurance dentaire; Assurance invalidite; Assurance maladie complementaire; Assurance vie; Indemnite de deplacement; Programme d'aide aux employes; Regime de retraite; Stationnement sur place.
Type d'emploi : Temps plein

Remuneration: 81398,00$ a 97786,00$ par an

Lieu du poste : Teletravail hybride a Montreal, QC H1L 6P3

Date limite de candidature: 2025-07-24