Job Description

Vous joindre \xc3\xa0 AbbVie signifie que vous ferez partie d\xe2\x80\x99une \xc3\xa9quipe de professionnels exceptionnels qui se sont engag\xc3\xa9s \xc3\xa0 avoir un impact remarquable sur la vie des patients. Chez AbbVie, nous effectuons des recherches scientifiques r\xc3\xa9volutionnaires \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99\xc3\xa9chelle mondiale au quotidien. AbbVie Canada est l\xe2\x80\x99un des Meilleurs lieux de travail au Canada : 92 % de nos employ\xc3\xa9s sont fiers de dire qu\xe2\x80\x99ils travaillent chez AbbVie. En choisissant votre cheminement de carri\xc3\xa8re, choisissez d\xe2\x80\x99\xc3\xaatre remarquable. AbbVie a pour mission de d\xc3\xa9couvrir et d\xe2\x80\x99offrir des m\xc3\xa9dicaments novateurs pour r\xc3\xa9pondre \xc3\xa0 des besoins importants en mati\xc3\xa8re de sant\xc3\xa9 aujourd\xe2\x80\x99hui et relever les d\xc3\xa9fis m\xc3\xa9dicaux de demain. AbbVie met tout en \xc5\x93uvre afin d\xe2\x80\x99avoir un impact remarquable sur la vie des gens dans divers secteurs th\xc3\xa9rapeutiques cl\xc3\xa9s, dont l\xe2\x80\x99immunologie, l\xe2\x80\x99oncologie, les neurosciences, les soins oculaires, la virologie et la sant\xc3\xa9 des femmes, de m\xc3\xaame que dans le domaine de l\xe2\x80\x99esth\xc3\xa9tique par le truchement des produits et services d\xe2\x80\x99Allergan Esth\xc3\xa9tique. Le Chef, \xc3\x89quipe de formation en sant\xc3\xa9 sera un membre cl\xc3\xa9 du service de l\xe2\x80\x99Institut AbbVie de formation en sant\xc3\xa9, dont l\xe2\x80\x99objectif est de faciliter les \xc3\xa9changes scientifiques appropri\xc3\xa9s et de cerner les besoins d\xe2\x80\x99apprentissage des professionnels de la sant\xc3\xa9 pour faire progresser les normes de soins et am\xc3\xa9liorer les r\xc3\xa9sultats des patients. Le titulaire du poste travaillera \xc3\xa0 partir de Montr\xc3\xa9al (Saint-Laurent) et rel\xc3\xa8vera du Responsable, Institut de formation en sant\xc3\xa9 AbbVie.


Le Chef, \xc3\x89quipe de formation en sant\xc3\xa9, dirigera une \xc3\xa9quipe de chefs, Formation en sant\xc3\xa9 et sera responsable de la cr\xc3\xa9ation de programmes d\xe2\x80\x99apprentissage \xc3\xa0 la pointe de l\xe2\x80\x99industrie en mati\xc3\xa8re de contenu scientifique et clinique. Le titulaire du poste fournira orientation, objectifs et encadrement \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe de formation en sant\xc3\xa9, et travaillera en \xc3\xa9troite collaboration avec les \xc3\xa9quipes des Ventes, de la Commercialisation et des Affaires m\xc3\xa9dicales pour s\xe2\x80\x99assurer que la strat\xc3\xa9gie de formation en sant\xc3\xa9 est con\xc3\xa7ue pour r\xc3\xa9pondre aux besoins d\xe2\x80\x99apprentissage des professionnels de la sant\xc3\xa9 et est int\xc3\xa9gr\xc3\xa9e aux imp\xc3\xa9ratifs strat\xc3\xa9giques de la marque.
Responsabilit\xc3\xa9s

• \xc3\x89laborer et mettre en \xc5\x93uvre un plan strat\xc3\xa9gique de formation en sant\xc3\xa9 pour les diff\xc3\xa9rents secteurs th\xc3\xa9rapeutiques.
• Travailler en collaboration avec les partenaires interfonctionnels \xc3\xa0 la mise en \xc5\x93uvre des objectifs strat\xc3\xa9giques du programme de l\xe2\x80\x99Institut AbbVie pour les divers secteurs th\xc3\xa9rapeutiques.
• Mettre en \xc5\x93uvre une s\xc3\xa9rie d\xe2\x80\x99activit\xc3\xa9s d\xe2\x80\x99apprentissage dans le cadre du programme de l\xe2\x80\x99Institut AbbVie con\xc3\xa7ues pour faire progresser les connaissances des professionnels de la sant\xc3\xa9, am\xc3\xa9liorer la norme de soins et rehausser l\xe2\x80\x99exp\xc3\xa9rience des patients.
• Diriger la strat\xc3\xa9gie de contenu et l\xe2\x80\x99ex\xc3\xa9cution li\xc3\xa9e au portail de l\xe2\x80\x99Institut AbbVie et aux autres outils num\xc3\xa9riques novateurs.
• Adopter une approche par gamme de produits lors de l\xe2\x80\x99\xc3\xa9laboration de la strat\xc3\xa9gie de formation en sant\xc3\xa9.
• S\xe2\x80\x99assurer que l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe utilise les outils appropri\xc3\xa9s pour recueillir des donn\xc3\xa9es et \xc3\xa9valuer l\xe2\x80\x99impact des programmes d\xe2\x80\x99apprentissage sur la pratique des professionnels de la sant\xc3\xa9.
• Collaborer avec les autres chefs de l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe de formation en sant\xc3\xa9 et les chefs de l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe de sp\xc3\xa9cialistes cliniques afin de r\xc3\xa9aliser la proposition de valeur de l\xe2\x80\x99Institut AbbVie et de s\xe2\x80\x99assurer que les membres de l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe cadrent avec la mission et la vision du service.
• Maintenir ses connaissances des produits actuels et futurs d\xe2\x80\x99AbbVie dans leur secteur th\xc3\xa9rapeutique respectif.
• Optimiser l\xe2\x80\x99utilisation des ressources pour diriger, perfectionner et encadrer une \xc3\xa9quipe de chefs, Formation en sant\xc3\xa9, incluant superviser le processus de gestion du rendement, le perfectionnement professionnel et le plan de rel\xc3\xa8ve de l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe.

****************** Joining AbbVie means, you will be part of a team of outstanding professionals dedicated to making a remarkable impact on patients\' lives. At AbbVie, we conduct ground-breaking science on a global scale every day. AbbVie Canada is one of the Best Workplaces in Canada whereby 92% of our employees are proud to say they work for AbbVie. When choosing your career path, choose to be remarkable. AbbVie\xe2\x80\x99s mission is to discover and deliver innovative medicines that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people\xe2\x80\x99s lives across several key therapeutic areas: immunology, oncology, neuroscience, eye care, virology, women\xe2\x80\x99s health, in addition to products and services across its Allergan Aesthetics portfolio. The Manager, Health education team will be a key member of the AbbVie institute of health education department, whose objective is to facilitate appropriate scientific exchange and uncover health care professionals (HCPs) learning needs to advance standards of care and improve patient outcomes. The incumbent will be based in Montreal (St-Laurent) and will report to the lead, AbbVie Institute of health education The Manager, Health education team will lead a team of health education managers (HEMs) and will be responsible for the creation of learning programs that are industry leading in both scientific and clinical content. The individual will provide direction, focus and coaching to the health education team, and work closely with the sales, marketing and medical teams, to ensure the health education strategy is designed to meet HCPs learning needs and is integrated within the brand strategic imperatives.
Responsibilities

• Development and implementation of a health education strategic plan for the various therapeutic area (TA):
• Collaborative working with cross-functional partners in implementing the strategic goals for the AbbVie Institute program in the various TAs
• Implementation of a series of learning activities under the AbbVie Institute program designed to advance HCPs education, improve standard of care, and enhance patient experience.
• Lead the content strategy and execution related to the AbbVie Institute portal and other innovative digital tools:
• Responsible to adopt a portfolio approach when developing the health education strategy.
• Ensure the team is using the appropriate tools to capture metrics and assess impact of learning programs on HCPs practice.
• Collaborate with other Health education team managers and the clinical specialists team managers to deliver on the AbbVie Institute value proposition and ensure that team members are aligned with the mission and vision of the department.
• Maintain knowledge of current and future AbbVie products within their respective TAs.
• Optimize utilization of resources to lead, develop and coach team of health education managers, including overseeing their performance management process, professional development, and succession plans.

Qualifications minimales

• Baccalaur\xc3\xa9at en sciences.
• Minimum de 8 ans d\xe2\x80\x99exp\xc3\xa9rience dans l\xe2\x80\x99industrie pharmaceutique et des dispositifs m\xc3\xa9dicaux et (ou) des domaines connexes (c.-\xc3\xa0-d. formation ou \xc3\xa9ducation).
• Solide exp\xc3\xa9rience de la gestion de personnes.

Aptitudes requises

• Penseur strat\xc3\xa9gique.
• Proactif, cr\xc3\xa9atif et v\xc3\xa9ritablement passionn\xc3\xa9 par l\xe2\x80\x99\xc3\xa9ducation, avec une capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 apporter des approches nouvelles et innovantes au mod\xc3\xa8le traditionnel de formation.
• Orient\xc3\xa9 vers le patient et dot\xc3\xa9 d\xe2\x80\x99une empathie d\xc3\xa9montr\xc3\xa9e.
• Capacit\xc3\xa9 de comprendre les aspects cliniques et scientifiques des secteurs th\xc3\xa9rapeutiques.
• \xc3\x80 l\xe2\x80\x99aise pour discuter de donn\xc3\xa9es scientifiques et de techniques cliniques avec des cliniciens d\xe2\x80\x99exp\xc3\xa9rience et d\xe2\x80\x99autres coll\xc3\xa8gues.
• Agir comme propri\xc3\xa9taire \xe2\x80\x93 utiliser les ressources et prendre les d\xc3\xa9cisions dans le meilleur int\xc3\xa9r\xc3\xaat de l\xe2\x80\x99entreprise.
• Excellente ma\xc3\xaetrise tant \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99oral qu\xe2\x80\x99\xc3\xa0 l\xe2\x80\x99\xc3\xa9crit.
• Capacit\xc3\xa9 de travailler en collaboration avec des parties prenantes internes et externes. Il s\xe2\x80\x99agit d\xe2\x80\x99un poste au bureau, mais une certaine flexibilit\xc3\xa9 est requise pour les d\xc3\xa9placements.

AbbVie offre des chances \xc3\xa9gales d\xe2\x80\x99emploi \xc3\xa0 tous et \xc3\xa0 toutes, et encourage les femmes, les Autochtones, les personnes handicap\xc3\xa9es et les membres des minorit\xc3\xa9s visibles \xc3\xa0 poser leur candidature.

Vaccination contre la COVID-19 obligatoire pour les nouveaux employ\xc3\xa9s :
\xc3\x8atre pleinement vaccin\xc3\xa9 contre la COVID-19 est une condition d\xe2\x80\x99embauche pour ce poste. Des arrangements pour des exemptions valid\xc3\xa9es peuvent \xc3\xaatre pris, tout en respectant les limites de la l\xc3\xa9gislation applicable. Les employ\xc3\xa9s d\xe2\x80\x99AbbVie doivent \xc3\xa9galement se conformer aux exigences externes se rapportant \xc3\xa0 la COVID-19, y compris aux obligations de passage de tests applicables \xc3\xa0 leurs activit\xc3\xa9s professionnelles \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99ext\xc3\xa9rieur des locaux d\xe2\x80\x99AbbVie (p. ex., voyager et visiter des parties prenantes et des clients).
********************* Minimum qualifications:

• Bachelor of Science degree.
• Minimum of eight (8) years of experience in the pharmaceutical & device industry, and /or fields related (i.e., training or education).
• Strong experience in people management

Required Skills

• Strategic thinker.
• Proactive, creative, and genuinely passionate about education, with an ability to bring new and innovative approaches to the traditional model of education.
• Patient-centric with demonstrated empathy.
• Ability to understand the clinical and scientific aspects of the therapeutic areas.
• Comfortable discussing scientific data and clinical techniques with senior clinicians and other colleagues.
• Acting as an owner - using resources and making decisions in the best interest of the company.
• Excellent communcations skills (oral and written).
• Ability to work collaboratively with both internal stakeholders and external stakeholders. This is an office-based role, however flexibility for travel is required.

AbbVie is an equal opportunity employer and encourages women, Aboriginal people, persons with disabilities and members of visible minorities to apply. Full vaccination against COVID-19 is a condition of employment for this position, with possible accommodation for validated exemptions, within the limits of applicable legislation. AbbVie employees are also required to comply with any COVID-19 related external requirements, including any testing requirements, applicable to their work activities outside AbbVie premises (for example, travelling and visiting stakeholders and customers).

AbbVie is an equal opportunity employer including disability/vets. It is AbbVie\xe2\x80\x99s policy to employ qualified persons of the greatest ability without discrimination against any employee or applicant for employment because of race, color, religion, national origin, age, sex (including pregnancy), physical or mental disability, medical condition, genetic information, gender identity or expression, sexual orientation, marital status, status as a disabled veteran, recently separated veteran, Armed Forces service medal veteran or active duty wartime or campaign badge veteran or a person\xe2\x80\x99s relationship or association with a protected veteran, including spouses and other family members, or any other protected group status. We will take affirmative action to employ and advance in employment qualified minorities, women, individuals with a disability, disabled veterans, recently separated veterans, Armed Forces service medal veterans or active-duty wartime or campaign badge veterans. The Affirmative Action Plan is available for viewing in the Human Resources office during regular business hours.