Job Description

Chez EY, nous sommes All in pour faconner votre avenir en toute confiance.

Nous vous aiderons a reussir au sein d'un puissant reseau d'equipes diversifiees connectees a l'echelle mondiale et a mener votre carriere la ou vous le souhaitez.

Joignez-vous a EY et travaillons ensemble pour un monde meilleur.

La possibilite

A titre de chef d'equipe, Certification, vous ferez partie du personnel professionnel du groupe Services de base en audit. Prenant appui sur nos investissements considerables dans la technologie, les connaissances et les ressources d'apprentissage pour nos professionnels en audit, vous ferez partie d'une equipe qui fournit des services de certification de qualite aux clients et a leurs parties prenantes.

Vos principales responsabilites

A titre de chef d'equipe, Certification, vous fournirez des services de certification de qualite aux clients et a leurs parties prenantes.

Competences et qualites pour reussir

Etablir et entretenir des relations productives avec l'equipe de direction des clients tout au long de l'exercice. Etablir les attentes en matiere de valeur a livrer. Participer a l'execution des procedures d'audit en se concentrant surtout sur les questions complexes ou specialisees. Contribuer a la planification des objectifs de mission et d'une strategie d'audit qui respecte les normes professionnelles et repond adequatement aux risques. Connaitre le secteur d'activite du client et savoir reconnaitre les principaux inducteurs de rendement, les tendances des affaires ainsi que les faits nouveaux techniques et sectoriels. Se tenir au courant des faits nouveaux sur le plan des affaires et de l'economie et de leur incidence sur le client. Veiller au perfectionnement des gens en les encourageant a faire preuve d'autonomie et a assumer la responsabilite de leur contribution a l'equipe. Bien deleguer le travail. Effectuer les evaluations du rendement en temps opportun et offrir de la retroaction et de la formation. Precher par l'exemple. Recourir a la technologie pour apprendre continuellement, partager ses connaissances avec les membres de l'equipe et ameliorer la prestation des services. Maintenir un programme de formation afin d'enrichir les competences. Entretenir des relations de cooperation avec les autres equipes de mandat. Suivre les progres de l'equipe par rapport au plan et modifier ce dernier au besoin. Generer de nouvelles possibilites d'affaires. Bien comprendre EY et ses gammes de services. Evaluer et presenter activement des facons de mettre en application les connaissances et les services. Entretenir des relations a long terme et des reseaux a l'interne et a l'externe.

Pour etre admissible a ce poste, vous devez avoir :

un diplome de premier cycle en comptabilite ou dans un champ d'etudes connexe; un diplome d'etudes superieures en comptabilite, un atout; le titre canadien de CPA, auditeur ou un titre de CPA auditeur reconnu par CPA Canada, obligatoire; au moins cinq ans a sept ans d'experience a titre d'auditeur au sein d'un cabinet d'experts-comptables; d'excellentes competences en gestion de projet; des competences avancees en communications verbales et ecrites (en francais et en anglais); le gout du travail d'equipe et du leadership; de l'integrite au sein d'un environnement professionnel.

Idealement, vous avez aussi :

une aptitude a travailler de maniere autonome dans un environnement dynamique axe sur l'esprit d'equipe et ou les choses evoluent rapidement.

Ce que nous recherchons

Nous recherchons des gens dotes d'un solide esprit d'equipe et qui soutiennent leurs collegues dans l'atteinte de leurs objectifs, tout en tenant compte de leur propre charge de travail et de leur perfectionnement. Si vous avez l'assurance pour vous exprimer et influencer une equipe qui prete main-forte a de grandes entreprises dans le monde entier, ce role est pour vous.

Les avantages de travailler chez EY

Chez EY, notre programme de remuneration globale appuie notre engagement a instaurer une culture de premier plan axee sur les gens - qui s'articule autour d'equipes hautement performantes - ou tous peuvent realiser leur potentiel et contribuer a batir un monde meilleur pour nos gens, nos clients et nos collectivites. C'est l'une des nombreuses raisons pour lesquelles nous avons ete reconnus maintes et maintes fois comme un endroit ou il fait bon travailler.



Nous offrons un programme de remuneration concurrentiel selon lequel vous etes remunere en fonction de votre rendement et qui reconnait la valeur que vous apportez a l'entreprise. De plus, notre programme de remuneration globale vous permet de decider des avantages qui vous conviennent ainsi que de ceux qui vous aideront a mettre en place des assises solides pour votre avenir. Il comprend une couverture complete de soins medicaux, de medicaments d'ordonnance et de soins dentaires, un regime de retraite a cotisations definies, une directive en matiere de vacances formidable, a laquelle s'ajoutent des journees payees par la Societe pour que vous profitiez de fins de semaine allongees reparties dans l'annee, les jours feries et des conges personnels payes (en fonction de la province de residence), ainsi qu'un eventail de programmes et d'avantages interessants concus pour votre bien-etre physique, financier et social. Vous beneficierez egalement :

du soutien et de l'encadrement de certains des collegues les plus inspirants du secteur; de possibilites d'apprentissage vous permettant d'acquerir de nouvelles competences et de propulser votre carriere; de la liberte et de la souplesse dont vous avez besoin pour jouer votre role de la maniere qui vous convient.

La diversite et l'inclusivite chez EY

La diversite et l'inclusivite sont au coeur de qui nous sommes et de la facon dont nous travaillons. Nous avons pris l'engagement de favoriser un environnement au sein duquel les differences sont appreciees, les directives et les pratiques sont equitables, et ou nos gens eprouvent un sentiment d'appartenance. Nous saluons la diversite et nous nous engageons a combattre le racisme systemique, a promouvoir l'equite entre les genres et la representation des femmes a des postes de haute direction, a appuyer les membres de la communaute 2SLGBTQIA+, a promouvoir nos initiatives en matiere de neuroinclusion et d'accessibilite, et nous sommes determines a donner la parole aux Autochtones (Premieres Nations, Inuits et Metis) a l'echelle nationale dans la poursuite de nos efforts de reconciliation. La diversite de nos experiences, de nos habiletes, de nos parcours et des perspectives de nos gens les rend uniques et nous aide a evoluer. Parce que nous croyons que c'est en ayant la liberte d'etre fideles a eux-memes au travail que nos gens donneront le meilleur d'eux-memes et contribueront a

EY | Travailler ensemble pour un monde meilleur

EY contribue a un monde meilleur en creant de la valeur pour ses clients, pour ses gens, pour la societe et pour la planete, tout en renforcant la confiance a l'egard des marches financiers.



Grace aux donnees, a l'intelligence artificielle et aux technologies de pointe, les equipes d'EY aident les clients a faconner l'avenir en toute confiance et proposent des solutions aux enjeux les plus pressants d'aujourd'hui et de demain.



Les equipes d'EY fournissent une gamme complete de services en certification, en consultation et en fiscalite ainsi qu'en strategie et transactions. S'appuyant sur des connaissances sectorielles, un reseau mondial multidisciplinaire et des partenaires diversifies de l'ecosysteme, les equipes d'EY sont en mesure de fournir des services dans plus de 150 pays et territoires.