Job Description

Ce qui vous attend
En tant que chef.fe de service - Architecture de donnees et intelligence numerique d'entreprise, vous gererez l'ensemble des programmes, activites et ressources humaines et financieres affectees a votre service, et ce, en tenant compte des orientations strategiques de la Direction des technologies de l'information et de la transformation numerique. Vous assurerez la planification, la coordination, l'evaluation et le suivi des divers mandats, programmes et activites lies a l'architecture d'entreprise (AE), en veillant a la coherence et en harmonisant l'ensemble de l'entreprise en termes d'orientations, technologique, de l'integration des systemes.
Notamment, vous serez responsable de definir, piloter et assurer l'evolution coherente de l'architecture technologique de la Ville de Levis. Vous contribuerez a la feuille de route technologique de la Ville, notamment a l'integration progressive de l'IA comme levier transversal de modernisation des services municipaux, en lien avec les initiatives de donnees et d'architecture cible. Vous conseillerez votre direction sur toutes les questions touchant votre service. Vous exercerez un role-conseil en matiere d'architecture d'entreprise et d'integration. Vous elaborerez et assurerez la mise en oeuvre de politiques et procedures dans votre champ d'activites.
L'equipe et l'environnement de travail
L'equipe TI planche quotidiennement sur des projets qui sortent de l'ordinaire. Concretement, ca regroupe du changement, de l'adaptation et une tonne de possibilites. Des projets uniques dans une Ville ou le piton est a go on l'fait , ca donne une diversite dans les mandats et une culture de collaboration tellement gratifiante. Chacun.e a sa force et ensemble on cree une intelligence propre a la Ville.
Principales responsabilites

• Planifie, organise, dirige, coordonne et evalue l'ensemble des programmes, activites et ressources de son service, en conformite avec les objectifs et orientations de la Ville.
• Supervise le personnel sous sa responsabilite en privilegiant une approche de responsabilisation, et apprecie le rendement dans une perspective d'amelioration et de developpement des competences et ce, en conformite avec les valeurs organisationnelles et les dispositions des differents contrats de travail.
• Elabore, met a jour et promeut le cadre d'architecture d'entreprise, incluant la cartographie des processus, des systemes, des donnees et des infrastructures, tout en assurant l'alignement avec les orientations strategiques.
• Definit l'architecture d'integration de l'organisation, encadre les flux intersystemes et promeut une plateforme d'integration normalisee pour assurer l'interoperabilite et la securite des echanges.
• Construit et maintient une feuille de route technologique alignee sur les besoins d'affaires, priorise les initiatives de modernisation et assure leur coherence avec les projets numeriques et les enjeux de cybersecurite.
• Elabore et met en place, en collaboration etroite avec les ressources de son service et des differents secteurs concernes, les mecanismes et structures de fonctionnement pouvant le mieux convenir a la realisation des mandats du service.

Profil recherche*

• Baccalaureat en informatique ou dans une discipline connexe ou toute combinaison de formation et d'experience jugee equivalente
• Minimum de quatre (4) annees d'experience pertinente en gestion et dans le domaine de l'emploi
• Experience en intelligence d'affaires, en intelligence artificielle, ainsi qu'en gouvernance et valorisation des donnees
• Connaissance de l'ecosysteme Microsoft (Fabric, Power BI, Azure) et des enjeux lies a la qualite, la securite et la conformite des donnees, en lien avec la Loi 25
• Leadership de proximite et mobilisateur dans un contexte de changement
• Capacite a vulgariser, a influencer et a travailler en collaboration et en transversalite avec les autres equipes TI et directions de la ville
• Pensee visionnaire, esprit d'innovation, rigueur et sens client

Autre information

• Emploi cadre, classe 6, conformement au Protocole des conditions de travail des cadres

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La date limite pour postuler est a titre indicatif seulement puisque nous traitons les candidatures en continu. Nous nous gardons le droit d'ecourter le concours dans le cas ou nous avons trouve la personne qui correspond au profil recherche.
*Cette liste represente les competences les plus importantes pour le poste
La Ville de Levis applique un programme d'acces a l'egalite en emploi notamment pour les femmes, les autochtones, les minorites visibles, les minorites ethniques et les personnes handicapees et invite les personnes qualifiees a presenter leur candidature.

Skills Required