Commissaire a la pratique artistique amateur et au loisir culturel
Organisation
Service de la culture / Direction du developpement culturel / Division soutien au developpement culturel
Destinataires
Employe(e)s de la ville et candidat(e)s externes
Type d'emploi a pourvoir
Emploi permanent
Periode d'inscription
Du 22 juillet au 7 aout 2025
Salaire
Echelle salariale (2023) : 65 937 $ a 110 907 $ | Groupe de traitement : 29-002
L'echelle salariale sera mise a jour au renouvellement de la convention collective.
Avis de modification
Categorie d'emploi:
Professionnel general | Le titre d'emploi inscrit a la convention collective est: Commissaire a la culture (304110)
Horaire:
35 h/semaine - possibilite de teletravail
Adresse:
801 Brennan, H3C 0G4 | Station de metro a proximite | Facile d'acces en transport en commun
Ce processus vise a pourvoir 1 poste permanent (63650). Pour les employees et employes appartenant a l'accreditation des professionnels generaux, la liste d'eligibilite issue de ce processus servira a pourvoir tous les postes de cette fonction au Service de la culture, a la Division soutien au developpement culturel, dont les exigences sont les memes ou similaires.
NOTRE OFFRE
Vous avez une excellente connaissance du domaine du loisir culturel et de la pratique artistique amateur ? Vous avez un bon sens de la planification et une solide experience dans la gestion de programmes de soutien financier ? Vous aimez le travail d'equipe et etes reconnu pour vos capacites de mobilisation ?
L'equipe de la division Soutien au developpement culturel accompagne les arrondissements et les milieux culturels en vue de favoriser la participation culturelle et la vitalite culturelle montrealaise sur l'ensemble du territoire. Elle elabore et met en oeuvre divers outils de planification, de concertation, de soutien financier et d'analyse innovants qui suscitent la transversalite et la synergie dans un esprit d'equite et d'inclusion. L'equipe travaille en collaboration avec differents partenaires tels que le Ministere de la culture et des communications, le Conseil des arts ainsi que divers organismes et groupes de recherches intervenant notamment dans les secteurs de la mediation culturelle, du loisir culturel, de la museologie et du patrimoine, des industries culturelles et creatives et des quartiers culturels.
Votre mandat
A titre de commissaire au loisir culturel et a la pratique artistique amateur, vous contribuez a l'elaboration de politiques, de strategies de concertation et de mesures d'intervention pour stimuler l'acces a la culture par le biais de la pratique artistique amateur et du loisir culturel. Vous proposez divers projets et actions de soutien adaptes aux besoins du milieu culturel, et plus specifiquement de ce secteur, et en coordonnez l'application et l'evaluation. Vous travaillez en etroite collaboration avec les arrondissements ainsi qu'avec divers partenaires gouvernementaux, et agissez a titre d'expert et de representant de la Ville aupres de divers instances. Plus specifiquement, vous:
elaborez des politiques, des orientations, des objectifs et des strategies de developpement et de consolidation pour le secteur du developpement culturel, et plus specifiquement pour le domaine du loisir culturel et de la pratique artistique amateur;
assurez la planification, la coordination, le suivi et l'evaluation de programmes et projets lies au developpement culturel, plus specifiquement le programme Participation culturelle dans les quartiers;
elaborez et coordonnez des ententes de partenariat avec des organismes culturels, notamment dans les domaines du loisir culturel et de la pratique artistique amateur, et en assurez le suivi et la reddition de comptes;
coordonnez et validez les recommandations d'octroi et de soutien financier en assurant la coherence dans l'application des criteres et des parametres des programmes relies a la culture;
proposez, initiez et gerez les mecanismes de concertation avec les clienteles, les arrondissements, les milieux culturels, les partenaires gouvernementaux et prives;
effectuez des analyses et des collectes de donnees, des recherches et redigez des rapports et recommandations en lien avec divers champs du developpement culturel et supervisez les travaux de firmes ou d'experts externes.
PROFIL RECHERCHE
Baccalaureat (ou l'equivalent academique) dans le domaine du loisir, des arts et de la culture ou autre domaine pertinent
4 annees d'experience en lien avec les responsabilites du poste, plus specifiquement en loisir culturel et en pratique artistique amateur et en gestion de programmes de subvention dans le domaine culturel
Diplome d'etudes superieures dans un domaine relie aux responsabilites du poste, un atout
Experience en evaluation de programmes, un atout
NOS AVANTAGES
Des defis d'envergure
Une carriere au service de la population montrealaise
Une remuneration et des avantages concurrentiels
La conciliation travail-vie personnelle
La possibilite de faire progresser votre carriere
Soyez fiere ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la region metropolitaine et la plus importante metropole francophone en Amerique du Nord. La Ville de Montreal, c'est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour a l'essor de la Ville et a faire la difference pour la population et le bien public.
POSTULEZ MAINTENANT!
En postulant, je consens a ce que le Service des ressources humaines et des communications utilise mes donnees personnelles a des fins de recrutement et conformement a sa Politique de confidentialite.
Considerant la diversite comme une veritable richesse, la Ville de Montreal invite les femmes, les Autochtones, les minorites visibles, les minorites ethniques et les personnes handicapees a soumettre leur candidature.
Merci de vous identifier lors de la postulation.
Pour en savoir plus sur nos processus de recrutement, visitez https://montreal.ca/carrieres. Pour toute autre question, ecrivez a dotation@montreal.ca en indiquant le numero de l'offre d'emploi en objet.
Les employes cols bleus de la Ville de Montreal peuvent se referer a l'Intranet pour plus d'informations concernant les
nouvelles
regles de convention collective en lien avec les differents types d'affichages.
Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d'inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons a suivre l'evolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.
DIVERSITE, EQUITE ET INCLUSION
La Ville de Montreal propose un environnement de travail ou le respect, la diversite, l'equite et l'inclusion sont des valeurs premieres.
Avec son programme d'acces a l'egalite en emploi et ses programmes d'integration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversite au sein de ses equipes de travail.
Inclusive, la Ville s'efforce de reduire les obstacles dans les milieux de travail rencontres par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l'accessibilite. A cet egard, des adaptations lors du processus d'evaluation des competences peuvent etre offertes sur demande.
Merci de contribuer a diversifier et enrichir la fonction publique montrealaise!
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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