Job Description

Conseiller, conseillere en ressources humaines - SST Volet mieux-etre

Direction des ressources humaines et expertise d'affaires

Poste temporaire (12 mois) - 35 heures semaine

Possibilite de teletravail

Salaire annuel de 79 109 $ a 103 279 $ (selon l'experience)



Ce que nous vous offrons :



Projets passionnants; Directive de teletravail flexible favorisant un mode hybride; Conciliation travail / vie personnelle; Programme d'assurance collective complet; Regime de retraite a prestations determinees; Acces a un gym 7 jours sur 7; Carte OPUS.


SOMMAIRE DE LA FONCTION



Sous la supervision du chef sante-securite et mieux-etre au travail et en collaboration avec les conseillers SST en d'indemnisation, le ou la titulaire agit a titre d'expert-conseil en matiere de prevention des risques psychosociaux aupres des differents groupes de travailleurs. Il agit a titre d'agent de changement dans le developpement d'une culture de mieux-etre au sein de l'organisation.




PRINCIPALES RESPONSABILITES

Participe au developpement d'une culture de mieux-etre aupres de l'ensemble des groupes du RTC. Assure la realisation des analyses de risques psychosociaux et participe au developpement, a la mise en oeuvre et aux suivis des plans d'action, des strategies et des processus relatifs au controle et a la prevention des risques psychosociaux ainsi qu'a la reduction de l'absenteisme. Collabore a la demarche Engagement et qualite de vie au travail en coordonnant les activites, les plans d'action et les projets speciaux issus de la demarche. Elabore et propose divers outils de gestion permettant d'evaluer la progression des interventions. Contribue a l'amelioration continue des processus. Participe aux comites paritaires SST de l'entreprise concernant la gestion des risques psychosociaux et s'assure que les actions preventives et correctives sont mises en oeuvre et completees. Concoit, organise et anime des activites d'information, de sensibilisation et de formation de son domaine d'activites. Prendre en charge le comite des pairs aidants et les activites relies a ce comite. Organise diverses activites reliees a la sante et au mieux-etre pour les travailleurs de l'entreprise. (Campagne de vaccination, Defi Entreprises, Collecte de sang et de plasma, etc.) En collaboration avec un partenaire externe, s'assure de la maintenance et l'amelioration des equipements des salles d'entrainement.


PROFIL RECHERCHE



Baccalaureat en Relations Industrielles ou une combinaison d'etudes et d'experience dans un domaine approprie Certificat en sante securite et mieux etre au travail, un atout Cinq (5) ans d'experience pertinente Experience en milieu syndique, un atout Excellente connaissance des lois et reglements LATMP et LSST Habilete en communication et sens de l'ecoute Rigueur, esprit d'analyse et de synthese Capacite d'influence Excellente capacite d'adaptation Autonomie et leadership


POUR POSTULER

1- Cliquez sur l'option postuler maintenant qui suit la description de l'emploi;

2- Creez votre profil et joindre votre curriculum vitae (obligatoire);

3- Pour tout probleme technique, cliquez sur l'option aide ci-haut.



DATE LIMITE POUR POSTULER : Le 25 aout 2025



Le Reseau de transport de la Capitale encourage les femmes, les minorites visibles, les minorites ethniques, les autochtones et les personnes handicapees a postuler pour ce poste.



#L1-MS1