Job Description

Qui nous sommes

Le Groupe CH est l'entreprise de sports et de divertissement par excellence au Quebec. Que ca soit lors d'un match de hockey, d'un spectacle ou d'un festival, nous cherchons constamment a faire vivre a nos partisans et spectateurs des experiences uniques et memorables. Notre succes est tributaire du talent de nos employes dont la passion nous permet chaque jour d'innover et de rehausser l'experience des partisans et accroitre la satisfaction de nos clients.



Raison d'etre du poste

Le Journalier-chef d'equipe participe a tous les aspects relatifs a la maintenance du complexe et des operations d'entretien de la patinoire incluant les activites de nettoyage, de montage et demontage de salles, du maintien des inventaires de produits et de l'equipement et de reparations usuelles requises par l'exploitation d'un amphitheatre sportif et evenementiel. Il releve directement des Superviseurs gestion du batiment et est un membre integre a l'equipe des operations. Il a le mandat d'offrir un service exceptionnel aux clients internes et externes de l'etablissement dans le respect et l'application des regles de sante, securite et salubrite qui regissent ce secteur d'activite et des valeurs du programme Experience Unique du Groupe CH.



De plus, le journalier-chef d'equipe est un specialiste de l'entretien de la patinoire qui participera a cet aspect du travail au sein de ce departement. Il saura demontrer une expertise attendue au niveau des ligues majeures de hockey.



Vous serez reconnu pour

Assumer des responsabilites de chef d'equipe sur les quarts de travail assignes de jour de soir ou de nuit ; Participer a la coordination et l'execution de toutes les activites du service et voir a la bonne marche du site ; Coordonner le travail des equipes de sous-traitants en etroite collaboration avec leurs superviseurs ; Participer a l'entretien de la patinoire de l'amphitheatre selon les plus hauts standards des ligues professionnelles LAH et LNH ; Assister les Superviseurs gestion du batiment dans tout projet assigne de temps a autres ; Assister les Superviseurs gestion du batiment dans la planification des besoins en personnel, formation, repartition du travail, etc.) ; Assister les Superviseurs gestion du batiment dans la supervision du travail des employes contractuels, la coordination et le controle de la qualite des travaux ; Participer activement aux reunions d'employes ; Appliquer, en collaboration avec les Superviseurs gestion du batiment, les politiques, les normes et les procedures de l'entreprise ; S'assurer de l'utilisation optimale de toutes les installations et voir a en maximiser la rentabilite ; Regler tout probleme, pallier tout imprevu en repondant aux urgences ; Respecter la confidentialite des renseignements personnels et d'affaires.

Nous voulons vous rencontrer si vous avez les qualifications suivantes :

Permis de conduire de classe 5 obligatoire; Diplome d'etudes secondaire ou de formation professionnelle equivalent ; Certificat valide Secourisme d'urgence en milieu de travail ou equivalent (atout) ; License d'operateur de chariot elevateur (atout) ; 3 a 5 ans d'experience dans un role similaire ; Excellentes connaissances de l'entretien de patinoire et aptitude dans l'usage d'une surfaceuse electrique ; Expertise demontree en leadership et capacite a diriger et a encadrer les employes en se montrant ouvert, honnete et facile d'approche ; Orientation vers les resultats et les actions, sens eleve du souci de la satisfaction du client, innovation, gout du risque et du travail d'equipe ; Bonne capacite d'analyse, de synthese et habiletes a saisir et a expliquer une situation ou une problematique complexe ; Bonne capacite de s'adapter a un environnement de travail exigeant et variable, de traiter de nombreuses taches, d'equilibrer les demandes continues, d'etablir un ordre de priorites des projets et de respecter des echeanciers serres ; Bonne connaissance des logiciels lies aux taches a accomplir (Microsoft Office, Internet) ; Connaissance de base de la mecanique du batiment, des systemes de refrigeration et HVAC ; Connaissance et application des normes du travail et des principes en sante et securite au travail ; Demontrer un excellent soutien et esprit d'equipe et se conformer aux instructions administratives ; Tolerance au stress. Travail a horaire variable (le chef d'equipe -journalier peut etre appele en tout temps). Fonction impliquant parfois de longues heures de travail et exigeant de travailler les soirs, la nuit, les fins de semaine ou les jours feries. L'organisation du travail peut varier selon la saison.

Notre culture



Au Groupe CH, nous favorisons une culture inclusive, visant l'embauche de personnes provenant de divers horizons et ayant des experiences variees. Nous offrons un lieu de travail inclusif ou les employes peuvent se demarquer et mettre a profit leur unicite et leurs talents pour innover et atteindre leur plein potentiel. Toutes les candidatures seront etudiees, toutefois, seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactes.

* L'usage du genre masculin a pour unique but d'alleger le texte.