Job Description

Mission
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Sous la responsabilite du coordonnateur reception/expedition, le chef d'equipe journalier coordonne les receptions et expeditions destines a la location d'equipements et les activites reliees a la cour.

Voici pourquoi vous aimerez faire partie du Groupe Lou-TecL

• Salaire competitif;
• Entreprise en pleine expansion;
• Avantages sociaux incluant des services de telemedecine gratuits;
• REER collectif avec contribution de l'employeur;
• Opportunites de developpement de carriere;
• Rabais preferentiels sur la location d'outils;
• Et plus encore !

Votre quotidien:

• Coordonner l'ensemble des activites reliees a la cour, y compris les journaliers.
• Gerer l'expedition et reception des equipements par les flottes de camion et les equipements a l'atelier.
• S'assurer que le chargement des equipements soit execute par le transporteur de facon securitaire.
• Inspecter la conformite visuelle des equipements loues a la reception et a l'expedition.
• Valider les conditions de locations et completer les fermetures de contrat.
• Assurer l'entretien de la proprete des equipements et des lieux de travail.
• Effectuer la mise sous contrat lors de l'expedition.
• Effectuer sur demande toutes autres taches connexes.
• Travailler plus de 50% de votre temps a l'exterieur dans la cour sujet expose aux intemperies.

Profil
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En tant que personne ideale: • Minimum de 2 ans d'experience en logistique et gestion de cour
• Avoir de l'experience en supervision d'equipe (un atout)
• Permis de conduire classe 5 valide
• Leadership d'equipe
• Rigoureux (euse) avec un grand souci du detail et de la qualite
• Respectueux (euse) des regles
• Capacite a etablir des priorites et a les respecter
• Savoir etablir de bonnes relations avec ses collegues, collaborateurs et clients
• Etre travaillant, capable d'adopter un rythme de travail soutenu
• Habilete a travailler avec un systeme informatique
• Capacite a deplacer les equipements de location sur le terrain

•L'utilisation du genre masculin a ete adoptee afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire. •