Job Description

Concours:

176300

Titre a l'interne*:

Conseiller(ere) Planif. et estimation I (Assignation temporaire duree indeterminee)

Statut:

Temporaire

Duree:

Indeterminee

Adresse:

855, rue Sainte-Catherine Est

Ville:

Montreal

Horaire de travail:

35 h/sem. 5 jours, possibilites d'horaire variable

Fin d'affichage

: 26/10/2025


Le titre du poste affiche peut etre different de celui indique a la rubrique Titre interne pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilise sur le marche.*

Qui nous sommes

Nous sommes fiers de produire une energie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Quebec pour accelerer la transition energetique, stimuler l'economie et batir un avenir durable.



Travailler avec nous, c'est propulser votre carriere aupres de gens engages et toujours prets a innover pour relever nos defis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !

Salaire

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65 901,68 $ a 109 836,48 $

Vos principales activites au quotidien

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Realiser les estimations preliminaires, de base, de controle et les soumissions internes. Preparer et mettre a jour l'echeancier directeur. Participer au decoupage des lots et etudes de constructibilite. Preparer les estimations speciales pour les tendances, les avis de modifications et les demandes de changements de projet. Fournir les dates contractuelles de chaque contrat et achat selon les echeanciers etablis. Revoir et approuver les echeanciers detailles des contrats de construction. Revoir et approuver les echeanciers detailles de fabrication et de livraison des materiaux. Revoir le calcul de la performance et de l'avancement de l'ingenierie. Participer a la production des rapports de projets pour les sections relatives aux echeanciers. Preparer les echeanciers sommaires. Preparer les echeanciers speciaux pour le rattrapage et/ou autres etudes durant la realisation du projet. Participer au besoin aux reunions de projets.

Votre profil

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Exigences

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Detenir un diplome universitaire de premier cycle (BAC) dans un domaine pertinent. Posseder un minimum de 3 a 6 ans d'experience pertinente en planification de projets.

Competences et connaissances reliees au poste

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Avoir une bonne connaissance en planification de projets de construction. Avoir une bonne connaissance en planification de portefeuille. Avoir une bonne connaissance du logiciel de planification Primavera, un atout. Avoir une connaissance en estimation de projets de construction, un atout. Avoir une connaissance du domaine de la construction d'un amenagement hydroelectrique, un atout. Avoir une connaissance en gestion des couts, un atout. Avoir de la langue francaise une connaissance appropriee a la fonction.

Competences essentielles a Hydro-Quebec

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Travaille en equipe Agit avec ouverture et bienveillance Agile et oriente vers les resultats S'engage dans l'evolution

Particularites inherentes

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La personne retenue doit detenir un permis de conduire de classe 5 du Quebec valide.

Ce que nous offrons

Un environnement stimulant qui permet de se developper et des possibilites de carriere a la hauteur de son talent Une remuneration concurrentielle et un regime de retraite parmi les plus genereux du marche Un horaire de travail qui encourage un equilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilite de se prevaloir d'un conge autofinance Une gamme complete de programmes d'assurance maladie, vie et salaire Un programme de teletravail hybride et flexible selon la nature du travail

Egalite des chances

A Hydro-Quebec, l'inclusion est l'une de nos valeurs fondamentales. Nous travaillons chaque jour a mettre de l'avant une culture d'entreprise qui donne a chacun et a chacune l'occasion de se realiser et d'atteindre son plein potentiel. Par l'entremise de notre programme d'acces a l'egalite en emploi, nous encourageons toute personne qualifiee a presenter sa candidature, et a mentionner, le cas echeant, son appartenance a l'un et l'autre des groupes suivants : femmes, minorites visibles, minorites ethniques, communautes autochtones et personnes en situation de handicap. Hydro-Quebec adopte une definition large et inclusive de la diversite qui va au-dela des lois applicables et qui inclut les personnes issues de la diversite sexuelle et de la pluralite des genres.




Des mesures d'accommodement peuvent etre offertes aux personnes en situation de handicap afin d'optimiser leur recrutement.




Conformement a la norme Verification de la fiabilite et de l'integrite des personnes d'Hydro-Quebec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l'objet de verifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Verifications mondiales effectuera ces verifications.