Job Description

Commis comptable

Etablissement : Homewood Suites Hilton & Residence Inn Marriott Mont-Tremblant

Vous desirez evoluer dans un milieu dynamique et motivant?

Rejoignez notre equipe des finances et participez activement au bon fonctionnement administratif et financier de nos hotels.

CE QUE NOUS OFFRONS

Environnement de travail dynamique et collaboratif. Possibilites d'avancement et de developpement professionnel. Programme d'avantages sociaux complet. Rabais employes sur l'hebergement et les services de l'entreprise. Equilibre travail-vie personnelle valorise. Tarifs preferentiels dans l'ensemble des hotels Hilton

VOTRE ROLE

Sous la supervision du controleur, le commis comptable soutient les activites quotidiennes de comptabilite et de gestion administrative. Vous collaborerez egalement avec differents departements de l'hotel afin d'assurer le suivi des operations financieres de maniere efficace.

RESPONSABILITES

Parmi les responsabilites, on retrouve, entre autres, les suivantes :
Saisir les donnees et organiser les documents comptables. Verifier et traiter les factures fournisseurs. Effectuer la facturation aux proprietaires. Assurer le suivi des paiements recus et preparer les depots bancaires. Appuyer la gestion des comptes payables et recevables. Elaborer de courts rapports de suivi (revenus quotidiens, paiements, etc.). Realiser diverses taches administratives (classement, mise a jour de documents, communication avec fournisseurs et proprietaires, et autres). Fournir un soutien general au departement de comptabilite et pour toute autre tache administrative connexe.

PROFIL RECHERCHE

Rigueur, sens de l'organisation et souci du detail Discretion et professionnalisme dans la gestion d'informations confidentielles Capacite a travailler en equipe et a respecter les echeanciers

EXIGENCES

Diplome d'etudes professionnelles (DEP) ou collegiales (DEC) en comptabilite, administration ou domaine connexe Experience en comptabilite ou en administration (secteur hotelier, un atout) Bilinguisme (francais et anglais), a l'oral et a l'ecrit - requis



L'emploi du masculin pour designer des personnes n'a d'autres fins que celle d'alleger le texte et n'a aucune intention discriminatoire.

Haut du formulaire